Стр. 6
Страницы:
Стр.1 |
Стр.2 |
Стр.3 |
Стр.4 |
Стр.5 |
Стр.6
работников;
число человеко-дней явок и неявок на работу (строка 01),
деленное на среднюю численность работников (строка 20), должно дать
количество календарных дней в отчетном периоде.
Примечание. Терминология, применяемая в настоящих указаниях,
используется только для заполнения данного отчета.
-----------------------------------------------------------
Форма 5-труд утратила силу постановлением Министерства
статистики и анализа от 14 июля 2003 г. № 75
(зарегистрировано в Национальном реестре - № 8/9848 от
31.07.2003 г.)
------------------------------------------------------------------¬
¦ ГОСУДАРСТВЕННАЯ СТАТИСТИЧЕСКАЯ ОТЧЕТНОСТЬ ¦
¦ Конфиденциальность гарантируется получателем информации ¦
L------------------------------------------------------------------
------------------------------------------------¬
¦ ОТЧЕТ ¦
¦ о заработной плате руководителей ¦
¦ за январь-_________ 200__ года ¦
L------------------------------------------------
Форма 5-труд
----------------------------------------¬
¦Наименование отчитывающейся организации¦ УТВЕРЖДЕНО
¦_______________________________________¦ Постановление Министерства
¦(полное наименование в соответствии с ¦ статистики и анализа
¦_______________________________________¦ Республики Беларусь
¦ уставом) ¦ 25.10.2001 № 85
¦Наименование вышестоящей организации ¦
¦_______________________________________¦ Квартальная
¦ (главное управление ¦ -------------------------¬
¦_______________________________________¦ ¦ Представляют на 20-й ¦
¦ (управление), трест, объединение, ¦ ¦день после отчетного ¦
¦ концерн) ¦ ¦периода юридические лица¦
¦Орган управления ______________________¦ ¦государственной формы ¦
¦ (министерство, концерн,¦ ¦собственности, ¦
¦_______________________________________¦ ¦осуществляющие свою ¦
¦ комитет) ¦ ¦деятельность в ¦
¦Форма собственности ___________________¦ ¦промышленности, ¦
¦_______________________________________¦ ¦сельскохозяйственном ¦
¦Почтовый адрес ________________________¦ ¦производстве, ¦
¦_______________________________________¦ ¦железнодорожном (без ¦
L---------------------------------------- ¦трамвайного), ¦
¦автомобильном, ¦
¦трубопроводном и ¦
¦воздушном транспорте, ¦
¦связи, торговле, ¦
¦жилищно-коммунальном ¦
¦хозяйстве, науке и ¦
¦научном обслуживании, ¦
¦банковской деятельности,¦
¦страховании; ¦
¦строительно-монтажные ¦
¦организации; ¦
¦республиканские органы ¦
¦государственного ¦
¦управления и иные ¦
¦государственные ¦
¦организации, подчиненные¦
¦Правительству Республики¦
¦Беларусь: ¦
¦ 1) районному ¦
¦(городскому) отделу ¦
¦статистики; ¦
¦ 2) своей вышестоящей ¦
¦организации. ¦
L-------------------------
------------------------------------------------------------------¬
¦ КОДЫ ¦
+-------T-----T------T------T------T------T------T------T---------+
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9 ¦
+-------+-----+------+------+------+------+------+------+---------+
¦ формы ¦орга-¦орга- ¦органа¦отрас-¦основ-¦терри-¦формы ¦органи- ¦
¦ по ¦низа-¦низа- ¦управ-¦ли по ¦ного ¦тории ¦(вида)¦зационно-¦
¦ ОКУД ¦ции -¦ции - ¦ления ¦ОКОНХ ¦вида ¦по ¦собст-¦правовой ¦
¦ ¦со- ¦соста-¦(об- ¦ ¦эконо-¦СОАТО ¦венно-¦формы по ¦
¦ ¦ста- ¦вителя¦щест- ¦ ¦миче- ¦ ¦сти по¦ОКОПФ ¦
¦ ¦вите-¦отчета¦вен- ¦ ¦ской ¦ ¦ОКФС ¦ ¦
¦ ¦ля ¦по ¦ного ¦ ¦дея- ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦отче-¦ОКЮЛП ¦объ- ¦ ¦тель- ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦та по¦ ¦еди- ¦ ¦ности ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ОКПО ¦ ¦нения)¦ ¦по ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦по ¦ ¦ОКЭД ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦СООУ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-------+-----+------+------+------+------+------+------+---------+
¦0604050¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
L-------+-----+------+------+------+------+------+------+----------
----------------------------T-----T----------------T----------------
¦ ¦Среднесписочная ¦Фонд заработной
¦ ¦численность, ¦платы,
¦ ¦человек, с одним¦тыс.рублей с
¦ ¦десятичным ¦одним десятичным
Наименование должности ¦Номер¦знаком ¦знаком
¦стро-+---------T------+---------T------
¦ки ¦за ¦с ¦за ¦с
¦ ¦последний¦начала¦последний¦начала
¦ ¦месяц ¦года ¦месяц ¦года
¦ ¦отчетного¦ ¦отчетного¦
¦ ¦периода ¦ ¦периода ¦
----------------------------+-----+---------+------+---------+------
А ¦ Б ¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4
----------------------------+-----+---------+------+---------+------
Руководитель (генеральный ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
директор, директор, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
начальник, управляющий, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
председатель, министр) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
юридического лица или ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
исполняющий обязанности ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
руководителя юридического ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
лица ¦ 01 ¦ ¦ ¦ ¦
¦ +---------+------+---------+------
Заместители руководителя ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
юридического лица ¦ 02 ¦ ¦ ¦ ¦
¦ +---------+------+---------+------
Главный бухгалтер, старший ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
бухгалтер на правах главного¦ ¦ ¦ ¦ ¦
(кроме показанного по строке¦ ¦ ¦ ¦ ¦
02) ¦ 03 ¦ ¦ ¦ ¦
¦ +---------+------+---------+------
Главный экономист (кроме ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
показанного по строке 02) ¦ 04 ¦ ¦ ¦ ¦
¦ +---------+------+---------+------
Главный инженер (кроме ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
показанного по строке 02) ¦ 05 ¦ ¦ ¦ ¦
¦ +---------+------+---------+------
Сумма строк 01-05 ¦ 06 ¦ ¦ ¦ ¦
----------------------------+-----+---------+------+---------+------
Справка.
Средняя заработная плата работников в целом по
юридическому лицу, включая все обособленные
подразделения (филиалы, отделения и другие),
тыс.рублей с одним десятичным знаком:
за последний месяц отчетного периода (строка 10) ________________
с начала года (строка 11) ________________
Из строки 01 начисленная заработная плата
руководителя, используемая для расчета соотношения
средней заработной платы руководителя
(исполняющего обязанности руководителя)
юридического лица и средней заработной платы в
целом по организации, тыс.рублей с одним
десятичным знаком:
за последний месяц отчетного периода (строка 12) ________________
с начала года (строка 13) ________________
Сумма строк 10-13 (строка 14) ________________
Руководитель ______________ _______________
(подпись) (И.О.Фамилия)
Главный бухгалтер ______________ _______________
(подпись) (И.О.Фамилия)
____________
(дата)
________________________________
(фамилия исполнителя, тел.)
УТВЕРЖДЕНО
Постановление
Министерства
статистики и анализа
Республики Беларусь
25.10.2001 № 85
Указания по заполнению формы государственной статистической
отчетности 5-труд "Отчет о заработной плате руководителей"
1. Государственная статистическая отчетность по форме 5-труд
"Отчет о заработной плате руководителей" (далее - отчет) составляют
юридические лица государственной формы собственности, осуществляющие
свою деятельность в промышленности, сельскохозяйственном
производстве, железнодорожном (без трамвайного), автомобильном,
трубопроводном и воздушном транспорте, связи, торговле,
жилищно-коммунальном хозяйстве, науке и научном обслуживании,
банковской деятельности, страховании; строительно-монтажные
организации; республиканские органы государственного управления и
иные государственные организации, подчиненные Правительству
Республики Беларусь.
2. В отчет включаются данные о численности и заработной плате
руководителя юридического лица, его заместителей, главного
бухгалтера, главного экономиста и главного инженера. Данные о
численности и заработной плате руководителей, их заместителей,
главных бухгалтеров, экономистов, инженеров обособленных
подразделений юридического лица в отчет не включаются.
3. Показатели среднесписочной численности работников и фонд
заработной платы работников определяются в соответствии с
Инструкцией по заполнению форм государственной статистической
отчетности по труду, утвержденной постановлением Министерства
статистики и анализа Республики Беларусь от 17 сентября 2001 г. № 80
"Об утверждении Инструкции по заполнению форм государственной
статистической отчетности по труду" (Национальный реестр правовых
актов Республики Беларусь, 2001 г., № 94, 8/7299).
4. В графах 1 и 2 проставляется среднесписочная численность
работников с одним десятичным знаком. По строкам 01, 03-05 это может
быть число "1" или менее (0,2; 0,3; ...; 0,9) в случае отсутствия
работника на работе вследствие временной нетрудоспособности или
ухода за больным, нахождения в отпуске без сохранения заработной
платы и других случаях.
5. В состав фонда заработной платы (по строкам 01-05)
включаются: заработная плата, начисленная за выполненную работу,
отработанное и неотработанное время; выплаты стимулирующего и
компенсирующего характера; другие выплаты, включаемые в состав фонда
заработной платы.
В строке 01 показываются данные о заработной плате руководителя
(генерального директора, директора, начальника, управляющего,
председателя, министра) или исполняющего обязанности руководителя
юридического лица.
В строке 02 показываются данные о заработной плате заместителей
руководителя юридического лица (директор по производству -
заместитель генерального директора, директор по внешнеэкономическим
связям - заместитель генерального директора и другие). В эту строку
должны также включаться данные по директорам, в названии должностей
которых отсутствует приставка "заместитель руководителя"
(технический директор, финансовый директор, коммерческий директор и
другие).
В строке 03 показываются данные о заработной плате главного
бухгалтера юридического лица, или старшего бухгалтера на правах
главного, или начальника отдела (управления) бухгалтерского учета.
Если главный бухгалтер юридического лица является одновременно и
заместителем руководителя юридического лица, то данные о его
заработной плате включаются в строку 02, а строка 03 не
заполняется.
В строке 04 показываются данные о заработной плате главного
экономиста юридического лица или начальника экономического или
планово-экономического отдела (управления). Если главный экономист
юридического лица является одновременно и заместителем руководителя
юридического лица, то данные о его заработной плате включаются в
строку 02, а строка 04 не заполняется.
В строке 05 показываются данные о заработной плате главного
инженера юридического лица. Если главный инженер является
одновременно и заместителем руководителя юридического лица, то
данные о его заработной плате включаются в строку 02, а строка 05 не
заполняется.
6. Справочно показывается средняя заработная плата работников в
целом по юридическому лицу, включая все обособленные подразделения
(филиалы, отделения и другие), за последний месяц отчетного периода
(строка 10) и с начала года (строка 11).
В строках 12, 13 учитываются суммы заработной платы, показанные
по строке 01 в графах 3 и 4 отчета, за исключением премий,
выплаченных руководителю за перевыполнение установленных показателей
прогноза социально-экономического развития Республики Беларусь,
единовременных премий, выплачиваемых при условии обеспечения
эффективной работы организации в течение календарного года в
соответствии с постановлением Совета Министров Республики Беларусь
от 9 ноября 1999 г. № 1748 "О дополнительных мерах материального
стимулирования высокопроизводительного и качественного труда"
(Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 1999 г., №
88, 5/2007); суммы материальной помощи в связи с лечением и отдыхом;
единовременные премии в связи с юбилейными датами организации,
профессиональными праздниками, юбилейной датой рождения
руководителя, единовременные премии руководителям-женщинам к 8
марта.
7. По строкам 06 и 14 проставляются контрольные суммы.
Примечание. Терминология, применяемая в настоящих указаниях,
используется только для заполнения данного отчета.
Страницы:
Стр.1 |
Стр.2 |
Стр.3 |
Стр.4 |
Стр.5 |
Стр.6
|
