Право
Навигация
Новые документы

Реклама


Ресурсы в тему
ПОИСК ДОКУМЕНТОВ

Приказ Министерства спорта и туризма Республики Беларусь от 3 марта 1998 г. №337 "Об утверждении разрядов оплаты труда и тарифно-квалификационных характеристик по должностям работников учреждений и организаций физической культуры, спорта и туризма"

Текст правового акта с изменениями и дополнениями по состоянию на 5 декабря 2007 года (обновление)

Библиотека законов
(архив)

 

Стр. 4

Страницы: Стр.1 | Стр.2 | Стр.3 | Стр.4 | Стр.5 | Стр.6 | Стр.7 | Стр.8 | Стр.9 | Стр.10 | Стр.11 | Стр.12 | Стр.13

 
     12    разряд   -  вторая  квалификационная  категория,   высшее
физкультурное образование без предъявления требований к стажу работы
или   подготовка   по   специальной   программе   и  стаж  работы  в
физкультурно-спортивных организациях не менее 3 лет;
     - высшая   квалификационная   категория,   среднее  специальное
образование без  предъявления  требований   к   стажу   работы   или
подготовка    по    специальной    программе   и   стаж   работы   в
физкультурно-спортивных организациях не менее 3 лет;
     13    разряд   -  первая  квалификационная  категория,   высшее
физкультурное образование без предъявления требований к стажу работы
или   подготовка   по   специальной   программе   и  стаж  работы  в
физкультурно-спортивных организациях не менее 3 лет;
     14    разряд   -  высшая  квалификационная  категория,   высшее
физкультурное образование без предъявления требований к стажу работы
или   подготовка   по   специальной   программе   и  стаж  работы  в
физкультурно-спортивных организациях не менее 3 лет.
     В центрах олимпийской подготовки:
     9  разряд  -  среднее специальное образование, без предъявления
требований к стажу работы;
     12    разряд  -  вторая  квалификационная  категория,   среднее
специальное    образование,    стаж   работы  2  года  в   должности
инструктора-методиста или тренера-преподавателя;
     13  разряд - высшее физкультурное образование, без предъявления
требований к стажу работы;
     - первая   квалификационная   категория,   среднее  специальное
образование,  стаж работы 3 года в  должности  инструктора-методиста
или тренера-преподавателя;
     14    разряд   -  вторая  квалификационная  категория,   высшее
физкультурное    образование,   стаж  работы  2  года  в   должности
инструктора-методиста или тренера-преподавателя;
     - высшая   квалификационная   категория,   среднее  специальное
образование,  стаж работы 4 года в  должности  инструктора-методиста
или тренера-преподавателя;
     15    разряд   -  первая  квалификационная  категория,   высшее
физкультурное    образование,   стаж  работы  3  года  в   должности
инструктора-методиста или тренера-преподавателя;
     16    разряд   -  высшая  квалификационная  категория,   высшее
физкультурное    образование,   стаж  работы  4  года  в   должности
инструктора-методиста или тренера-преподавателя.
     Разряды    оплаты    труда    инструкторов-методистов   центров
физкультурно-оздоровительной    работы,       спортивно-технических,
туристских  клубов  устанавливается  в  соответствии  с  действующим
законодательством.

     Примечания.
     1. Квалификационные      категории      инструкторам-методистам
физкультурно-спортивных    учреждений,    организаций,    сооружений
устанавливаются на срок до 5 лет  с  последующей  переаттестацией  в
соответствии с  "Положением  о квалификационных категориях и порядке
их          присвоения          инструкторам-методистам           по
физкультурно-оздоровительной   работе",  утверждаемым  Министерством
спорта и туризма Республики Беларусь.
     2. Квалификационные  категории  инструкторам-методистам центров
олимпийской  подготовки по видам спорта устанавливаются на срок до 5
лет  с  последующей  переаттестацией  в соответствии с "Положением о
квалификационных  категориях  тренеров-преподавателей  (учителей) по
спорту    и    инструкторов-методистов    спортивных  школ,   училищ
олимпийского резерва  и   порядке   их   присвоения",   утверждаемым
Министерством   спорта  и  туризма  Республики  Беларусь  на  каждый
олимпийский цикл.

        Инструктор-методист по физкультурно-оздоровительной,
         спортивно-массовой работе предприятия, учреждения,
                   организации, колхоза, совхоза

     Должностные обязанности. Обеспечивает проведение на предприятии
(в организации) массовой физкультурно-оздоровительной работы в целях
укрепления  здоровья работающих,  продления их активного долголетия.
Принимает меры по повышению роли физической культуры в  оздоровлении
трудящихся  и  членов  их  семей,  предупреждению  заболеваемости  и
сохранению их здоровья.  Изучает особенности  трудовой  деятельности
работников,  психофизические  факторы  условий  труда  и организацию
рабочих мест. Разрабатывает предложения по совершенствованию режимов
труда  и  отдыха,  рекомендации  и  другие методические материалы по
использованию различных  форм  и  методов  физической  культуры  для
профилактики возможных заболеваний.  Осуществляет меры по пропаганде
здорового   образа   жизни.   Планирует,   организует   и   проводит
физкультурно-оздоровительную    и    спортивно-массовую   работу   с
трудящимися и членами их семей.  Осуществляет набор в секции, группы
оздоровительной   направленности,   проводит   с  ними  групповые  и
индивидуальные  занятия.  Разрабатывает  и   ведет   учетно-отчетную
документацию           и          анализирует          эффективность
физкультурно-оздоровительных занятий.  Изучает и обобщает  передовой
отечественный  и  зарубежный опыт и разрабатывает предложения по его
использованию в  физкультурно-оздоровительной  работе.  Осуществляет
агитационно-пропагандистскую   и   лекционную   работу   в   области
физической культуры,  здорового  образа  жизни,  работает  в  тесном
контакте  с  органами  здравоохранения  для обеспечения медицинского
наблюдения          за          занимающимися.          Обеспечивает
организационно-методическое         руководство        деятельностью
инструкторов-общественников,  организует и проводит их подготовку  и
переподготовку.  Участвует в организации мероприятий по укреплению и
развитию  материально-технической  базы   для   занятий   физической
культурой.    Проводит    комплекс    практических   мероприятий   и
теоретических  занятий  по  обеспечению  техники  безопасности   при
занятиях  физической  культурой и спортом.  Обеспечивает эффективное
использование  технических  средств  и  спортивного  оборудования  в
оздоровительной    работе.   Разрабатывает   комплексы   упражнений,
способствующих восстановлению работоспособности. Совместно с врачами
здравпункта   и   отделом   охраны   труда  и  техники  безопасности
разрабатывает  предложения  по   улучшению   санитарно-гигиенических
условий  в  цехах,  отделах  и т.д.  Оказывает помощь медперсоналу в
изучении эффективности производственной гимнастики,  ее  влияния  на
улучшение     состояния     здоровья     занимающихся,     повышение
производительности     труда,     снижение     заболеваемости      и
производственного  травматизма.  Проводит групповые и индивидуальные
консультации для  занимающихся  производственной  гимнастикой,  дает
рекомендации   по   индивидуальным   комплексам   физкультминуток  и
оздоровительно-профилактической   гимнастике.   Ведет   учет    всех
мероприятий.    Систематически    повышает   свою   профессиональную
квалификацию.
     Должен знать: теоретические основы физкультурно-оздоровительной
работы;  методику организации и проведения оздоровительных занятий и
физкультурно-массовых  мероприятий с лицами разного возраста; основы
врачебного  контроля  и  рационального  питания,  правила   оказания
доврачебной    медицинской    помощи,  физиологические   особенности
организма  занимающихся, правила эксплуатации спортивных сооружений,
оборудования;  правила  по  технике  безопасности и производственной
санитарии; основы организации и методику проведения производственной
гимнастики и физкультурно-оздоровительной работы, основы организации
труда;    порядок  проведения  и  оформления  документов,  а   также
составления      отчетной    документации;    основы       трудового
законодательства,    нормативные    и    другие    документы      по
физкультурно-оздоровительной работе.
     Квалификационные  требования.  Высшее  физкультурное   (среднее
специальное) образование без предъявления требований к стажу  работы
или   подготовка   по   специальной   программе   и  стаж  работы  в
физкультурно-спортивных организациях не менее 3 лет.
     Разряды оплаты       труда       инструктора-методиста       по
физкультурно-оздоровительной, спортивно-массовой работе предприятия,
учреждения,  организации,   колхоза,   совхоза   устанавливаются   в
соответствии с действующим законодательством.

                Методист учебно-методического центра
                  физического воспитания населения
                   Министерства спорта и туризма
                        Республики Беларусь

                                                       13-17 разряды

     Должностные  обязанности. Осуществляет методическое обеспечение
спортивно-массовой    и    физкультурно-оздоровительной   работы   с
населением.  Изучает  проблемы,  потребности и интересы занимающихся
физической  культурой.  Готовит  предложения при разработке программ
физического  воспитания  населения  и  участвует  в  их  реализации.
Принимает участие в организации и проведении конференций, семинаров,
конкурсов,  соревнований  календарного  плана  Министерства спорта и
туризма. Оказывает организационно-методическую и практическую помощь
физкультурным организациям в проведении физкультурно-оздоровительной
работы    с  населением.  Проводит  агитационно-пропагандистскую   и
лекционную  работу  в  области физической культуры, здорового образа
жизни.   Разрабатывает  методические  рекомендации  по   организации
физкультурно-спортивных  мероприятий,   физкультурно-оздоровительных
занятий  для  различных  категорий  населения. Готовит аналитический
материал        о      состоянии    и    перспективах       развития
физкультурно-оздоровительной    работы    с   населением  по   своим
направлениям  работы.  Участвует  в  проведении  анкетирования   при
социологических    опросах    населения   по  актуальным   проблемам
физического  воспитания  населения  и методического обеспечения этой
работы.
     Должен   знать:  нормативно-правовые  документы,   определяющие
направление  и  перспективу  развития отрасли, новейшие разработки и
методики  в  области физического воспитания, принципы систематизации
методических  и  информационных  материалов;  методику  выявления  и
распространения        эффективных        форм       и       методов
физкультурно-оздоровительной работы в учреждениях и среди населения,
правила и нормы охраны труда и техники безопасности.
     Квалификационные  требования. Высшее физкультурное образование,
при наличии непрофильного образования - прохождение переподготовки.
     13    разряд    -  методист  областного,  Минского   городского
учебно-методического  центров,  без  предъявления требований к стажу
работы;
     14  разряд  -  методист  Республиканского  учебно-методического
центра  без  предъявления требований к стажу работы; методист второй
категории    областного,  Минского  городского   учебно-методических
центров, стаж работы в должности методиста не менее 3 лет;
     15    разряд  -  методист  второй  категории   Республиканского
учебно-методического  центра,  стаж  работы в должности методиста не
менее   3  лет;  методист  первой  категории  областного,   Минского
городского учебно-методических центров, стаж работы по специальности
не  менее  4  лет  и в должности методиста второй категории не менее
года;
     16    разряд  -  методист  первой  категории   Республиканского
учебно-методического центра, стаж работы по специальности не менее 4
лет и в должности методиста второй категории не менее года; методист
высшей категории областного, Минского городского учебно-методических
центров,  стаж  работы по специальности не менее 5 лет и в должности
методиста первой категории не менее года;
     17    разряд  -  методист  высшей  категории   Республиканского
учебно-методического центра, стаж работы по специальности не менее 5
лет и в должности методиста первой категории не менее года.

                          ДРУГИЕ СЛУЖАЩИЕ

                          Дежурный по залу

                                                            6 разряд

     Должностные  обязанности.  Следит  за состоянием оборудования и
спортивного  инвентаря,  находящегося в зале. Обеспечивает чистоту и
порядок,  высокую  культуру  обслуживания.  Участвует в подготовке и
проведении    соревнований,    спортивно-массовых    и     зрелищных
мероприятий.
     Должен   знать:  правила  и  программы  проведения   спортивных
мероприятий,  порядок  и  организацию  их  проведения и обслуживания
населения.
     Квалификационные   требования.  Общее  среднее  образование   и
специальная подготовка по установленной программе.

                                              Приложение 3
                                              к приказу Министерства
                                              спорта и туризма
                                              Республики Беларусь
                                              03.03.1998 № 337

       ТАРИФНО-КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ХАРАКТЕРИСТИКИ ПО ДОЛЖНОСТЯМ
                     РАБОТНИКОВ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
    (приложение 2 к постановлению Министерства труда Республики
                   Беларусь от 9 января 1998 г. № 3)

     1. Руководители
     Главный  врач  (директор,  заведующий, начальник, руководитель)
учреждения здравоохранения
     Главная медицинская сестра
     Заведующий аптечным учреждением
     2. Специалисты
     Акушерка
     Биолог (зоолог, энтомолог)
     Врач-стажер
     Врач-специалист  (врач-методист, врач-статистик, врач-валеолог,
врач-диетолог)
     Врач-специалист (врачи,  участвующие  в  лечебном  процессе   в
качестве вспомогательных специалистов)
     Врач-специалист (гигиенист, эпидемиолог, лаборант, бактериолог,
вирусолог, паразитолог)
     Врач-специалист,    осуществляющий      лечебно-диагностическую
деятельность терапевтического профиля
     Врач-специалист,    осуществляющий      лечебно-диагностическую
деятельность хирургического профиля
     Зубной врач
     Зубной техник
     Инструктор-дезинфектор
     Инструктор по лечебной физкультуре
     Инструктор-методист физической реабилитации
     Лаборант
     Медицинская сестра
     Младший фармацевт
     Помощник    врача   (гигиениста,  эпидемиолога,   паразитолога,
энтомолога)
     Провизор
     Провизор-стажер
     Рентгенолаборант
     Техник-массажист
     Фармацевт
     Фельдшер
     Фельдшер-валеолог
     Фельдшер-лаборант
     3. Другие служащие
     Медицинский регистратор
     Медицинский статистик

                          1. РУКОВОДИТЕЛИ

    Главный врач (директор, заведующий, начальник, руководитель)
                     учреждения здравоохранения

                                                       19-23 разряды

     Должностные  обязанности.  Обеспечивает руководство учреждением
здравоохранения  в  соответствии  с  действующим  законодательством,
определяющим  деятельность  органов  и  учреждений  здравоохранения.
Представляет учреждение здравоохранения в государственных, судебных,
страховых  и  арбитражных  органах.  Организует работу коллектива по
оказанию   своевременной  и  квалифицированной  медицинской   помощи
населению.    Отвечает   за  организацию   лечебно-профилактической,
административно-хозяйственной     и     финансовой      деятельности
учреждения.    Осуществляет    анализ    деятельности     учреждения
здравоохранения  и на основе оценки показателей его работы принимает
необходимые  меры  по  улучшению  форм  и методов работы учреждения.
Контролирует  выполнение  требований  установленных  правил  и  норм
внутреннего трудового распорядка, технической эксплуатации приборов,
оборудования и механизмов.
     Должен  знать:  акты законодательства и нормативные документы о
здравоохранении,  о труде; теоретические основы социальной гигиены и
организации  здравоохранения,  системы управления в здравоохранении;
организацию    планово-экономической    и  финансовой   деятельности
учреждений  здравоохранения;  основы  хозрасчета  бюджетно-страховой
медицины,  статистику  здоровья  населения,  критерии  и показатели,
характеризующие состояние здоровья населения; организацию экспертизы
трудоспособности в лечебно-профилактических учреждениях, организацию
социальной  и  медицинской  реабилитации  больных;  теоретические  и
организационные    основы    санитарно-эпидемиологической    службы;
организацию   санитарного  просвещения,  гигиенического   воспитания
населения и пропаганды здорового образа жизни.
     Квалификационные  требования.  Высшее медицинское образование и
стаж работы в учреждениях здравоохранения не менее 5 лет.

     Группа по оплате труда руководителей         Тарифный разряд

                     1                                   23
                     2                                   22
                     3                                   21
                     4                                   20
                     5                                   19
                     6                                   19

                     Главная медицинская сестра

                                                       12-15 разряды

     Должностные обязанности. Обеспечивает проведение мероприятий по
рациональной организации  труда  среднего  и  младшего  медицинского
персонала   и   по  повышению  квалификации  работников.  Организует
своевременную   выписку,    правильность    учета,    распределения,
расходования  и  хранения  материалов  и  медикаментов,  в том числе
ядовитых  и  наркотических  лекарственных  средств,  четкую   работу
среднего  и  младшего  медицинского  персонала  по выполнению правил
приема и выписки больных.  Контролирует правильность транспортировки
больных внутри отделений больницы, своевременное и четкое выполнение
средним     медицинским     персоналом     врачебных     назначений,
санитарно-гигиеническое  содержание  отделений  больницы,  одежды  и
белья больных, своевременность и качество дезинфекции помещений.
     Должна  знать: основные законодательные и нормативные документы
о  здравоохранении, порядок составления рациональных графиков работы
и правильной расстановки среднего и младшего медицинского персонала;
основы  законодательства  о  труде,  правила  охраны труда, принципы
проведения противоэпидемических мероприятий.
     Квалификационные требования. Высшее сестринское образование без
предъявления  требований  к  стажу  работы  или  среднее медицинское
образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет.

     Группа по оплате труда                          Тарифный разряд

                1                                          15
                2                                          14
                3                                          13
                4                                          12
                5                                          12

                  Заведующий аптечным учреждением
                           (предприятием)

                                                       15-19 разряды

     Должностные  обязанности.  Обеспечивает  руководство   аптечным
учреждением    (предприятием)    в    соответствии   с   действующим
законодательством,  определяющим  деятельность  органов и учреждений
здравоохранения.  Представляет  аптечное  учреждение (предприятие) в
государственных,    судебных,   страховых  и  арбитражных   органах.
Организует эффективную работу коллектива по оказанию своевременной и
качественной    лекарственной  помощи  населению,   профессиональное
взаимодействие  с  другими  учреждениями  здравоохранения, снабжение
прикрепленных     к    аптеке    на    медицинское       обеспечение
лечебно-профилактических  учреждений.  Проводит  анализ деятельности
аптечного  учреждения  (предприятия)  и на основе оценки показателей
принимает  необходимые  меры  по  улучшению  форм  и  методов работы
учреждения        (предприятия).      Обеспечивает       эффективную
финансово-хозяйственную  деятельность  учреждения  с  использованием
новых  экономических  подходов  и  методов  управления. Контролирует
выполнение  подчиненными приказов и распоряжений, правил внутреннего
трудового  распорядка,  занимается  вопросами подбора, расстановки и
использования  кадров.  Осуществляет  на  основе тендера цен закупки
товаров  аптечного ассортимента субъектов хозяйствования разных форм
собственности,    формирует   цены  на  них.  Обеспечивает   наличие
необходимого    ассортимента    лекарственных   средств  и   изделий
медицинского назначения. Обеспечивает надлежащие условия сохранности
и  соблюдение  правил  хранения  лекарственных  средств  и   изделий
медицинского    назначения.    Самостоятельно  решает  возникшие   в
деятельности  учреждения задачи в области организации лекарственного
обеспечения    населения    и   учреждений  здравоохранения.   Несет
ответственность за качество работы учреждения.
     Должен  знать:  акты законодательства и нормативные документы о
здравоохранении,   труде;  фармацевтической  деятельности   аптечных
учреждений; структуру управления здравоохранением и фармацевтической
службой;    критерии    и   показатели,  характеризующие   состояние
лекарственной  помощи  населению;  теоретические  и  организационные
основы    торговой,    фармацевтической  и   финансово-хозяйственной
деятельности  аптечных  учреждений,  основы информации, маркетинга и
менеджмента,  современные  технологии приготовления лекарств, основы
фармацевтической деонтологии.
     Квалификационные    требования.    Высшее      фармацевтическое
образование и стаж работы по специальности не менее 5 лет.

     Группа по оплате труда                          Тарифный разряд

               1                                           19
               2                                          18-19
               3                                          17-18
               4                                          16-17
               5                                           15

                           2. СПЕЦИАЛИСТЫ

                              Акушерка

                                                       10-13 разряды

     Должностные    обязанности.    Устанавливает  диагноз  и   срок
беременности,  принимает  нормальные  роды.  Оказывает   доврачебную
медицинскую  помощь  беременным женщинам и гинекологическим больным.
Проводит    диспансеризацию  и  патронаж  беременных  и   родильниц.
Оказывает экстренную    акушерскую    и   гинекологическую   помощь,
неотложную доврачебную помощь новорожденным. Наблюдает за состоянием
здоровья и развития детей первого года жизни.  Ассистирует при малых
акушерских и гинекологических операциях.
     Должна  знать:  основы  гигиены женщины в период беременности и
после  родов,  механизм  нормальных  родов  и  их варианты; принципы
ведения  осложнений  беременности,  основные  методы  профилактики и
борьбы    с    осложнениями;    правила   асептики  и   антисептики,
санитарно-противоэпидемический режим родовспомогательных учреждений;
принципы профилактики заболеваний,  вопросы  контрацепции  и  основы
здорового образа жизни.
     Квалификационные требования. Среднее медицинское образование по
специальности "Акушерское дело".

                                                     Тарифный разряд
 Акушерка,
 не имеющая квалификационной категории                      10
 имеющая II квалификационную  категорию                     11
 имеющая I квалификационную категорию                       12
 имеющая высшую квалификационную категорию                  13

                     Биолог (зоолог, энтомолог)

                                                       13-16 разряды

     Должностные    обязанности.    Организует  эпизоологическое   и
зоологопаразитологическое обследование   территории,   организует  и
проводит профилактические  мероприятия  (дератизация,  дезинсекция).
Представляет  данные  анализа  динамики развития эпизоотологического
процесса для разработки  эпидемиологических  рекомендаций.  Проводит
экспертное   видоопределение   основных   переносчиков  и  носителей
природно-очаговых заболеваний.
     Должен знать: основы эпизоотологии и эпидемиологии инфекционных
и паразитных болезней;  систематику и экологию диких и  синантропных
животных,  имеющих  медицинское значение,  основные виды носителей и
переносчиков природно-очаговых инфекций.
     Квалификационные  требования.  Высшее биологическое образование
без предъявления требований к стажу работы.

                                                     Тарифный разряд
 Биолог (зоолог, энтомолог),
 не имеющий квалификационной категории                     13
 имеющий II квалификационную категорию                     14
 имеющий I квалификационную категорию                      15
 имеющий высшую квалификационную категорию                 16

                            Врач-стажер

                                                           13 разряд

     Должностные    обязанности.  Осуществляет  функции  врача   под
руководством    врача-специалиста,    обладает    правами  и   несет
ответственность  за  свои  действия  наравне  с врачами, работающими
самостоятельно.  Выполняет рабочую нагрузку по каждой специальности,
устанавливаемой    на    основании    типовых    планов   подготовки
врачей-стажеров.  Ежеквартально  отчитывается  о  выполнении  своего
индивидуального  плана на общем собрании интернов с участием главных
специалистов  и преподавателей института (факультета), ответственных
за  подготовку  стажеров.  Соблюдает  правила  внутреннего трудового
распорядка  лечебно-профилактического учреждения, в котором проходит
стажировку.  По  завершении  стажировки  сдает  выпускной экзамен по
специальности в соответствии с профилем обучения.
     Должен  знать:  принципы  оказания  лекарственной  и неотложной
медицинской  помощи населению, а также профессиональной деятельности
по    избранной  специальности  (организационной,   диагностической,
консультативной,    лечебной,  профилактической);  новые  методы   в
лечении, диагностике и лекарственном обеспечении больных.
     Квалификационные требования. Высшее медицинское образование без
предъявления требований к стажу работы.
     Тарифный разряд - 13.

                          Врач-специалист
   (врач-методист, врач-статистик, врач-валеолог, врач-диетолог)

                                                       13-16 разряды

     Должностные    обязанности.    Осуществляет    профессиональную
деятельность,  не  связанную  с  установлением  диагноза  и лечебной
деятельностью.  Определяет социально-профилактическую направленность
по сохранению и укреплению здоровья населения (общества).
     Оценивает конечные результаты деятельности учреждений и органов
здравоохранения.  Планирует  развитие  различных  видов  медицинской
помощи.  Рассчитывает  показатели  здоровья  населения  и показатели
деятельности   медицинских  учреждений  (подразделений).   Применяет
современные  методы  и  методики профилактики заболеваний, наглядной
агитации и пропаганды здорового образа жизни, рационального питания.
Владеет    методикой  статистического  анализа  и   социологическими
методами  исследования.  Выявляет  основные  факторы,  влияющие   на
состояние здоровья населения, определяет приоритетные направления по
профилактике  заболеваний,  организует  проведение  профилактических

Страницы: Стр.1 | Стр.2 | Стр.3 | Стр.4 | Стр.5 | Стр.6 | Стр.7 | Стр.8 | Стр.9 | Стр.10 | Стр.11 | Стр.12 | Стр.13




< Главная

Новости законодательства

Новости сайта
Новости Беларуси

Новости Спецпроекта "Тюрьма"

Полезные ресурсы

Разное

Rambler's Top100
TopList

Законы России

Право - Законодательство Беларуси и других стран

ЗОНА - специальный проект. Политзаключенные Беларуси

LawBelarus - Белорусское Законодательство

Юридический портал. Bank of Laws of Belarus

Фирмы Беларуси - Каталог предприятий и организаций Республики Беларусь

RuFirms. Фирмы России - каталог предприятий и организаций.Firms of Russia - the catalogue of the enterprises and the organizations