Решение Минского городского исполнительного комитета от 06.09.2012 № 2813 "О внесении дополнений и изменений в решение Минского городского исполнительного комитета от 28 сентября 2011 г. № 2871"

Текст документа с изменениями и дополнениями по состоянию на сентябрь 2013 года

< Главная страница

На основании пункта 1 статьи 40 Закона Республики Беларусь от 4 января 2010 года "О местном управлении и самоуправлении в Республике Беларусь" Минский городской исполнительный комитет РЕШИЛ:

1. Внести в решение Минского городского исполнительного комитета от 28 сентября 2011 г. N 2871 "О некоторых вопросах оплаты труда руководителей коммунальных организаций г. Минска" следующие дополнения и изменения:

1.1. дополнить пунктом 1-1 следующего содержания:

"1-1. Установить, что в случае необеспечения размера средней заработной платы по коммунальной организации г. Минска в целом на уровне средней заработной платы по соответствующему виду экономической деятельности в г. Минске коэффициент соотношения средней заработной платы руководителя коммунальной организации г. Минска и средней заработной платы по коммунальной организации г. Минска в целом, установленный в соответствии с подпунктом 2.1 пункта 2 постановления Совета Министров Республики Беларусь от 25 июля 2002 г. N 1003 "Об усилении зависимости оплаты труда руководителей организаций от результатов финансово-хозяйственной деятельности" (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2002 г., N 87, 5/10865), не может превышать 3,0.";

1.2. пункт 5 после слов "Мингорисполкома" дополнить словами ", управляющего делами Мингорисполкома";

1.3. в Инструкции об условиях оплаты труда руководителей коммунальных организаций г. Минска:

1.3.1. из пункта 1 слова "Об усилении зависимости оплаты труда руководителей организаций от результатов финансово-хозяйственной деятельности" (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2002 г., N 87, 5/10865; 2011 г., N 83, 5/34162)" исключить;

1.3.2. в пункте 3:

в части первой слова ", действующей в" заменить словами "для руководителя";

часть вторую изложить в следующей редакции:

"Согласование повышения размера тарифной ставки первого разряда для руководителя организации осуществляется председателем Мингорисполкома в установленном порядке.";

1.3.3. пункты 6 и 7 изложить в следующей редакции:

"6. Руководителям организаций по итогам работы за квартал устанавливается надбавка в размере не более 150 процентов оклада руководителя с учетом сложности, напряженности, ответственности управленческого труда. В том числе:

за наличие в организации подчиненных (входящих в состав) организаций:

от 1 до 4 - до 80 процентов включительно;

от 5 и более - до 110 процентов включительно;

за наличие штатной численности организации (включая филиалы):

от 1 до 100 человек - до 50 процентов включительно;

от 101 до 300 человек - до 55 процентов включительно;

от 301 до 500 человек - до 60 процентов включительно;

501 и более человек - до 70 процентов включительно;

за непрерывный стаж работы в должности руководителя организации:

от 1 года до 3 лет - до 30 процентов включительно;

от 3 лет до 5 лет - до 35 процентов включительно;

от 5 лет до 7 лет - до 40 процентов включительно;

от 7 и более - до 50 процентов включительно.

Надбавка понижается (отменяется) в случаях:

невыполнения заданий (задания) по реализации показателей прогноза социально-экономического развития на год поквартально нарастающим итогом с учетом показателей бизнес-плана развития, утвержденных и согласованных в установленном порядке, - на 50 процентов;

наличия в отчетном квартале в организации и (или) подчиненных ей (входящих в состав) организациях несчастного случая со смертельным и (или) тяжелым исходом независимо от наличия (отсутствия) вины нанимателя - на 100 процентов;

невыполнения в отчетном квартале условий оказания государственной поддержки - на 30 процентов.

7. Ежемесячное премирование руководителей организаций по результатам финансово-хозяйственной деятельности производится на основании локальных нормативных правовых актов организаций, согласованных со структурными подразделениями Минского городского исполнительного комитета (далее - Мингорисполком), государственным объединением, указанными в части первой пункта 12 настоящей Инструкции, заместителями председателя Мингорисполкома, управляющим делами Мингорисполкома по направлениям деятельности, по показателям прогноза социально-экономического развития на год нарастающим итогом, показателям, утвержденным в бизнес-планах развития, и иным показателям в общем размере не более одного оклада руководителя.

Оценка выполнения показателей эффективности работы организации, установленных на квартал, в промежуточные месяцы квартала осуществляется по заданию на квартал.

Оценка выполнения показателей эффективности работы организации, установленных на год, в промежуточные месяцы года осуществляется по заданию на год.

Доля норматива премирования по показателям эффективности работы организации, соответствующим заданиям по реализации показателей прогноза социально-экономического развития на год (не менее двух), не может быть менее 50 процентов суммарного норматива премирования.";

1.3.4. подпункт 8.1 пункта 8 изложить в следующей редакции:

"8.1. годовой бонус - единовременное поощрение за выполнение организацией в целом за отчетный год показателей прогноза социально-экономического развития, других доведенных в установленном порядке показателей и при обеспечении роста 1 - 2 дополнительных показателей эффективности работы организации, согласованных с комитетом экономики Мингорисполкома, на уровне не менее 30 процентов по сравнению с предыдущим годом - в размере 12 окладов руководителя при наличии прибыли, оставшейся после налогообложения на его выплату.

Помимо оснований, предусмотренных пунктом 10 настоящей Инструкции, не производятся начисление и выплата годового бонуса руководителям организаций, которые являются распорядителями и получателями бюджетных средств, организаций, доходы от основной деятельности которых формируются по расчетам с указанными организациями, а также в течение периода действия государственной поддержки, получаемой в индивидуальном порядке, при наличии кредитов банков, выданных под гарантию Мингорисполкома.

Решение о выплате либо об отказе в выплате годового бонуса руководителю организации в каждом конкретном случае принимает председатель Мингорисполкома;";

1.3.5. пункт 9 изложить в следующей редакции:

"9. Выплаты, предусмотренные пунктами 7, 8 настоящей Инструкции, осуществляются при наличии прибыли от реализации продукции, товаров (работ, услуг) и прибыли, оставшейся после налогообложения за отчетный период по организации и (или) подчиненным ей (входящим в состав) организациям.

Организации, которым выделяются бюджетные субсидии на возмещение части расходов по оказываемым услугам населению, осуществляют выплаты, предусмотренные пунктами 7, 8 настоящей Инструкции, при отсутствии чистого убытка согласно данным статистической отчетности.";

1.3.6. в пункте 10:

в абзаце первом слова "в организации," заменить словами "в организации и (или)";

абзац седьмой изложить в следующей редакции:

"случая несоблюдения опережающих темпов роста производительности труда над темпами роста заработной платы.";

1.3.7. пункт 11 дополнить абзацами четырнадцатым - пятнадцатым следующего содержания:

"при наличии просроченной задолженности по бюджетным ссудам - на 50 процентов;

при наличии задолженности за выполненные работы, услуги, не обеспеченные плановыми бюджетными ассигнованиями, в течение двух месяцев со дня образования - на 30 процентов.";

1.3.8. в пункте 12:

в части первой:

абзац первый изложить в следующей редакции:

"12. Для осуществления выплат, предусмотренных пунктами 6 - 8 настоящей Инструкции, организации не ранее чем через месяц, следующий за отчетным периодом, представляют материалы, соответствующие данным статистической отчетности, согласно приложениям 1 - 10 на согласование:";

подпункты 12.1 и 12.2 изложить в следующей редакции:

"12.1. в комитет экономики Мингорисполкома (по вопросам выполнения организациями и подчиненными ей (входящими в состав) организациями основных показателей финансово-хозяйственной деятельности, наличия прибыли от реализации продукции, товаров (работ, услуг) и прибыли после налогообложения, наличия (отсутствия) просроченной задолженности за потребленные энергоресурсы, выполнения условий оказания государственной поддержки, реализации организациями продукции (работ, услуг), не соответствующей требованиям стандартов, выявленной контролирующими и правоохранительными органами, соблюдения организациями опережающих темпов роста производительности труда над темпами роста заработной платы, выполнения организациями доведенных заданий по сбору вторичного сырья, выполнения организациями-исполнителями в установленные сроки инновационных проектов согласно приложениям 1, 2, 7, 9, 10);

12.2. в финансовое управление Мингорисполкома (по вопросам наличия (отсутствия) у организаций задолженности по платежам в бюджет, снижения просроченной дебиторской и кредиторской задолженности, в том числе по бюджетным ссудам, заключения организациями договоров на приобретение продукции, товаров (работ, услуг) за счет средств бюджета г. Минска, не обеспеченных плановыми бюджетными назначениями, согласно приложениям 2, 4, 7);";

в подпункте 12.4:

после слов "организациях" и "расчетов" дополнить соответственно словами ", соблюдения организациями опережающих темпов роста производительности труда над темпами роста заработной платы" и "надбавки и";

слова "приложению 8" заменить словами "приложениям 1, 8";

в подпункте 12.5 слова "приложению 1" заменить словами "приложениям 1, 7";

подпункт 12.6 после слова "организации" дополнить словами "согласно приложению 7";

дополнить подпунктом 12.7 следующего содержания:

"12.7. в случае вхождения организации в состав государственного объединения - в государственное объединение (по вопросам выполнения организацией основных показателей финансово-хозяйственной деятельности, выполнения организацией-исполнителем в установленные сроки инновационных проектов согласно приложениям 1, 9, 10).";

в части второй:

после слов "подразделениями Мингорисполкома," дополнить словами "государственным объединением,";

после слов "заместителями председателя Мингорисполкома" дополнить словами ", управляющим делами Мингорисполкома";

цифры "7 и 8" заменить цифрами "6 - 8";

дополнить пункт частью третьей следующего содержания:

"Указанные в части первой настоящего пункта материалы должны быть подписаны руководителем и главным бухгалтером организации, а также скреплены печатью организации.";

1.3.9. в пункте 13 цифры "7 и 8" заменить цифрами "6 - 8";

1.3.10. в приложении 1:

после графы "% выполнения к месяцу" дополнить графой "% снижения премии";

подстрочное примечание после слова "Мингорисполкома" дополнить словами "с учетом заданий по реализации показателей прогноза социально-экономического развития на год по согласованию с комитетом по труду, занятости и социальной защите Мингорисполкома, заместителями председателя Мингорисполкома по направлениям деятельности";

слова "Заместитель руководителя по экономике" заменить словом "Руководитель";

1.3.11. в приложении 2 слова "Заместитель руководителя по экономике" заменить словом "Руководитель";

1.3.12. приложение 3 изложить в следующей редакции:

"Приложение 3
к Инструкции об условиях
оплаты труда руководителей
коммунальных организаций
г. Минска

                  Состояние производственного травматизма
                 _________________________________________
                        (наименование организации)
                        за _____________ 20__ года

----+--------------+--------------------------------------------------
¦   ¦              ¦            Количество несчастных случаев             ¦
¦   ¦              +------------------------------------+-----------------+
¦   ¦              ¦       в текущем (20__) году        ¦    в прошлом    ¦
¦   ¦              ¦                                    ¦   (20__) году   ¦
¦   ¦              +-----------------+------------------+--------+--------+
¦ N ¦ Наименование ¦                 ¦  расследование   ¦        ¦        ¦
¦п/п¦ показателей  ¦    произошло    ¦    завершено,    ¦        ¦        ¦
¦   ¦              ¦                 ¦ составлены акты  ¦январь -¦   в    ¦
¦   ¦              ¦                 ¦    формы Н-1     ¦отчетный¦отчетном¦
¦   ¦              +--------+--------+--------+---------+ месяц  ¦ месяце ¦
¦   ¦              ¦январь -¦   в    ¦январь -¦    в    ¦        ¦        ¦
¦   ¦              ¦отчетный¦отчетном¦отчетный¦отчетном ¦        ¦        ¦
¦   ¦              ¦ месяц  ¦ месяце ¦ месяц  ¦ месяце  ¦        ¦        ¦
+---+--------------+--------+--------+--------+---------+--------+--------+
¦1  ¦Число         ¦        ¦        ¦        ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦несчастных    ¦        ¦        ¦        ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦случаев на    ¦        ¦        ¦        ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦производстве  ¦        ¦        ¦        ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦со смертельным¦        ¦        ¦        ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦исходом <*>   ¦        ¦        ¦        ¦         ¦        ¦        ¦
+---+--------------+--------+--------+--------+---------+--------+--------+
¦2  ¦Число         ¦        ¦        ¦        ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦несчастных    ¦        ¦        ¦        ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦случаев на    ¦        ¦        ¦        ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦производстве с¦        ¦        ¦        ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦тяжелым       ¦        ¦        ¦        ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦исходом <*>   ¦        ¦        ¦        ¦         ¦        ¦        ¦
¦---+--------------+--------+--------+--------+---------+--------+---------

     --------------------------------
     <*>  Включаются  случаи  по  организации  и подчиненным ей (входящим в
состав) организациям.

Руководитель ______________                       _________________________
               (подпись)                             (инициалы, фамилия)
Инженер по
охране труда ______________                       _________________________
               (подпись)                             (инициалы, фамилия)";

1.3.13. в приложении 4 слова "Заместитель руководителя по экономике" заменить словом "Руководитель";

1.3.14. в приложении 5 слова "Главный инженер организации" заменить словом "Руководитель";

1.3.15. в приложении 6:

после абзаца первого дополнить абзацем следующего содержания:

     "надбавки - в размере __________________ руб. (______________ % оклада
руководителя;";

абзацы второй - шестой считать соответственно абзацами третьим - седьмым;

слова "Заместитель руководителя по экономике" заменить словом "Руководитель";

дополнить приложение грифом согласования следующего содержания:

     "СОГЛАСОВАНО
     Генеральный директор
     государственного объединения
     "____________________________"
     _________ ___________________
     (подпись) (инициалы, фамилия)
     ______________
        (дата)";

1.3.16. в приложении 7:

пункт 3 изложить в следующей редакции:

     "3. Наличие прибыли от реализации           (заполняется организацией,
продукции, товаров (работ, услуг)                контролируется комитетом
     Наличие чистой прибыли                      экономики)";

пункт 4 после слов "комитетом экономики" дополнить словами "и государственным объединением";

дополнить приложение пунктами 11 - 16 следующего содержания:

     "11. Несоблюдение опережающих темпов        (заполняется организацией,
роста производительности труда над темпами       контролируется комитетом
роста заработной платы                           экономики и комитетом по
                                                 труду, занятости и
                                                 социальной защите)
     12. Выполнение условий оказания             (заполняется организацией,
государственной поддержки                        контролируется комитетом
                                                 экономики)
     13. Выполнение доведенного задания по       (заполняется организацией,
вводу объектов в эксплуатацию                    контролируется комитетом
                                                 строительства и
                                                 инвестиций)
     14. Заключение договоров на приобретение    (заполняется организацией,
продукции, товаров (работ, услуг) за счет        контролируется финансовым
средств бюджета г. Минска, не обеспеченных       управлением)
плановыми бюджетными назначениями
     15. Реализация продукции (работ, услуг),    (заполняется организацией,
не соответствующей требованиям стандартов,       контролируется комитетом
выявленной контролирующими и                     экономики)
правоохранительными органами
     16. Наличие дисциплинарных взысканий        (заполняется организацией,
                                                 контролируется управлением
                                                 организационно-кадровой
                                                 работы)";

слова "Заместитель руководителя по экономике" заменить словом "Руководитель";

1.3.17. в приложении 8:

позицию

"
------------------------------------------------------+--------+------
¦Надбавка (по пункту 6 Инструкции)                    ¦        ¦          ¦
¦-----------------------------------------------------+--------+-----------
                                                                           "

изложить в следующей редакции:

"
------------------------------------------------------+--------+------
¦Надбавка (по пункту 6 Инструкции). В том числе:      ¦        ¦          ¦
¦  за выполнение всех заданий по реализации           ¦        ¦          ¦
¦показателей прогноза социально-экономического        ¦        ¦          ¦
¦развития на год за отчетный квартал;                 ¦        ¦          ¦
¦  за наличие в организации подчиненных (входящих в   ¦        ¦          ¦
¦состав) организаций;                                 ¦        ¦          ¦
¦  за наличие штатной численности организации         ¦        ¦          ¦
¦(включая филиалы);                                   ¦        ¦          ¦
¦  за непрерывный стаж работы в должности             ¦        ¦          ¦
¦руководителя организации                             ¦        ¦          ¦
¦-----------------------------------------------------+--------+-----------
                                                                           ";

слова "Заместитель руководителя по экономике" заменить словом "Руководитель";

1.3.18. в приложении 9 слова "Заместитель руководителя, в ведении которого находится данный вопрос" заменить словом "Руководитель";

1.3.19. в приложении 10 слова "Заместитель руководителя, в ведении которого находится данный вопрос" заменить словом "Руководитель".

2. Комитету экономики Мингорисполкома совместно с заинтересованными до 1 октября 2012 г. пересмотреть показатели эффективности работы организаций в соответствии с требованиями настоящего решения.

3. Управляющему делами Мингорисполкома совместно с заинтересованными до 1 октября 2012 г. проработать вопрос о внедрении порядка согласования в электронном виде материалов для осуществления выплат, предусмотренных пунктами 6 - 8 Инструкции об условиях оплаты труда руководителей коммунальных организаций г. Минска.

4. Рекомендовать руководителям коммунальных организаций г. Минска при определении условий оплаты труда заместителей руководителя, главного бухгалтера руководствоваться Инструкцией об условиях оплаты труда руководителей коммунальных организаций г. Минска, утвержденной настоящим решением.

5. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на заместителей председателя Мингорисполкома и управляющего делами Мингорисполкома по направлениям деятельности.

6. Настоящее решение подлежит обнародованию (опубликованию) в газете "Минский курьер".

Председатель Н.А.Ладутько

Управляющий делами Н.А.Котов

Архіў дакументаў
Папярэдні | Наступны


	Под общей редакцией Валерия Левоневского