Стр. 16
Страницы:
Стр.1 |
Стр.2 |
Стр.3 |
Стр.4 |
Стр.5 |
Стр.6 |
Стр.7 |
Стр.8 |
Стр.9 |
Стр.10 |
Стр.11 |
Стр.12 |
Стр.13 |
Стр.14 |
Стр.15 |
Стр.16
клинико-анатомических и поликлинико-анатомических конференций по
судебно-медицинским случаям при недостатках оказания медицинской
помощи;
7.14. принимать активное участие в педагогическом процессе с
врачами-стажерами по судебной медицине на базе отделения;
7.15. выполнять служебные задания Главного государственного
судебно-медицинского эксперта Республики Беларусь, начальника
управления, их заместителей или заведующего отделом;
7.16. систематически повышать свою деловую и профессиональную
квалификацию путем индивидуальной работы с литературой, активного
участия в работе общества судебных медиков, конференций.
8. Заведующий отделением имеет право:
8.1. ходатайствовать перед заведующим отделом или начальником
управления об укомплектовании штатов отделения;
8.2. принимать непосредственное участие в подборе и расстановке
экспертных, средних и младших медицинских кадров в отделении;
8.3. представлять заведующему отделом или начальнику управления
к поощрению работников отделения и вносить предложения о наложении
взысканий на лиц, нарушающих трудовую дисциплину и не выполняющих
свои обязанности;
8.4. контролировать исполнительскую дисциплину подчиненных ему
лиц;
8.5. вносить предложения, связанные с улучшением деятельности
отделения;
8.6. в плановом порядке не реже одного раза в пять лет
проходить усовершенствование.
9. Заведующий отделением несет ответственность за:
9.1. низкий уровень руководства деятельностью специалистов
отделения;
9.2. невыполнение сотрудниками отделения должностных
инструкций, правил внутреннего трудового распорядка и низкий уровень
трудовой и производственной дисциплины;
9.3. необеспечение надлежащего санитарно-гигиенического,
противоэпидемического и противопожарного режима, техники
безопасности;
9.4. дезорганизацию и непроведение мероприятий, направленных на
повышение деловой и профессиональной квалификации медицинского
персонала;
9.5. невнедрение прогрессивных методов и форм работы,
непроведение обучения среднего и младшего медицинского персонала
работе с современным оборудованием, аппаратурой и компьютерной
техникой в целях повышения эффективности и достоверности проводимых
исследований;
9.6. несоблюдение правил учета, хранения и выдачи ядовитых и
сильнодействующих веществ и медицинской документации;
9.7. несвоевременную информацию заведующего отделом или
начальника управления о всех чрезвычайных происшествиях в отделении,
халатных действиях или злоупотреблениях служебным положением
сотрудниками отделения и о принятых мерах, направленных на
ликвидацию последствий и профилактику таких явлений;
9.8. необеспечение сохранения в отделении государственной и
врачебной тайн.
Заместитель Главного государственного
судебно-медицинского эксперта
Республики Беларусь В.А.Кузьмичев
Приложение 17
к приказу Белорусской
государственной службы
судебно-медицинской
экспертизы
01.07.1999 № 38-с
ПОЛОЖЕНИЕ
о государственном судебно-медицинском эксперте
Республики Беларусь
1. На должность государственного судебно-медицинского эксперта
назначаются лица, имеющие соответствующее высшее образование,
специальную подготовку и прошедшие аттестацию в
экспертно-квалификационной комиссии при Главном государственном
судебно-медицинском эксперте Республики Беларусь.
2. Назначение на должность государственного
судебно-медицинского эксперта и освобождение от занимаемой должности
производит начальник по согласованию с Главным государственным
судебно-медицинским экспертом Республики Беларусь.
3. Судебно-медицинский эксперт подчинен заведующему отделом
(лабораторией, отделением) и проводит работу под его руководством.
4. Основной задачей в деятельности государственного
судебно-медицинского эксперта является решение вопросов
медико-биологического характера, возникающих в судебно-правовой
практике, путем проведения судебно-медицинских экспертиз на
принципах законности, независимости, объективности и полноты
исследований в пределах специальной компетенции эксперта.
5. Государственный судебно-медицинский эксперт осуществляет
свою деятельность в соответствии с законодательством Республики
Беларусь, нормативными правовыми актами, инструкциями, правилами
Белорусской государственной службы судебно-медицинской экспертизы, а
также указаниями начальника учреждения Службы, его заместителя по
экспертной работе и заведующего отделом (лабораторией, отделением).
6. К компетенции государственного судебно-медицинского эксперта
относятся:
- экспертиза трупа в случаях насильственной смерти или при
обоснованном подозрении на таковую;
- экспертиза потерпевших, обвиняемых и других лиц;
- экспертиза вещественных доказательств;
- экспертиза по материалам уголовных и гражданских дел;
- участие в качестве специалиста в области судебной медицины в
следственных и судебных действиях;
- консультативно-методическая деятельность по вопросам,
входящим в его компетенцию;
- оказание услуг населению, в том числе и на хозрасчетной
основе, входящих в его компетенцию.
7. Государственный судебно-медицинский эксперт на время
производства экспертизы и оформления "Заключения эксперта", а также
участия в следственном действии является должностным лицом, несущим
в соответствии с законодательством дисциплинарную, административную
или уголовную ответственность.
8. Права, обязанности и ответственность государственного
судебно-медицинского эксперта в процессе производства
судебно-медицинской экспертизы определяются и регулируются
соответствующими статьями Уголовно-процессуального
(Гражданско-процессуального) и Уголовного кодексов Республики
Беларусь.
9. Государственный судебно-медицинский эксперт обязан:
9.1. производить порученные ему экспертизы и другие виды
экспертной работы на высоком профессиональном уровне и в
установленные сроки; объяснять причину превышения установленных
сроков производства экспертиз лицу, назначившему экспертизу, и
начальнику учреждения Службы;
9.2. овладевать рекомендованными новыми методами исследования и
применять их на практике;
9.3. систематически работать над повышением своего
теоретического уровня и профессиональной квалификации как
самостоятельно, так и путем активного участия (доклады, сообщения,
выступления) в судебно-медицинских совещаниях, конференциях,
заседаниях обществ судебных медиков и врачей других специальностей,
а также в иных мероприятиях;
9.4. своевременно доводить до сведения соответствующих
следственных и судебных органов данные, выявленные при производстве
экспертизы и не отраженные в деле, а также в порядке личной
инициативы обращать внимание лиц, назначивших экспертизу, на
обстоятельства и факты, имеющие значение для расследования и
судебного разбирательства;
9.5. извещать заведующего отделом (лабораторией, отделением)
или начальника учреждения Службы обо всех выявленных случаях
дефектов диагностики и лечебной помощи;
9.6. участвовать в судебно-медицинских клинических и
клинико-анатомических конференциях по выявленным при производстве
судебно-медицинских экспертиз случаям дефектов оказания медицинской
помощи;
9.7. своевременно составлять планы работы и отчеты;
9.8. проводить анализ качественных показателей своей работы;
9.9. принимать участие в педагогическом процессе с молодыми
специалистами на базе структурных подразделений Службы;
9.10. проводить работу по повышению квалификации средних и
младших медицинских работников, требуя от них точного и
своевременного выполнения своих обязанностей, соблюдения служебной
(профессиональной) тайны, аккуратного обращения с аппаратурой,
инструментарием, лабораторной посудой, бельем и другим имуществом;
9.11. соблюдать санитарно-гигиенический и противопожарный
режим, правила техники безопасности и внутреннего трудового
распорядка, требуя этого также от среднего и младшего медицинского
персонала;
9.12. оказывать консультативную помощь работникам органов
внутренних дел, прокуратуры и суда;
9.13. передавать заведующему отделом (лабораторией, отделением)
при уходе в отпуск или отъезде в длительную командировку все
числящиеся за ним документы, в том числе и по неоконченным
экспертизам, а также объекты, подлежащие исследованию;
9.14. выполнять служебные задания заведующего отделом
(лабораторией, отделением), начальника учреждения Службы и его
заместителя по экспертной работе.
10. Государственный судебно-медицинский эксперт имеет право:
- ходатайствовать перед начальником учреждения Службы,
заведующим отделом (лабораторией, отделением) о поощрении
подчиненных ему лиц среднего и младшего медицинского персонала,
равно как о наложении на них взысканий за нарушение трудовой и
производственной дисциплины и невыполнение своих обязанностей;
- проходить специализацию и периодически - повышение
квалификации.
11. Государственный судебно-медицинский эксперт несет
ответственность за:
- неквалифицированное и несвоевременное выполнение
судебно-медицинских экспертиз и других видов экспертной работы без
использования современных достижений медицинской науки и техники;
- некачественное и несвоевременное ведение судебно-медицинской
документации без соблюдения установленных правил;
- необеспечение сохранности и несвоевременное возвращение по
принадлежности уголовных и гражданских дел, медицинской
документации, вещественных доказательств и других материалов,
присланных ему для производства экспертизы;
- несвоевременное извещение начальника учреждения Службы, в его
отсутствие - заместителя по экспертной работе, заведующего отделом
(лабораторией, отделением) о выявленных им острозаразных болезнях и
принятых мерах;
- несвоевременную информацию заведующего отделом (лабораторией,
отделением) или начальника учреждения Службы либо его заместителя по
экспертной работе о чрезвычайных происшествиях, грубых нарушениях
правил внутреннего распорядка, должностных инструкций, трудовой
дисциплины со стороны подчиненных ему лиц медицинского персонала;
- необеспечение сохранности закрепленного за ним жесткого и
мягкого оборудования, аппаратуры и приборов, технически неправильное
и нерациональное его использование, несоблюдение чистоты и
противопожарной безопасности на рабочем месте;
- несохранение врачебной и государственной тайны.
Заместитель Главного государственного
судебно-медицинского эксперта
Республики Беларусь В.А.Кузьмичев
Приложение 18
к приказу Белорусской
государственной службы
судебно-медицинской
экспертизы
01.07.1999 № 38-с
ПОЛОЖЕНИЕ
о главной медицинской сестре управления
Белорусской государственной службы
судебно-медицинской экспертизы
1. Главная медицинская сестра входит в аппарат управления
учреждений Белорусской государственной службы судебно-медицинской
экспертизы (далее - Служба). На должность главной медицинской сестры
назначается один из числа высококвалифицированных работников с
законченным высшим или средним медицинским образованием, имеющий
опыт практической и организационной работы. При назначении на
должность учитывают общий медицинский стаж и наличие
квалификационной категории.
2. Назначение и увольнение главной медицинской сестры
регионального управления производит в соответствии с действующим
трудовым законодательством начальник регионального управления,
главной медицинской сестры Службы - Главный государственный
судебно-медицинский эксперт Республики Беларусь.
3. Главная медицинская сестра административно подчиняется
начальнику управления Службы.
4. Главная медицинская сестра регионального управления
координирует деятельность старших фельдшеров-лаборантов (старших
медицинских сестер) структурных подразделений, главная медицинская
сестра Службы - деятельность главных медицинских сестер региональных
управлений и старших фельдшеров-лаборантов (старших медицинских
сестер) структурных подразделений Главного управления организации и
производства экспертных исследований.
5. Главная медицинская сестра в своей деятельности
руководствуется законодательством Республики Беларусь, инструкциями,
правилами и другими локальными нормативными правовыми актами,
методическими документами, регламентирующими деятельность управлений
Службы, а также настоящим Положением.
6. Главная медицинская сестра обязана осуществлять:
6.1. контроль по рациональной организации труда среднего и
младшего медицинского персонала;
6.2. представление интересов среднего и младшего медицинского
персонала при установлении критериев оплаты труда, стимулирующих
надбавок и штрафных санкций;
6.3. составление перспективных и текущих заявок на получение
этилового спирта, сильнодействующих и наркотических веществ,
перевязочного материала;
6.4. в пределах своих функциональных обязанностей производит
внутреннее оформление всех финансовых документов, подтверждающих
получение и расход поступающих материалов;
6.5. контроль за выполнением средним и младшим медицинским
персоналом своих функциональных обязанностей, а также за соблюдением
правил трудового внутреннего распорядка;
6.5.1. выдачу в подразделения и учет этилового спирта,
сильнодействующих и наркотических средств, перевязочного материала;
6.5.2. контроль ведения учетной документации в структурных
подразделениях управления Службы по расходованию этилового спирта,
сильнодействующих и наркотических средств.
7. Главная медицинская сестра:
7.1. участвует в плановых проверках структурных подразделений
управлений Службы и вносит предложения по улучшению деятельности
среднего и младшего медицинского персонала;
7.2. совместно с руководителями структурных подразделений
управления Службы готовит и проводит мероприятия по повышению
квалификации среднего медицинского персонала с их последующей
аттестацией в экспертно-квалификационной комиссии при Главном
государственном судебно-медицинском эксперте Республики Беларусь.
Главная медицинская сестра Службы может быть привлечена для участия
в заседаниях экспертно-квалификационной комиссии;
7.3. организует и проводит семинары по ООИ и ВИЧ-инфекции,
лично участвует в осуществлении мероприятий по строгому соблюдению
санитарно-противоэпидемического режима во всех структурных
подразделениях управления Службы;
7.4. контролирует санитарное состояние помещений и рабочих мест
среднего и младшего медицинского персонала, а также соблюдение им
санитарно-эпидемиологического режима в подразделениях;
7.5. участвует в проведении вводного инструктажа принятых на
работу сотрудников среднего и младшего звена управления Службы;
7.6. принимает участие в разработке должностных инструкций
среднего и младшего медицинского персонала управления Службы, правил
внутреннего трудового распорядка, а также во внесении изменений и
дополнений в обязанности среднего и младшего медицинского
персонала;
7.7. направляет работу среднего и младшего медицинского
персонала на соблюдение надлежащей культуры в работе, выполнения
своих должностных обязанностей.
8. Главная медицинская сестра управления несет административную
и материальную ответственность за невыполнение обязанностей,
предусмотренных настоящим Положением.
Заместитель Главного государственного
судебно-медицинского эксперта
Республики Беларусь В.А.Кузьмичев
Страницы:
Стр.1 |
Стр.2 |
Стр.3 |
Стр.4 |
Стр.5 |
Стр.6 |
Стр.7 |
Стр.8 |
Стр.9 |
Стр.10 |
Стр.11 |
Стр.12 |
Стр.13 |
Стр.14 |
Стр.15 |
Стр.16
|