Постановление Министерства культуры Республики Беларусь от 31.05.2006 № 14 "Об утверждении Инструкции о порядке проведения смотра-конкурса на лучшую организацию по охране труда и профилактике производственного травматизма системы Министерства культуры Республики Беларусь"

Текст документа с изменениями и дополнениями по состоянию на ноябрь 2013 года

< Главная страница

Во исполнение подпункта 6.4 пункта 6 мероприятий Республиканской целевой программы по улучшению условий и охраны труда на 2006 - 2010 годы, утвержденной постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 16 августа 2005 г. N 905, Министерство культуры Республики Беларусь ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Утвердить прилагаемую Инструкцию о порядке проведения смотра-конкурса на лучшую организацию по охране труда и профилактике производственного травматизма системы Министерства культуры Республики Беларусь (далее - Инструкция).

2. Управлению капитального строительства и материально-технического обеспечения Министерства культуры Республики Беларусь, управлениям культуры областных и Минского городского исполнительных комитетов провести смотр-конкурс на лучшую организацию по охране труда и профилактике производственного травматизма системы Министерства культуры Республики Беларусь в соответствии с Инструкцией, утвержденной настоящим постановлением.

3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Министра культуры Гридюшко В.П.

Министр В.Ф.Матвейчук

СОГЛАСОВАНО                                           УТВЕРЖДЕНО
Председатель Белорусского                             Постановление
профессионального союза                               Министерства культуры
работников культуры                                   Республики Беларусь
               Н.М.Шевцов                             31.05.2006 N 14
20.04.2007

1. Инструкция о порядке проведения смотра-конкурса на лучшую организацию по охране труда и профилактике производственного травматизма системы Министерства культуры Республики Беларусь (далее - Инструкция) разработана в целях стимулирования организаций системы Министерства культуры Республики Беларусь к созданию условий, обеспечивающих сохранение жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, соблюдения законодательства по вопросам охраны труда, профилактики и снижения производственного травматизма, профессиональных и других заболеваний работников и устанавливает порядок и условия проведения смотра-конкурса на лучшую организацию по охране труда и профилактике производственного травматизма системы Министерства культуры Республики Беларусь.

2. В смотре-конкурсе принимают участие все организации культуры, входящие в систему Министерства культуры Республики Беларусь, управления культуры областных, Минского городского исполнительных комитетов, отделы культуры районных и городских исполнительных комитетов (далее - организации).

3. Основными задачами смотра-конкурса являются:

выявление и поощрение лучшей организации по охране труда и профилактике производственного травматизма;

предупреждение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости, устранение причин, порождающих аварии, травматизм, заболеваемость и гибель людей на производстве;

создание оптимальных условий для повышения эффективности и качества труда;

воспитание у работников ответственного отношения к собственной безопасности и безопасности других работников;

пропаганда охраны труда и внедрение передового опыта по охране труда.

4. Смотр-конкурс проводится ежегодно по итогам работы за календарный год.

5. Смотр-конкурс проводится по четырем номинациям:

первая - "Лучшая организация культуры коммунальной формы собственности по охране труда и профилактике производственного травматизма системы Министерства культуры Республики Беларусь";

вторая - "Лучший отдел культуры районного (городского) исполнительных комитетов по охране труда и профилактике производственного травматизма";

третья - "Лучшее управление культуры областного (Минского городского) исполнительных комитетов по охране труда и профилактике производственного травматизма";

четвертая - "Лучшая организация культуры республиканской формы собственности по охране труда и профилактике производственного травматизма системы Министерства культуры Республики Беларусь".

Победители в первой номинации определяются по результатам трех туров (этапов): районного (городского), областного (Минского городского) и республиканского.

Победители во второй номинации определяются по результатам двух туров (этапов): областного и республиканского.

Основными критериями при выборе победителя в смотре-конкурсе являются:

отсутствие несчастных случаев на производстве;

выполнение требований Трудового кодекса Республики Беларусь, иных актов законодательства по вопросам охраны труда и техники безопасности;

своевременность и полнота выполнения предписаний и указаний контролирующих органов по вопросам охраны труда;

наличие в организации перспективных и оперативных планов мероприятий по вопросам охраны труда;

планирование мероприятий по охране труда и технике безопасности в коллективных договорах, полнота их выполнения;

осуществление контроля за состоянием охраны труда, внедрение эффективно функционирующей системы управления охраной труда;

организация безопасной эксплуатации производственного и другого оборудования, зданий и сооружений, организация технологических процессов в соответствии с требованиями санитарных норм и правил;

организация рабочих мест в соответствии с санитарными нормами и правилами, правилами по охране труда и гигиеническими нормативами;

проведение предупредительных и профилактических ремонтов, осмотров оборудования, своевременное техническое освидетельствование объектов повышенной опасности;

наличие в организации нормативных правовых актов по вопросам охраны труда, включающих межотраслевые и отраслевые правила по охране труда, санитарные нормы и правила, гигиенические нормативы, государственные стандарты, отраслевые нормативные правовые акты системы стандартов безопасности труда, строительные нормы и правила, правила безопасности, правила устройства и безопасной эксплуатации, правила и типовые инструкции по охране труда, отраслевые типовые инструкции и инструкции по охране труда в организациях и другие;

наличие необходимой технической документации на имеющееся оборудование;

обеспечение организационно-технических мероприятий по безаварийной и безопасной работе автомобильного транспорта организации;

обеспечение состояния санитарно-гигиенических условий труда на основе определения оптимальных параметров, характеризующих условия труда, оценки фактических величин этих параметров, проведение аттестации рабочих мест по условиям труда и осуществление организационно-технических мероприятий по нормализации санитарно-гигиенических условий труда. При этом особое внимание должно быть обращено на создание системы вентиляции и кондиционирования, защиты от вредных излучений, внедрение безвредных технологических процессов, малотоксичных материалов и веществ;

организация защиты работников от отрицательных последствий воздействия опасных и вредных производственных факторов;

обеспеченность работников средствами индивидуальной защиты, смывающими и обезвреживающими средствами, учет их выдачи;

организация санитарно-бытового обслуживания работников;

правильность установления работникам льгот и компенсаций за работу во вредных условиях труда, возмещения вреда, причиненного жизни и здоровью работника;

медицинское обеспечение работающих, организация предварительных и периодических медицинских осмотров;

состояние противопожарной безопасности, выполнение предписаний органов государственного пожарного надзора Министерства по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь.

6. Полнота выполнения мероприятий, указанных в пункте 5 настоящей Инструкции, на каждом из этапов смотра-конкурса определяется отделами, управлениями культуры областных и Минского городского исполнительных комитетов и управлением капитального строительства и материально-технического обеспечения Министерства культуры Республики Беларусь путем:

осуществления проверок (обследований) деятельности организации;

истребования от организации подтверждающих документов.

7. Для участия в смотре-конкурсе организации представляют заявления для участия в смотре-конкурсе.

К заявлению прилагаются следующие документы:

краткая характеристика организации, содержащая указание на номинацию, полное официальное наименование участвующей в конкурсе организации, ее местонахождение, контактный телефон, банковские реквизиты, фамилию и инициалы ее руководителя и руководителя профсоюзного комитета;

справка, характеризующая каждый из критериев, предусмотренных в пункте 5 настоящей Инструкции.

8. Для участия в смотре-конкурсе по первой номинации:

8.1. на первом этапе - организации культуры, находящиеся в подчинении отделов культуры районных, городских исполнительных комитетов, до 1 февраля года, следующего за годом подведения итогов, для участия в смотре-конкурсе направляют материалы, указанные в пункте 7 настоящей Инструкции, в отделы культуры соответствующего районного, городского исполнительных комитетов;

отделы культуры районного, городского исполнительных комитетов до 15 февраля определяют одну организацию-претендента для дальнейшего участия в смотре-конкурсе (победитель районного (городского) этапа) и с сопроводительным письмом направляют материалы, указанные в пункте 7 настоящей Инструкции, в управления культуры соответствующих областных и Минского городского исполнительных комитетов;

8.2. на втором этапе - организации культуры, находящиеся в подчинении управлений культуры областных, Минского городского исполнительных комитетов до 15 февраля года, следующего за годом подведения итогов, направляют материалы для участия в смотре-конкурсе в управления культуры соответствующего областного, Минского городского исполнительных комитетов;

до 1 марта управления культуры областных исполнительных комитетов из организациЙ-претендентов, представленных отделами культуры районных и городских исполнительных комитетов, а также из организаций культуры, находящихся в подчинении управлений культуры областных исполнительных комитетов, а управление культуры Минского городского исполнительного комитета - из организаций культуры, находящихся в подчинении управления культуры Минского городского исполнительного комитета, определяют одну организацию-претендента для дальнейшего участия в смотре-конкурсе (победитель областного (Минского городского) этапа) и с сопроводительным письмом направляют материалы, указанные в пункте 6 настоящей Инструкции, в Министерство культуры Республики Беларусь.

9. Для участия в смотре-конкурсе по второй номинации на первом этапе отделы культуры районных, городских исполнительных комитетов до 15 февраля года, следующего за годом подведения итогов, направляют материалы, указанные в пункте 7 настоящей Инструкции, в управления культуры соответствующих областных исполнительных комитетов.

На втором этапе до 1 марта управления культуры областных исполнительных комитетов из отделов культуры районных, городских исполнительных комитетов определяют одну организацию-претендента для дальнейшего участия в смотре-конкурсе (победитель областного этапа) и с сопроводительным письмом направляют материалы, указанные в пункте 7 настоящей Инструкции, в Министерство культуры Республики Беларусь.

10. Для участия в смотре-конкурсе по третьей номинации управления культуры областных и Минского городского исполнительных комитетов до 1 марта года, следующего за годом подведения итогов, направляют материалы, указанные в пункте 7 настоящей Инструкции, в Министерство культуры Республики Беларусь.

11. Для участия в смотре-конкурсе по четвертой номинации организации культуры республиканской формы собственности до 1 марта года, следующего за годом подведения итогов, направляют материалы, указанные в пункте 7 настоящей Инструкции, в Министерство культуры Республики Беларусь.

12. В Министерстве культуры Республики Беларусь полученные материалы рассматриваются управлением капитального строительства и материально-технического обеспечения совместно с президиумом Республиканского комитета Белорусского профсоюза работников культуры (далее - профсоюз) и не позднее 15 марта из организаций-претендентов в каждой из номинаций выбирается по три организации, добившиеся лучших показателей в области охраны труда и профилактики производственного травматизма.

Материалы об этих организациях представляются на рассмотрение коллегии Министерства культуры Республики Беларусь.

13. Коллегия Министерства культуры Республики Беларусь совместно с президиумом профсоюза рассматривает материалы об организациях-претендентах и принимает решение о присуждении звания "Победитель смотра-конкурса" по соответствующим номинациям.

14. Победителям смотра-конкурса в каждой номинации вручаются дипломы.

Дипломы победителям смотра-конкурса вручаются на очередной коллегии Министерства культуры Республики Беларусь или на другом мероприятии по усмотрению коллегии Министерства культуры Республики Беларусь.

Победителям районных (городских), областных (Минского городского) этапов смотра-конкурса отделами и управлениями культуры также вручаются дипломы.

15. При наличии финансовых возможностей победители смотра-конкурса, а также победители соответствующих этапов смотра-конкурса за счет средств местного бюджета и профсоюзных комитетов поощряются денежными премиями и (или) ценными подарками.

16. Результаты смотра-конкурса учитываются при подведении итогов работы за год отделов культуры районных, городских исполнительных комитетов, управлений культуры областных и Минского городского исполнительных комитетов.

17. Результаты смотра-конкурса публикуются в газете "Культура" и размещаются на интернет-сайте Министерства культуры Республики Беларусь.

dokumenty archiwalne Папярэдні | Наступны


	Под общей редакцией Валерия Левоневского