ПОИСК ДОКУМЕНТОВ

Решение Гродненского городского исполнительного комитета от 19.09.2007 № 634 "Об утверждении Положения об отделе культуры Гродненского городского исполнительного комитета"

Текст документа с изменениями и дополнениями по состоянию на сентябрь 2013 года

< Главная страница

Зарегистрировано в НРПА РБ 16 октября 2007 г. N 9/11160

На основании Указа Президента Республики Беларусь от 23 октября 2006 г. N 631 "О структуре, функциях и численности работников местных исполнительных и распорядительных органов" Гродненский городской исполнительный комитет РЕШИЛ:

1. Утвердить прилагаемое Положение об отделе культуры Гродненского городского исполнительного комитета.

2. Признать утратившим силу решение Гродненского городского исполнительного комитета от 16 января 2001 г. N 36 "Аб зацвярджэннi Палажэння аб аддзеле культуры Гродзенскага гарадскога выканаўчага камiтэта".

Председатель А.И.АНТОНЕНКО

Управляющий делами А.И.КАЛАЧЕВ

СОГЛАСОВАНО

Начальник управления культуры

Гродненского областного

исполнительного комитета

А.Ч.Лойко

07.09.2007

                                            УТВЕРЖДЕНО
                                            Решение
                                            Гродненского городского
                                            исполнительного комитета
                                            19.09.2007 N 634

1. Отдел культуры Гродненского городского исполнительного комитета (далее - отдел) является органом государственного управления, обеспечивающим реализацию государственной политики в сфере культуры (далее - сфера культуры) на территории города Гродно (далее - на территории города).

2. Отдел образуется Гродненским городским исполнительным комитетом (далее - горисполком), является его структурным подразделением и входит в систему Министерства культуры Республики Беларусь. В своей деятельности отдел подчиняется горисполкому и одновременно управлению культуры Гродненского областного исполнительного комитета.

3. Отдел в своей деятельности руководствуется Конституцией Республики Беларусь, иными актами законодательства Республики Беларусь, настоящим Положением.

4. Отдел в пределах своей компетенции взаимодействует с органами государственного управления и самоуправления, исполнительными и распорядительными органами, общественными и иными организациями (объединениями).

5. Структура и штатная численность отдела утверждаются председателем горисполкома в установленном порядке.

6. В систему отдела входят:

6.1. отделы культуры администраций Ленинского и Октябрьского районов города Гродно;

6.2. учреждения культуры городской коммунальной формы собственности (далее - подведомственные учреждения культуры):

6.2.1. государственное учреждение культуры "Гродненская капелла";

6.2.2. государственное учреждение культуры "Гродненский выставочный зал";

6.2.3. государственное учреждение культуры "Гродненские трубы";

6.3. другие подведомственные учреждения культуры:

6.3.1. Гродненская детская школа искусств;

6.3.2. Гродненские детские музыкальные школы N 1, 2;

6.3.3. Гродненская детская художественная школа;

6.3.4. Гродненский городской Дом культуры;

6.3.5. Гродненский городской методический центр народного творчества и культурно-просветительской работы;

6.4. Гродненская городская централизованная библиотечная система;

6.5. другие организации, созданные в установленном законодательством порядке, осуществляющие деятельность в сфере культуры.

7. Основными задачами отдела являются:

7.1. осуществление государственной политики в сфере культуры на территории города Гродно, обеспечивающей реализацию прав граждан Республики Беларусь на свободу художественного творчества, участие в культурной жизни и пользование достижениями культуры, доступ к культурным ценностям;

7.2. разработка городских программ и обеспечение государственных гарантий в сфере культуры на территории города, организация выполнения актов законодательства Республики Беларусь по вопросам культуры;

7.3. обеспечение сохранения национально-культурного наследия на территории города, имеющего значение для народа Беларуси, его духовного и морального совершенствования, формирования национального самосознания;

7.4. содействие развитию культур национальных меньшинств на территории города;

7.5. повышение роли культурно-просветительских учреждений в эстетическом воспитании подрастающего поколения, повышении культурного уровня населения, усовершенствовании форм организации проведения свободного времени, развития народного творчества и художественной самодеятельности;

7.6. финансовое, материальное, хозяйственное и организационное обеспечение деятельности подведомственных учреждений культуры;

7.7. разработка и осуществление мер по техническому переоснащению и развитию материально-технической базы подведомственных учреждений культуры, обеспечение их квалифицированными кадрами.

8. Отдел в соответствии с возложенными на него задачами выполняет следующие функции:

8.1. разрабатывает и осуществляет городские программы комплексного развития в сфере культуры на территории города, приобщения населения к национальному и мировому культурному наследию;

8.2. анализирует состояние и прогнозирует тенденции развития культуры на территории города;

8.3. осуществляет общее руководство деятельностью отделов культуры администраций Ленинского и Октябрьского районов города Гродно, подведомственных учреждений культуры;

8.4. организует на территории города детское музыкально-эстетическое и художественное образование, содействует популяризации различных видов искусства;

8.5. осуществляет меры по выявлению, учету, обеспечению охраны и сбережения историко-культурных ценностей города и их использования;

8.6. определяет общественно необходимый комплекс учреждений культуры и искусства города, который гарантирует удовлетворение духовных и эстетических потребностей населения;

8.7. разрабатывает рекомендации для подведомственных учреждений культуры по направлениям и содержанию деятельности на основе приоритетов в развитии культурной деятельности населения;

8.8. утверждает уставы подведомственных учреждений культуры;

8.9. осуществляет в установленном порядке контроль за финансово-хозяйственной деятельностью подведомственных учреждений культуры, принимает меры по обеспечению эффективного использования и сохранности закрепленного за ними государственного имущества;

8.10. определяет на основании актов законодательства для подведомственных учреждений культуры порядок управления государственным имуществом;

8.11. осуществляет на территории города координацию деятельности коммерческих и некоммерческих организаций всех форм собственности в сфере профессионального искусства, народного творчества;

8.12. разрабатывает и осуществляет мероприятия по охране труда и соблюдению правил техники безопасности в подведомственных учреждениях культуры;

8.13. организует на территории города в установленном порядке проведение общегородских культурно-массовых мероприятий, фестивалей, конкурсов, смотров профессионального искусства и народного творчества, праздников, художественных выставок и других мероприятий, связанных с показом и пропагандой достижений культуры и искусства;

8.14. содействует организации концертно-гастрольной деятельности театрально-концертных коллективов и индивидуальных исполнителей;

8.15. содействует в представлении творческим работникам и народным мастерам на благоприятных условиях помещений и земельных участков для творческой работы по созданию произведений искусства;

8.16. содействует созданию культурных центров, общественных объединений и творческих союзов;

8.17. создает условия для развития творчества самодеятельных коллективов, любительских объединений, народных мастеров;

8.18. принимает меры по культурному сотрудничеству с другими регионами области, республики и международному культурному сотрудничеству;

8.19. в установленном порядке представляет:

лучших работников культуры и искусства города к награждению, присвоению почетных званий, присуждению премий;

непрофессиональные (любительские) коллективы художественного творчества города к присвоению звания "образцовый", "народный" и "Заслуженный любительский коллектив Республики Беларусь";

8.20. ведет работу, направленную на создание и пропаганду высокохудожественных произведений драматического, музыкального, хореографического, циркового, изобразительного, фото-, монументального, декоративно-прикладного искусства и литературы;

8.21. вносит предложения по приданию материальным объектам и нематериальным проявлениям творчества человека статуса историко-культурных ценностей Республики Беларусь;

8.22. участвует в организации и осуществлении контроля совместно с государственными контролирующими органами и общественными комиссиями за выполнением на территории города нормативных актов, которые относятся к государственному регулированию деятельности объектов культуры. При необходимости материалы о выявленных нарушениях передает в соответствующие органы для принятия мер и привлечения виновных к ответственности;

8.23. обеспечивает подведомственные учреждения культуры квалифицированными кадрами, обеспечивает участие в системе повышения квалификации и переподготовки руководителей и специалистов учреждений культуры и искусства города, организует и стимулирует беспрерывное образование кадров;

8.24. организует тарификацию и аттестацию работников подведомственных учреждений культуры;

8.25. контролирует выполнение подведомственными учреждениями культуры оплаты труда работников в зависимости от квалификации, результатов и качества работы;

8.26. обеспечивает эффективное использование бюджетных средств;

8.27. осуществляет в установленном порядке закупки товаров (работ, услуг) за счет средств городского бюджета в пределах сметы на очередной финансовый (бюджетный) год;

8.28. осуществляет финансирование подведомственных учреждений культуры в рамках выделенных бюджетных ассигнований;

8.29. в порядке, установленном законодательством, организует привлечение дополнительных средств внебюджетного финансирования при проведении фестивалей, праздников и других культурно-массовых мероприятий с созданием в установленном порядке дирекций или оргкомитетов этих мероприятий;

8.30. контролирует выполнение подведомственными учреждениями культуры программ по энергосбережению, нормам расхода энергоресурсов, внедрения энергосберегающих технологий и оборудования, установленных показателей по энергосбережению, подготовке учреждений к работе в зимних условиях;

8.31. контролирует работу подведомственных учреждений культуры по выполнению планов платных и бесплатных услуг населению, социальных стандартов и социально-экономических показателей, сохранению рабочих мест и получению дополнительного дохода учреждениями культуры;

8.32. организует проектирование, капитальное строительство, капитальный и текущий ремонт подведомственных учреждений культуры за счет бюджетных средств или других источников финансирования, выступает заказчиком этих работ;

8.33. организует работу с предложениями, заявлениями и жалобами граждан, направленными в отдел, которые касаются деятельности подведомственных учреждений культуры;

8.34. заключает в установленном порядке международные соглашения по вопросам, отнесенным к компетенции отдела, содействует развитию культурного международного сотрудничества организаций культуры;

8.35. устанавливает и развивает культурные связи с белорусскими организациями культуры за пределами республики, а также с организациями зарубежных стран в республике;

8.36. способствует популяризации достояния белорусской культуры и искусства за пределами республики;

8.37. осуществляет иные функции, предусмотренные законодательством Республики Беларусь.

9. Отделу для осуществления возложенных на него задач и функций предоставляется право:

9.1. осуществлять контроль за соблюдением на территории города законодательства по вопросам, относящимся к компетенции отдела, заслушивать на заседаниях совета отдела культуры информацию и отчеты должностных лиц организаций независимо от организационно-правовых форм и форм собственности по вопросам своей компетенции, вносить предложения по устранению выявленных недостатков;

9.2. привлекать в установленном порядке для решения вопросов, относящихся к компетенции отдела, организации и специалистов для консультаций, подготовки проектов документов, проведения аналитической, экспертной и другой работы, формировать временные творческие коллективы, экспертные советы (комиссии) и рабочие группы;

9.3. запрашивать в установленном порядке в органах государственного управления и иных организаций сведения, необходимые для выполнения возложенных на отдел задач;

9.4. проводить совещания, семинары и другие мероприятия по вопросам, относящимся к компетенции отдела;

9.5. осуществлять иные полномочия в соответствии с законодательством Республики Беларусь.

10. Работники отдела имеют право в установленном порядке при выполнении служебных обязанностей посещать организации независимо от организационно-правовых форм и форм собственности, изучать вопросы, входящие в компетенцию отдела, знакомиться с необходимыми документами и получать по ним разъяснения от должностных лиц.

11. Отдел возглавляет начальник, назначаемый на должность и освобождаемый от должности распоряжением председателя горисполкома.

12. Начальник отдела:

12.1. руководит деятельностью отдела и несет персональную ответственность за выполнение возложенных на отдел задач и функций;

12.2. действует без доверенности от имени и в интересах отдела, представляет его во всех организациях, в установленном законодательством Республики Беларусь порядке распоряжается имуществом и средствами отдела, заключает договоры, открывает в банках текущие и другие счета, выдает доверенности;

12.3. в пределах своей компетенции издает приказы, дает указания, обязательные для исполнения работниками отдела, подведомственных учреждений культуры, организует и контролирует их выполнение;

12.4. вносит в установленном порядке проекты решений для рассмотрения на заседаниях горисполкома, сессиях Гродненского городского Совета депутатов по вопросам, входящим в компетенцию отдела;

12.5. утверждает положения и штатные расписания подведомственных учреждений культуры, должностные инструкции работников отдела и руководителей подведомственных учреждений культуры;

12.6. вносит на рассмотрение председателя горисполкома предложения по кандидатурам на должность руководителей подведомственных учреждений культуры;

12.7. согласовывает назначение начальников отделов культуры администрации районов и руководителей учреждений культуры города;

12.8. организует работу совета отдела культуры и председательствует на его заседаниях;

12.9. осуществляет иные полномочия в соответствии с законодательством.

13. Для рассмотрения наиболее важных вопросов при отделе создается совет отдела культуры. Численный и персональный состав совета отдела культуры утверждаются распоряжением председателя горисполкома.

14. Имущество отдела находится в городской коммунальной собственности и закреплено за ним на праве оперативного управления. Владение, пользование и распоряжение государственным имуществом отдела осуществляются в порядке и пределах, установленных законодательством и собственником имущества.

15. Финансирование отдела осуществляется за счет средств городского бюджета.

16. Отдел является юридическим лицом, имеет текущий и иные счета в банке, штампы, печать с изображением Государственного герба Республики Беларусь и своим наименованием.

17. Местонахождение отдела: 230023, г.Гродно, пл. Ленина, 2/1.

Архіў дакументаў
Папярэдні | Наступны