Стр. 6
Страницы: | Стр.1 | Стр.2 | Стр.3 | Стр.4 | Стр.5 | Стр.6 | Стр.7 | Стр.8 | Стр.9 | Стр.10 | Стр.11 | Стр.12 | Стр.13 |
¦и погрузка ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦древесины; ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦производство ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦колотых ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦балансов и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦технической ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦щепы, колка ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦дров), рейдовые ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦работы, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦лесохозяйственные¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦работы ¦ 1,2 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-----------------+-------------+-------+---+----+----+----+----+----+----+----+
¦на других ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦лесозаготовитель-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ных, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦лесосплавных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦работах и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦перевалке леса ¦ 1,0 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦-----------------+-------------+-------+---+----+----+----+----+----+----+-----
Таблица 37
РАЗМЕРЫ ПОВЫШЕНИЙ
ТАРИФНЫХ СТАВОК (ОКЛАДОВ) РАБОТНИКОВ
УЧРЕЖДЕНИЙ ОБРАЗОВАНИЯ
---------------+--------------+-----------------+-----------------+--------------¬
¦Условия ¦Наименование ¦Наименование ¦Размеры повышений¦Условия и ¦
¦работы ¦должностей ¦учреждений +--------+--------+порядок ¦
¦ ¦ ¦образования ¦в про- ¦в про- ¦повышения ¦
¦ ¦ ¦ ¦центах ¦центах ¦тарифных ¦
¦ ¦ ¦ ¦от ¦от ¦ставок ¦
¦ ¦ ¦ ¦тарифной¦тарифной¦(окладов) ¦
¦ ¦ ¦ ¦ставки ¦ставки ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦первого ¦(оклада)¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦разряда ¦ ¦ ¦
+--------------+--------------+-----------------+--------+--------+--------------+
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦
+--------------+--------------+-----------------+--------+--------+--------------+
¦1. Работа с ¦Заведующие ¦Дошкольные ¦ 10 ¦ - ¦При наличии ¦
¦учащимися ¦учреждениями, ¦учреждения, ¦ ¦ ¦не менее двух ¦
¦(воспитанни- ¦директора, ¦дошкольные ¦ ¦ ¦групп кругло- ¦
¦ками, детьми) ¦воспитатели ¦группы детских ¦ ¦ ¦суточного ¦
¦по режиму ¦ ¦садов-школ ¦ ¦ ¦пребывания ¦
¦круглосуточ- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦учащихся (вос-¦
¦ного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦питанников, ¦
¦пребывания ¦ ¦ ¦ ¦ ¦детей) ¦
¦ +--------------+-----------------+--------+--------+--------------+
¦ ¦Педагогические¦Школы-интернаты ¦ 21 ¦ - ¦ ¦
¦ ¦работники ¦(кроме ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦школ-интернатов ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦для детей-сирот и¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦детей, ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦оставшихся без ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦попечения ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦родителей), ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦интернаты при ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦учебных ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦заведениях ¦ ¦ ¦ ¦
¦ +--------------+-----------------+--------+--------+--------------+
¦ ¦Руководители ¦Оздоровительные ¦ 6 ¦ - ¦ ¦
¦ ¦ ¦лагеря ¦ ¦ ¦ ¦
+--------------+--------------+-----------------+--------+--------+--------------+
¦2. Наличие ¦Заведующие ¦Дошкольные ¦ 16 ¦ - ¦За каждые ¦
¦более ¦учреждениями, ¦учреждения ¦ ¦ ¦последующие 2 ¦
¦12 ¦директора ¦всех типов и ¦ ¦ ¦группы сверх ¦
¦воспитательных¦ ¦наименований; ¦ ¦ ¦12 ¦
¦групп ¦ ¦дошкольные ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦группы детских ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦садов-школ ¦ ¦ ¦ ¦
+--------------+--------------+-----------------+--------+--------+--------------+
¦3. Особый ¦Педагогические¦Учреждения ¦ До 63 ¦ - ¦ ¦
¦режим работы ¦работники ¦образования ¦ ¦ ¦ ¦
¦учреждений ¦(включая ¦системы ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦руководителей)¦Министерства ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦внутренних дел ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦Республики ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦Беларусь ¦ ¦ ¦ ¦
¦ +--------------+-----------------+--------+--------+--------------+
¦ ¦Другие ¦Учреждения ¦ До 53 ¦ - ¦ ¦
¦ ¦работники ¦образования ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦(включая ¦системы ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦руководителей)¦Министерства ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦внутренних дел ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦Республики ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦Беларусь ¦ ¦ ¦ ¦
+--------------+--------------+-----------------+--------+--------+--------------+
¦4.Наличие ¦Директора ¦Общеобразова- ¦ 45 ¦ - ¦За каждые ¦
¦контингента ¦(начальники, ¦тельные школы, ¦ ¦ ¦последующие ¦
¦учащихся ¦заведующие) ¦гимназии, ¦ ¦ ¦500 человек ¦
¦(воспитанни- ¦учреждений ¦учреждения ¦ ¦ ¦сверх 1360 ¦
¦ков) ¦ ¦внешкольного ¦ ¦ ¦ ¦
¦свыше 1360 ¦ ¦воспитания и ¦ ¦ ¦ ¦
¦человек ¦ ¦обучения ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦(кроме ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦учреждений, ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦поименованных ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦в таблицах 12, ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦20, 24, 25 ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦настоящего ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦приложения) ¦ ¦ ¦ ¦
+--------------+--------------+-----------------+--------+--------+--------------+
¦5. Отсутствие ¦Директора ¦Общеобразова- ¦ - ¦ 6 ¦ ¦
¦должности ¦(заведующие) ¦тельные школы, ¦ ¦ ¦ ¦
¦заместителя ¦ ¦детские ¦ ¦ ¦ ¦
¦директора по ¦ ¦сады-школы с ¦ ¦ ¦ ¦
¦хозяйственной ¦ ¦контингентом ¦ ¦ ¦ ¦
¦работе ¦ ¦учащихся ¦ ¦ ¦ ¦
¦(заведующего ¦ ¦(воспитанников) ¦ ¦ ¦ ¦
¦хозяйством) ¦ ¦до 280 человек ¦ ¦ ¦ ¦
+--------------+--------------+-----------------+--------+--------+--------------+
¦6. Владение ¦Учителя и ¦Общеобразова- ¦ 16 ¦ - ¦Знание ¦
¦иностранным ¦другие ¦тельные школы, ¦ ¦ ¦иностранного ¦
¦языком ¦педагогические¦школы-интернаты, ¦ ¦ ¦языка устана- ¦
¦и применение ¦работники ¦гимназии, ¦ ¦ ¦вливается на ¦
¦его в ¦ ¦лицеи, ¦ ¦ ¦основании ¦
¦практической ¦ ¦колледжи, ¦ ¦ ¦дипломов и ¦
¦работе ¦ ¦учебно- ¦ ¦ ¦удостоверений ¦
¦ ¦ ¦педагогические ¦ ¦ ¦учебных ¦
¦ ¦ ¦комплексы ¦ ¦ ¦заведений, ¦
¦ ¦ ¦"школа ¦ ¦ ¦окончание ¦
¦ ¦ ¦(гимназия) - ¦ ¦ ¦которых дает ¦
¦ ¦ ¦колледж" с ¦ ¦ ¦право ¦
¦ ¦ ¦углубленным ¦ ¦ ¦преподавания ¦
¦ ¦ ¦изучением ¦ ¦ ¦иностранного ¦
¦ ¦ ¦иностранного ¦ ¦ ¦языка или ¦
¦ ¦ ¦языка ¦ ¦ ¦право ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦преподавания ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦любого ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦предмета ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦(выполнение ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦воспитательной¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦работы) на ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦иностранном ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦языке, а при ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отсутствии ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦указанных ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦документов - ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦комиссиями по ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦определению ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦знаний ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦иностранного ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦языка, ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦которые ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦создаются при ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦органах ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦управления ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦образования ¦
+--------------+--------------+-----------------+--------+--------+--------------+
¦7. Организация¦Директора, ¦Общеобразова- ¦ 13 ¦ - ¦а) При ¦
¦работы групп ¦заместители ¦тельные школы, ¦ ¦ ¦наличии двух ¦
¦продленного ¦директоров ¦классы детских ¦ ¦ ¦и более групп ¦
¦дня ¦по учебной ¦садов-школ, ¦ ¦ ¦продленного ¦
¦ ¦(воспита- ¦гимназии, ¦ ¦ ¦дня ¦
¦ ¦тельной, ¦учебно- ¦ ¦ ¦б) Одному из ¦
¦ ¦учебно- ¦педагогические ¦ ¦ ¦заместителей ¦
¦ ¦воспита- ¦комплексы ¦ ¦ ¦директора ¦
¦ ¦тельной) ¦"школа ¦ ¦ ¦независимо от ¦
¦ ¦работе ¦(гимназия) - ¦ ¦ ¦того, ¦
¦ ¦ ¦колледж" ¦ ¦ ¦занимает он ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦должность или ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦половину ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦должности ¦
+--------------+--------------+-----------------+--------+--------+--------------+
¦8. При ¦Мастера ¦Профессионально- ¦ - ¦ 18 ¦ ¦
¦обучении ¦производ- ¦технические ¦ ¦ ¦ ¦
¦профессиям ¦ственного ¦училища, ¦ ¦ ¦ ¦
¦художественных¦обучения, ¦межшкольные ¦ ¦ ¦ ¦
¦ремесел ¦старшие ¦учебно- ¦ ¦ ¦ ¦
¦(согласно ¦мастера ¦производственные ¦ ¦ ¦ ¦
¦перечню) ¦ ¦комбинаты ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦трудового ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦обучения и ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦профессиональной ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ориентации ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦учащихся, ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦центры ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦профессионального¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦образования, ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦высшие ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦профессиональные ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦училища, ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦профессиональные ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦лицеи, ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦профессионально- ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦технические ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦колледжи ¦ ¦ ¦ ¦
+--------------+--------------+-----------------+--------+--------+--------------+
¦9. Обучение ¦Учителя ¦Общеобразова- ¦ ¦ ¦Конкретные ¦
¦инфицированных¦ ¦тельные школы, ¦ ¦ ¦размеры ¦
¦вирусом ¦ ¦которые ¦ ¦ ¦повышения ¦
¦иммунодефицита¦ ¦осуществляют ¦ ¦ ¦определяются ¦
¦человека (ВИЧ)¦ ¦образовательный ¦ ¦ ¦руководителем ¦
¦детей: ¦ ¦процесс для ¦ ¦ ¦учреждения с ¦
¦на дому ¦ ¦больных детей ¦ 95 ¦ ¦учетом степени¦
¦в условиях ¦ ¦на дому и в ¦130-160 ¦ ¦и продолжи- ¦
¦стационарных ¦ ¦условиях ¦ ¦ ¦тельности ¦
¦лечебных ¦ ¦стационарных ¦ ¦ ¦общения с ¦
¦учреждений ¦ ¦лечебных ¦ ¦ ¦такими детьми ¦
¦ ¦ ¦учреждений ¦ ¦ ¦ ¦
¦--------------+--------------+-----------------+--------+--------+---------------
Таблица 38
ПЕРЕЧЕНЬ
УЧРЕЖДЕНИЙ (ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ) СПЕЦИАЛЬНОГО НАЗНАЧЕНИЯ,
РАБОТА В КОТОРЫХ ДАЕТ ПРАВО НА ПОВЫШЕНИЕ ТАРИФНЫХ СТАВОК
(ОКЛАДОВ), И РАЗМЕРЫ ЭТИХ ПОВЫШЕНИЙ
1. Тарифные ставки (оклады) повышаются в размере до 63 процентов от ставки 1-го разряда в месяц работникам следующих учреждений (подразделений) специального назначения:
1.1. санаторных школ-интернатов; санаторных дошкольных учреждений;
1.2. специальных школ-интернатов (школ) для детей с особенностями психофизического развития; специальных дошкольных учреждений для детей с особенностями психофизического развития; учебно-воспитательного учреждения "Республиканский центр реабилитации детей дошкольного возраста с нарушением слуха"; центров профессиональной и социальной реабилитации детей-инвалидов и детей с особенностями психофизического развития профессионально-технического учебного заведения;
1.3. детских домов, школ-интернатов для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей; учреждения "Национальный центр усыновления Министерства образования Республики Беларусь"; детских социальных приютов; социально-педагогических центров; приемным родителям в приемной семье;
1.4. специальных учебно-воспитательных учреждений для лиц с общественно опасным поведением; приемников-распределителей для несовершеннолетних; воспитательных колоний; детских яслей, домов ребенка, общеобразовательных школ и профессионально-технических училищ при исправительно-трудовых организациях;
1.5. пунктов коррекционно-педагогической помощи, центров коррекционно-развивающего обучения и реабилитации;
1.6. домов-интернатов для детей-инвалидов с особенностями физического развития, реабилитационного центра для детей-инвалидов Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь;
1.7. учреждений здравоохранения: домов ребенка, детских больниц, территориальных медицинских объединений (отделений), санаториев и других (по педагогическим работникам);
1.8. групп специального назначения дошкольных учреждений общего типа, специальных дошкольных групп детских садов-школ, групп специального назначения детей дошкольного возраста школ-интернатов общего типа для детей: с нарушением слуха, зрения, психического развития, опорно-двигательного аппарата, с интеллектуальной недостаточностью, с нарушениями речи, больных туберкулезом, перенесших онкологические заболевания, с заболеваниями сердечно-сосудистой системы, органов дыхания, с тяжелыми множественными (комбинированными) нарушениями;
классов, групп, кружков (клубов по интересам коллективов любительских объединений, секций, студий, туристских групп и других) специального назначения других учреждений образования общего типа для учащихся (воспитанников): с нарушениями слуха, зрения, психического развития, опорно-двигательного аппарата, с интеллектуальной недостаточностью, с нарушениями речи, с тяжелыми множественными (комбинированными) нарушениями; классов интегрированного обучения;
1.9. по организации образовательного процесса для больных детей, детей с особенностями психофизического развития и детей-инвалидов на дому, в условиях стационарных лечебных учреждений;
1.10. по индивидуальному и групповому обучению слабовидящих детей школ искусств.
2. Тарифные ставки (оклады) повышаются в размере до 95 процентов от ставки разряда работникам:
2.1. детских домов, домов ребенка, школ-интернатов (классов, групп) для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, имеющих особенности психофизического развития или нуждающихся в длительном лечении; в интегрированных классах; приемным родителям в приемной семье, взявшим на воспитание детей с особенностями психофизического развития или нуждающихся в длительном лечении;
2.2. руководителям, непосредственно связанным с учебно-воспитательным процессом:
учреждений, обеспечивающих получение среднего специального и профессионально-технического образования учащимися с особенностями психофизического развития;
специальных профессионально-технических училищ для лиц с общественно опасным поведением; профессионально-технических училищ при исправительно-трудовых учреждениях и воспитательных колониях; центров профессиональной и социальной реабилитации детей-инвалидов и детей с особенностями психофизического развития профессионально-технического учебного заведения;
2.3. домов-интернатов для детей-инвалидов с особенностями психического развития Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь.
Примечания:
1. Оплата труда по повышенным тарифным ставкам (окладам) в порядке, установленном настоящей таблицей, производится работникам оздоровительных лагерей (отрядов, групп), созданных для учащихся и воспитанников учреждений (подразделений), перечисленных в подпунктах 1.1, 1.2, 1.8 настоящего перечня.
2. Работникам общеобразовательных школ, школ-интернатов общего типа, в которых созданы классы (группы) для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, указанное в настоящем перечне повышение не производится.";
1.2. приложение 4 изложить в следующей редакции:
"Приложение 4
к постановлению
Министерства труда
Республики Беларусь
21.01.2000 N 6
(в редакции постановления
Министерства труда
и социальной защиты
Республики Беларусь
26.09.2003 N 108)
УСЛОВИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА
РАБОТНИКОВ ВЫСШИХ УЧЕБНЫХ ЗАВЕДЕНИЙ
1. Установить, что:
1.1. тарифные разряды (коэффициенты) и показатели отнесения к группам по оплате труда работников высших учебных заведений и учреждений, обеспечивающих повышение квалификации и переподготовку кадров, устанавливаются согласно таблицам 1 - 15;
1.2. тарифные ставки (оклады) повышаются работникам:
1.2.1. работающим с вирусом синдрома приобретенного иммунного дефицита (далее - СПИД) или обеспечивающим диагностическое лечение и непосредственное обслуживание больных СПИДом, - в размере 130 - 160 процентов от тарифной ставки 1-го разряда;
1.2.2. непосредственная работа которых связана с оказанием медицинской помощи пострадавшим в результате катастрофы на Чернобыльской атомной электростанции, - в размере до 26 процентов от тарифной ставки 1-го разряда;
1.2.3. за работу непосредственно со слушателями и студентами групп специального назначения (с особенностями психофизического развития) - в размерах, определенных пунктом 2 приложения 3;
1.2.4. Министерства внутренних дел Республики Беларусь, Министерства обороны Республики Беларусь, Министерства по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь - до 25 процентов;
1.2.5. учебных заведений Комитета государственной безопасности - на 25 процентов.
Конкретные размеры повышений тарифных ставок (окладов), предусмотренных подпунктами 1.2.1, 1.2.2, 1.2.4, устанавливаются руководителем организации.
Конкретный размер повышения тарифных ставок (окладов) руководителям организаций устанавливает орган, уполномоченный заключать контракт.
2. Предоставить право Министерству внутренних дел Республики Беларусь по согласованию с Министерством труда и социальной защиты Республики Беларусь устанавливать тарифные оклады, не предусмотренные настоящим постановлением.
3. В тех случаях, когда на должности старших лаборантов медицинских (фармацевтических) кафедр медицинских высших учебных заведений назначаются лица, имеющие высшее медицинское или фармацевтическое образование, лаборантов - лица, имеющие среднее специальное медицинское или фармацевтическое образование, оплата их труда производится по условиям, предусмотренным соответственно для врачей городских больниц и поликлиник, лаборантов (фельдшеров-лаборантов), провизоров и фармацевтов. Этот же порядок оплаты труда применяется в случае, когда указанные должности замещаются лицами, допущенными в установленном порядке к медицинской и фармацевтической деятельности.
4. Работникам (независимо от занимаемой должности) организаций и структурных подразделений по борьбе с особо опасными инфекциями устанавливается надбавка за непрерывный стаж работы в размере до 60 процентов ставки 1-го разряда (до 20 процентов от тарифной ставки 1-го разряда за каждый год работы в этих организациях, подразделениях).
Наименование организаций (подразделений и должностей), работа в которых дает право на повышение окладов (ставок) и установление надбавок в соответствии с настоящим пунктом, утверждается Министерством здравоохранения Республики Беларусь по согласованию с Министерством труда и социальной защиты Республики Беларусь, Министерством финансов Республики Беларусь и участием Республиканского комитета профсоюза работников здравоохранения Беларуси.
5. Тарифные разряды и коэффициенты по должностям инструкторов парашютно-десантной подготовки Гомельского высшего командно-инженерного училища Министерства по чрезвычайным ситуациям устанавливаются в следующих размерах:
I категории - 15 (3,48);
II категории - 14 (3,25);
III категории - 13 (3,04)
и выплачивается денежное вознаграждение за прыжки с парашютом в размере 16 - 40 процентов тарифной ставки первого разряда. Конкретный размер этого вознаграждения устанавливается руководством организации.
Кроме того, за каждый фактор усложнения прыжка с парашютом выплачивается дополнительное вознаграждение в размере 12 процентов тарифной ставки первого разряда.
6. Тарифные разряды и коэффициенты должностей руководителей столовых вузов, включая санатории-профилактории, устанавливаются применительно к тарифным разрядам и коэффициентам, предусмотренным для должностей руководителей столовых и кухонь учреждений образования (I группы по оплате труда) таблицы 30 приложения 3 к настоящему постановлению.
Таблица 1
ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ
ПРОФЕССОРСКО-ПРЕПОДАВАТЕЛЬСКОГО СОСТАВА ВЫСШИХ УЧЕБНЫХ
ЗАВЕДЕНИЙ, КАФЕДР НАЦИОНАЛЬНОЙ АКАДЕМИИ НАУК БЕЛАРУСИ
----------------------+---------------------+----------------------¬
¦ Наименование ¦ Разряд ¦ Коэффициент ¦
¦ должности ¦ ¦ ¦
+---------------------+---------------------+----------------------+
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦
+---------------------+---------------------+----------------------+
¦Заведующий кафедрой ¦ 23 ¦ 5,98 ¦
+---------------------+---------------------+----------------------+
¦Профессор ¦ 22 ¦ 5,59 ¦
+---------------------+---------------------+----------------------+
¦Доцент ¦ 20 ¦ 4,88 ¦
+---------------------+---------------------+----------------------+
¦Старший преподаватель¦ 19 ¦ 4,56 ¦
+---------------------+---------------------+----------------------+
¦Ассистент, ¦ ¦ ¦
¦преподаватель ¦ 18 ¦ 4,26 ¦
+---------------------+---------------------+----------------------+
¦Преподаватель-стажер ¦ 16 ¦ 3,72 ¦
¦---------------------+---------------------+-----------------------
Примечания:
1. Лицам из числа профессорско-преподавательского состава, назначенным на должности профессоров и доцентов, но не имеющим соответствующего ученого звания, предусмотренные настоящей таблицей тарифные оклады профессора или доцента с учетом наличия ученой степени доктора или кандидата наук устанавливаются на срок до трех лет.
Высококвалифицированным специалистам отраслей экономики, не имеющим ученого звания или ученой степени, но обладающим большим опытом практической работы, при переходе их на штатные должности профессорско-преподавательского состава могут устанавливаться на срок до пяти лет тарифные оклады, предусмотренные соответственно для профессора, доцента, старшего преподавателя и преподавателя.
2. Тарифные оклады заведующим кафедрами в высших учебных заведениях, прошедших аккредитацию в установленном порядке, повышаются на 16% от тарифной ставки 1-го разряда.
Указанное повышение не распространяется на работников организаций, которым в соответствии с указами Президента Республики Беларусь или постановлениями Совета Министров Республики Беларусь повышаются тарифные оклады.
3. Профессорско-преподавательскому составу кафедр медицинских высших учебных заведений, Белорусской медицинской академии последипломного образования и институтов (факультетов) повышения квалификации врачей устанавливается доплата за выполнение лечебно-диагностической работы в клиниках и других учреждениях здравоохранения, являющихся клиническими базами, в следующем размере:
заведующим кафедрами, профессорам, доцентам и ассистентам до 0,75 оклада врача данной квалификационной категории по соответствующей специальности за фактически выполненный объем работы в порядке, определенном Министерством здравоохранения Республики Беларусь.
4. На должности преподавателей-стажеров зачисляются на срок до двух лет молодые специалисты непосредственно после окончания высшего учебного заведения, а также высококвалифицированные специалисты отраслей экономики, не имеющие опыта педагогической работы.
5. Тарифные разряды (коэффициенты) методистам высших учебных заведений, педагогам-психологам, педагогам социальным, культорганизаторам устанавливаются на уровне тарифных разрядов (коэффициентов), предусмотренных таблицей 2 приложения 3, а мастерам производственного обучения - на уровне тарифных разрядов (коэффициентов), предусмотренных пунктом 1 таблицы 27 приложения 3 к настоящему постановлению.
Таблица 2
ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ
ДОЛЖНОСТЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ ВЫСШИХ УЧЕБНЫХ ЗАВЕДЕНИЙ
(ДАЛЕЕ - ВУЗ)
--------------------------------------------------+------+-----------¬
¦ Наименование должностей ¦Разряд¦Коэффициент¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦Ректор: ¦ ¦ ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦вуз I группы ¦ 27 ¦ 7,84 ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦вуз II группы ¦ 26 ¦ 7,33 ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦вуз III группы ¦ 25 ¦ 6,85 ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦Первый проректор: ¦ ¦ ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦вуз I группы ¦ 25 ¦ 6,85 ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦вуз II группы ¦ 24 ¦ 6,40 ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦вуз III группы ¦ 23 ¦ 5,98 ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦Проректор по учебной или научной работе: ¦ ¦ ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦вуз I группы ¦ 24 ¦ 6,40 ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦вуз II группы ¦ 23 ¦ 5,98 ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦вуз III группы ¦ 22 ¦ 5,59 ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦Проректор: ¦ ¦ ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦вуз I группы ¦ 21 ¦ 5,22 ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦вуз II группы ¦ 20 ¦ 4,88 ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦вуз III группы ¦ 19 ¦ 4,56 ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦Главный бухгалтер: ¦ ¦ ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦вуз I группы ¦ 20 ¦ 4,88 ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦вуз II группы ¦ 19 ¦ 4,56 ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦вуз III группы ¦ 18 ¦ 4,26 ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦Начальник управления: планово-экономического, ¦ ¦ ¦
¦бухгалтерского учета и финансов - главный ¦ ¦ ¦
¦бухгалтер, начальник центра развития ¦ ¦ ¦
¦информационных технологий <*>, начальник центра ¦ ¦ ¦
¦по проблемам развития педагогического ¦ ¦ ¦
¦(инженерного, экономического) образования <*>: ¦ ¦ ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦вуз I группы ¦ 21 ¦ 5,22 ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦вуз II группы ¦ 20 ¦ 4,88 ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦вуз III группы ¦ - ¦ - ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦Начальник планово-финансового ¦ ¦ ¦
¦(планово-экономического, планового) отдела: ¦ ¦ ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦вуз I группы ¦ 20 ¦ 4,88 ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦вуз II группы ¦ 19 ¦ 4,56 ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦вуз III группы ¦ - ¦ - ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦Начальник управления: учебно-методического, ¦ ¦ ¦
¦подготовки научных кадров высшей квалификации ¦ ¦ ¦
¦ <*>, координации деятельности учебных заведений ¦ ¦ ¦
¦по обеспечению учебного процесса <*>, ¦ ¦ ¦
¦воспитательной работы с молодежью: ¦ ¦ ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦вуз I группы ¦ 19 ¦ 4,56 ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦вуз II группы ¦ 18 ¦ 4,26 ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦вуз III группы ¦ - ¦ - ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦Начальник отдела: учебного, ¦ ¦ ¦
¦учебно-методического, воспитательной работы с ¦ ¦ ¦
¦молодежью, кадров, эксплуатационно-технического, ¦ ¦ ¦
¦режимно-секретного; ¦ ¦ ¦
¦главные: механик, энергетик: ¦ ¦ ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦вуз I группы ¦ 18 ¦ 4,26 ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦вуз II группы ¦ 17 ¦ 3,98 ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦вуз III группы ¦ 16 ¦ 3,72 ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦Независимо от группы по оплате труда ¦ ¦ ¦
¦руководителей ¦ ¦ ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦Директор филиала, начальник центра ¦ 21 ¦ 5,22 ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦Декан ¦ 23 ¦ 5,98 ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦Главный инженер, главный бухгалтер филиала ¦ 18 ¦ 4,26 ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦Начальник отдела: технических средств обучения, ¦ ¦ ¦
¦информационных технологий; заведующий: ¦ ¦ ¦
¦докторантурой, аспирантурой, ординатурой, ¦ ¦ ¦
¦интернатурой ¦ 17 ¦ 3,98 ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦Директор: обсерватории, ботанического сада; ¦ ¦ ¦
¦руководитель производственной практики; ¦ ¦ ¦
¦студенческого исследовательского и другого бюро; ¦ ¦ ¦
¦заведующие: учебно-научной станцией (службой, ¦ ¦ ¦
¦бюро, базой, питомником, опытным полем, ¦ ¦ ¦
¦виварием, учебной лабораторией, кабинетом, ¦ ¦ ¦
¦учебной, учебно-производственной мастерской), ¦ ¦ ¦
¦учебно-консультационным пунктом, ¦ ¦ ¦
¦подготовительным отделением ¦ 15 ¦ 3,48 ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦Начальник отдела капитального строительства ¦ 16 ¦ 3,72 ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦Ученый секретарь; заведующий музеем; начальники ¦ ¦ ¦
¦отделов: международных связей, охраны труда и ¦ ¦ ¦
¦техники безопасности, филиала; руководители ¦ ¦ ¦
¦других служб и отделов; самостоятельных ¦ ¦ ¦
¦отделений; помощник ректора ¦ 15 ¦ 3,48 ¦
+-------------------------------------------------+------+-----------+
¦Начальник отделения в составе отдела, заведующий ¦ ¦ ¦
¦сектором, начальник бюро ¦ 14 ¦ 3,25 ¦
¦-------------------------------------------------+------+------------
-------------------------------
<*> Указанные должности вводятся в вузах, имеющих статус "ведущие".
Страницы: | Стр.1 | Стр.2 | Стр.3 | Стр.4 | Стр.5 | Стр.6 | Стр.7 | Стр.8 | Стр.9 | Стр.10 | Стр.11 | Стр.12 | Стр.13 |
| 
