Приказ Государственного налогового комитета Республики Беларусь от 21.06.1999 № 147 "Об утверждении нормативного документа"

< Главная страница

ГОСУДАРСТВЕННЫЙ НАЛОГОВЫЙ КОМИТЕТ

РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ

21 июня 1999 г. N 147

г.Минск

Зарегистрировано в Национальном реестре правовых актов

Республики Беларусь 01.07.99 г., регистрационный номер 8/551.

ПРИКАЗ

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ НОРМАТИВНОГО ДОКУМЕНТА

(Республика, 15.07.99 г., N 165)

(с изменениями и дополнениями по состоянию на 21.10.99)

# - Приказ Государственного налогового комитета Республики

Беларусь N 200 от 11.08.99 г.

(вступил в силу 24.08.99 г.)

## - Приказ Государственного налогового комитета Республики

Беларусь N 256 от 13.10.99 г.

(вступил в силу 21.10.99 г.)

В связи с принятием Закона Республики Беларусь от 24 февраля 1999 г. N 245-З "О бюджете Республики Беларусь на 1999 год" и постановления Совета Министров Республики Беларусь от 20 мая 1999 г. N 732 "Об утверждении состава фонда заработной платы для целей обложения чрезвычайным налогом в 1999 году" приказываю:

1. Утвердить методические указания "О порядке исчисления и уплаты в бюджет чрезвычайного налога для ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС".

2. Настоящий приказ довести до сведения инспекции Государственного налогового комитета по городам, районам и районам в городах, а также плательщиков чрезвычайного налога.

Первый

заместитель Председателя Н.С.Денисов

                                       УТВЕРЖДЕНО
                                       Приказ    Государственного
                                       налогового        комитета
                                       Республики        Беларусь
                                       21.06.1999 N 147

МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ

"О порядке исчисления и уплаты в бюджет

чрезвычайного налога для ликвидации

последствий катастрофы на Чернобыльской

АЭС"

I. Общие положения

1. Настоящие Методические указания разработаны на основании статьи 5 Закона Республики Беларусь от 24 февраля 1999 г. N 245-З "О бюджете Республики Беларусь на 1999 год" (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 1999 г., N 16, 2/19; выписка из Закона - приложение 1) и постановления Совета Министров Республики Беларусь от 20 мая 1999 г. N 732 "Об утверждении состава фонда заработной платы для целей обложения чрезвычайным налогом в 1999 году" (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 1999 г., N 44, 5/873).

II. Плательщики налога

2. Плательщиками в бюджет чрезвычайного налога для ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС * в 1999 году являются все юридические лица, включая иностранные, их филиалы, представительства, отделения и другие структурные подразделения, имеющие обособленный (отдельный) баланс, расчетный (текущий) и иной счет, участники договора о совместной деятельности, которым поручено ведение общих дел либо которые получили выручку от этой деятельности до ее распределения, осуществляющие хозяйственную деятельность, независимо от форм собственности.

____________________

* Далее по тексту - плательщики и чрезвычайный налог.

2.1. Бюджетные учреждения и организации, осуществляющие хозяйственную деятельность, являются плательщиками чрезвычайного налога только в части фонда заработной платы, исчисленного за счет средств, полученных от этой деятельности.

Примечание. К юридическим лицам, содержащимся за счет средств бюджета Республики Беларусь, относятся учреждения и организации, финансируемые на основании бюджетной сметы, имеющие штатное расписание и бюджетный (текущий) счет в учреждении банка и ведущие бухгалтерский учет по нормативным актам Министерства финансов Республики Беларусь для учреждений и организаций, состоящих на бюджете.

2.2. Министерства и другие органы государственного управления, финансируемые из бюджета Республики Беларусь или содержащиеся за счет отчислений от прибыли, остающейся у подведомственных предприятий и организаций после уплаты налогов и других платежей в бюджет, а также объединения, ассоциации, концерны, управления и союзы, содержащиеся за счет отчислений от прибыли, остающейся у подведомственных предприятий и организаций после уплаты налогов и других платежей в бюджет, или вступительных и ежемесячных членских взносов входящих в их состав предприятий и организаций, уплачивают чрезвычайный налог от фонда заработной платы, исчисленного только за счет средств, полученных от осуществления хозяйственной деятельности. При этом должен быть обеспечен раздельный учет использования средств, полученных от осуществления хозяйственной деятельности.

Примечание. Вышеназванный порядок определения плательщика

чрезвычайного налога не распространяется на союзы, объединения и

ассоциации, имеющие статус общественного объединения.

2.3. Белкоопсоюз, областные и районные потребительские общества системы Белкоопсоюза, содержащиеся за счет внутрихозяйственных отчислений входящих в их состав предприятий и организаций, уплачивают чрезвычайный налог от фонда заработной платы, исчисленного только за счет средств, полученных от осуществления ими хозяйственной деятельности.

2.4. Жилищно-строительные и гаражно-строительные кооперативы, садоводческие товарищества, товарищества собственников, содержащиеся за счет вступительных, ежемесячных и целевых членских взносов граждан, уплачивают чрезвычайный налог от фонда заработной платы, исчисленного только за счет средств, полученных от хозяйственной деятельности.

III. Объект налогообложения

3. Объектом налогообложения является фонд заработной платы, состав которого определяется Советом Министров Республики Беларусь.

Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 20 мая 1999 г. N 732 утвержден состав фонда заработной платы для целей обложения чрезвычайным налогом в 1999 году.

В состав фонда заработной платы для целей обложения чрезвычайным налогом включается заработная плата в денежной и натуральной форме за исключением сумм, предусмотренных статьей 5 Закона Республики Беларусь "О бюджете Республики Беларусь на 1999 год".

Выплаты, включаемые в состав фонда заработной платы

для целей обложения чрезвычайным налогом

4. Заработная плата:

4.1. заработная плата, начисленная работникам по тарифным ставкам и окладам за отработанное время;

4.2. заработная плата, начисленная за выполненную работу работникам по сдельным расценкам или в процентах от выручки от реализации продукции (работ, услуг);

4.3. процентное или комиссионное вознаграждение независимо от того, выплачивается ли оно дополнительно к тарифной ставке (окладу) или является основной оплатой;

4.4. суммы индексации заработной платы в связи с повышением цен на # продукцию (работы, услуги) #;

4.5. индексация (пеня) заработной платы за несвоевременную ее выплату;

4.6. стоимость продукции, выдаваемой в порядке натуральной оплаты (включается в фонд заработной платы исходя из средней цены реализации соответствующего вида продукции в отчетном периоде);

4.7. заработная плата квалифицированных рабочих, руководителей и специалистов предприятий освобожденных и неосвобожденных от основной работы и привлеченных для подготовки, переподготовки и повышения квалификации работников, для руководства производственной практикой учащихся и студентов;

4.8. оплата труда за продукцию (работы, услуги), признанную браком не по вине работника;

4.9. суммы, начисленные за выполненную работу лицам, привлеченным для работы на предприятии, # в соответствии со специальными договорами # с государственными организациями на предоставление рабочей силы (военнослужащие, заключенные и т.п.), как выданные этим лицам, так и перечисленные государственным организациям;

4.10. заработная плата в окончательный расчет по завершении года (или иного периода), обусловленная системами оплаты труда на сельскохозяйственных предприятиях;

4.11. заработная плата работников бухгалтерий за выполнение письменных поручений работников о перечислении из причитающейся им заработной платы страховых взносов по договорам добровольного страхования, коммунальных платежей и др.;

4.12. заработная плата учащихся и студентов учебных заведений, проходящих производственную практику на предприятии, если расчет за выполненную работу производился предприятием непосредственно с учащимися и студентами;

4.13. выплата разницы в окладах работникам, трудоустроенным из других предприятий и организаций с сохранением в течение определенного срока размеров должностного оклада по предыдущему месту работы, а также при временном заместительстве;

4.14. выплата разницы между прежним заработком и заработком на новой работе в случае перевода работника на нижеоплачиваемую работу в связи с производственной травмой либо профессиональным заболеванием;

4.15. доплаты за совмещение профессий, расширение зоны обслуживания, увеличение объема выполненных работ, выполнение обязанностей отсутствующего работника, за руководство бригадой;

4.16. доплаты учителям за классное руководство, проверку тетрадей, доплаты лицам из числа профессорско-преподавательского состава за руководство структурными подразделениями вместо введения штатной должности в высших учебных заведениях и др.;

4.17. доплаты низкооплачиваемым работникам;

4.18. гонорар работникам, состоящим в списочном составе работников редакций газет, журналов и иных средств массовой информации, других организаций, оплата труда в которых осуществляется по ставкам (расценкам) авторского (постановочного) вознаграждения;

4.19. заработная плата работников, состоящих в списочном составе предприятия, за выполнение кроме основной работы, работы по совместительству (внутреннее совместительство) или договорам гражданско-правового характера (включая договоры подряда);

4.20. заработная плата лиц, принятых на работу по совместительству из других предприятий;

4.21. заработная плата работников несписочного состава:

4.21.1. за выполнение работ по договорам гражданско-правового характера, включая договоры подряда, если расчеты за выполненную работу производятся с физическими, а не с юридическими лицами и не с предпринимателями. Размер средств на оплату труда определяется исходя из платежных документов;

4.21.2. оплата услуг (гонорар) работников несписочного состава за чтение лекций, консультации, выступление по радио и телевидению, за публикации в периодической печати, не являющиеся объектами авторского права, и т.п.;

4.21.3. суммы премий, вознаграждений, стоимость подарков, социальных льгот, начисленные (предоставленные) работникам, не состоящим в списочном составе предприятия (освобожденные профсоюзные работники, члены правления (совета) акционерного общества, учредители и другие лица, выполняющие работы, указанные в пунктах 4.21.1 и 4.21.2).

5. Поощрительные выплаты:

5.1. регулярные (поощрительные) выплаты:

5.1.1. надбавки (доплаты) к тарифным ставкам и окладам за профессиональное мастерство, классность, почетное звание, ученую степень, высокие достижения в труде, за сложность и напряженность работы, знание и применение иностранных языков и т.п.;

5.1.2. ежемесячные или ежеквартальные надбавки к заработной плате за продолжительность непрерывной работы (вознаграждения за выслугу лет, стаж работы);

5.1.3. премии и вознаграждения, носящие регулярный или периодический характер (выплачиваемые ежемесячно, ежеквартально), независимо от источников их выплаты;

5.1.4. другие регулярные поощрительные выплаты, включая денежную помощь (компенсацию), выплачиваемую всем или большинству работников на питание, проезд и т.п.;

5.2. единовременные (поощрительные) выплаты:

5.2.1. единовременные (разовые) премии и вознаграждения независимо от источников их выплаты;

5.2.2. вознаграждения по итогам годовой работы, годовое вознаграждение за выслугу лет (стаж работы);

5.2.3. премии (вознаграждения) за содействие изобретательству и рационализации;

5.2.4. единовременная материальная помощь (денежная компенсация), выплачиваемая всем или большинству работников (кроме указанных в пунктах 5.2.6, 9.5, 9.12.1, 9.16, 9.17, 9.18, 9.22);

5.2.5. вознаграждения к юбилейным датам, праздникам, торжественным событиям (включая подарки и материальную помощь);

5.2.6. материальная помощь к отпуску, дополнительные выплаты при предоставлении ежегодного отпуска (сверх отпускных сумм, начисленных в соответствии с законодательством);

5.2.7. стоимость бесплатно выдаваемых работникам в качестве поощрения акций или льгот по приобретению акций ## слова исключены ##;

5.2.8. суммы чистой прибыли, выплаченные членам трудового коллектива;

5.2.9. другие единовременные поощрения.

6. Компенсационные выплаты, связанные с режимом работы и условиями труда:

6.1. доплаты за работу в особых (неблагоприятных) условиях труда;

6.2. доплаты к тарифным ставкам (окладам) за работу в зонах радиоактивного загрязнения;

6.3. надбавки за работу в местностях с тяжелыми климатическими условиями;

6.4. доплаты за работу в ночное время, за работу в многосменном режиме и в режиме разделения рабочего дня на части;

6.5. доплаты работникам, постоянно занятым на подземных работах, за нормативное время их передвижения в шахте от ствола к месту работы и обратно;

6.6. надбавки к заработной плате, выплачиваемые работникам отдельных отраслей экономики в связи с подвижным (разъездным) характером работы (работники железнодорожного, речного, автомобильного транспорта, шоссейных дорог, гражданского воздушного флота, связи, строительства и др.);

6.7. надбавки за вахтовый метод работы, выплаченные при выполнении работ вахтовым методом за каждый календарный день пребывания в местах производства работ в период вахты, а также за фактические дни нахождения в пути от места расположения предприятия (пункта сбора) к месту работы и обратно;

6.8. полевое довольствие;

6.9. оплата работникам за дни отдыха (отгулы), предоставляемые в связи с работой сверх нормальной продолжительности рабочего времени при суммированном учете рабочего времени, при вахтовом методе организации работ и других случаях, установленных законодательством;

6.10. оплата за работу в выходные и праздничные (нерабочие) дни, в сверхурочное время;

6.11. денежная компенсация за неиспользованный отпуск;

# 6.12. командировочные расходы сверх норм, установленных Министерством финансов #

# 6.13. # другие компенсационные выплаты, связанные с режимом работы и условиями труда.

7. Оплата за неотработанное время:

7.1. оплата ежегодных основных и дополнительных отпусков, предоставленных в соответствии с законодательством (без денежной компенсации за неиспользованный отпуск);

7.2. оплата дополнительно предоставленных по коллективному договору (сверх предусмотренных законодательством) отпусков работникам;

7.3. оплата свободного от работы дня в неделю матерям, воспитывающим троих и более детей или ребенка-инвалида в возрасте до 16 лет, а также одиноким матерям, имеющим двоих и более детей такого же возраста;

7.4. оплата льготных часов подростков, оплата специальных перерывов в работе, в случаях, предусмотренных законодательством;

7.5. оплата рабочего времени работников, привлекаемых к выполнению государственных или общественных обязанностей;

7.6. заработная плата, сохраняемая по месту основной работы за работниками, привлекаемыми на сельскохозяйственные и другие работы;

7.7. суммы, выплачиваемые нанимателем за время отпуска перед началом работы выпускникам профессионально-технических училищ;

7.8. заработная плата за период обучения работников, направленных на подготовку, переподготовку, обучение вторым (смежным) профессиям и повышение квалификации;

7.9. оплата учебных отпусков, предоставляемых работникам, обучающимся в учебных заведениях;

7.10. заработная плата, сохраняемая по основному месту работы за время обследования или осмотра в медицинском учреждении за работниками, обязанными его проходить;

7.11. оплата отпусков по инициативе нанимателя;

7.12. оплата работникам-донорам за дни обследования и сдачи крови, а также за предоставляемые им дни отдыха;

7.13. оплата за время вынужденного прогула;

7.14. оплата простоев не по вине работника;

7.15. другие выплаты за неотработанное время.

8. Отдельные выплаты социального характера:

8.1. стоимость бесплатно предоставленных работникам отдельных отраслей экономики питания, продуктов (пайков) в соответствии с законодательством (кроме стоимости лечебно-профилактического питания, указанного в пункте 9.10);

8.2. оплата (полная или частичная) стоимости питания работников предприятия (кроме предусмотренного законодательством);

Z 8.3. средства на возмещение расходов работников по оплате квартирной платы, коммунальных услуг, найму жилья;

8.4. стоимость предоставленных работникам бесплатно или по сниженным ценам товаров, продукции, услуг кроме продукции, выдаваемой в порядке натуральной оплаты, предусмотренной в пункте 4.6 (стоимость бесплатно выданных работникам товаров, продукции, услуг определяется исходя из средней цены реализации в отчетном периоде либо в ценах приобретения, когда товары закупались на стороне. Если товары (продукция, услуги) продавались по сниженным ценам, то в фонд заработной платы включается разница между их полной стоимостью и суммой, уплаченной работником);

8.5. стоимость топлива, предоставленного работникам бесплатно или по сниженным ценам;

8.6. стоимость льгот по проезду работников железнодорожного, авиационного, речного, автомобильного транспорта и городского электротранспорта в соответствии с законодательством;

8.7. оплата путевок работникам и членам их семей на лечение, отдых, экскурсии и путешествия за счет средств нанимателя (кроме предусмотренных в пунктах 9.13.10 и 9.22);

8.8. оплата абонементов в группы здоровья, занятий в секциях, клубах, массажа, подписки на газеты и журналы; стоимость проездных билетов, приобретенных для личного пользования работников, протезирования и т.п.;

8.9. выплаты # слова исключены #, направляемые на оказание материальной помощи лицам, не состоящим в штате предприятия (кроме предусмотренных в пункте 9.17);

8.10. суммы, перечисленные предприятиями, учреждениями и организациями на счета своих профсоюзных организаций для оказания материальной помощи и иных выплат, предусмотренных в # разделе "Выплаты, включаемые в состав фонда заработной платы для целей обложения чрезвычайным налогом #;

8.11. другие выплаты социального характера.

Прочие выплаты и расходы, не включаемые в состав фонда

заработной платы для целей обложения чрезвычайным налогом

9. К прочим выплатам и расходам, не включаемым в состав фонда заработной платы, относятся:

9.1. выходное пособие, выплачиваемое в случаях прекращения трудового договора (контракта) в связи с сокращением численности или штата работников, реорганизацией или ликвидацией предприятия, из-за несоответствия работника выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации или здоровья, в связи с призывом на военную службу и другими обстоятельствами;

9.2. надбавки к пенсиям, единовременные пособия (помощь) и подарки работникам, уходящим на пенсию (в отставку);

9.3. пособия, выплачиваемые женщинам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им определенного законодательством или коллективным договором возраста (кроме пособий по социальному страхованию);

9.4. расходы при приеме, переводе работников на работу в другие местности, включая единовременные пособия, суточные;

9.5. материальная помощь, оказываемая родителям при рождении ребенка, а также находящимся в отпуске по уходу за ребенком (кроме материальной помощи, предусмотренной пунктами 5.1.4, 5.2.4, 9.16);

9.6. командировочные расходы, включая суточные, за время служебных командировок в пределах норм, установленных Министерством финансов;

9.7. авторский гонорар, начисленный за создание, издание, воспроизведение оригинального и переводного литературного произведения, произведения изобразительного искусства, включая статьи, комментарии и разъяснения по применению актов законодательства и нормативных правовых актов, издаваемых соответствующими органами (кроме пунктов 4.18 и 4.21.2);

9.8. вознаграждения за открытия, изобретения и рационализаторские предложения;

9.9. выплаты, производимые по месту основной работы # в установленных размерах #, # слова исключены #, взамен суточных и квартирных работникам, командированным на уборку урожая и заготовку кормов;

9.10. стоимость выданной спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты, мыла и других моющих и обезвреживающих средств, молока и лечебно-профилактического питания или возмещение затрат работникам за приобретенные ими спецодежду, спецобувь и другие средства индивидуальной защиты в случае невыдачи их нанимателем;

9.11. стоимость выдаваемых работникам бесплатно форменной одежды, обмундирования или сумма льгот в связи с их продажей по сниженным ценам;

9.12. расходы, связанные с подготовкой и переподготовкой кадров (кроме расходов на заработную плату):

9.12.1. расходы на оплату обучения работников (других лиц) для своего предприятия в учебных заведениях, включая материальную помощь;

9.12.2. денежная помощь, выплачиваемая предприятием молодым специалистам, окончившим высшие или средние специальные учебные заведения, за время отпуска перед началом работы;

# 9.12.3. выплачиваемые за счет средств предприятия стипендии студентам и учащимся, направленным предприятием на обучение в учебные заведения #;

9.12.4. оплата проезда к месту нахождения заочного учебного заведения и обратно;

9.12.5. выплата педагогическим работникам на приобретение методической литературы, предметных журналов и периодических изданий;

9.12.6. расходы, связанные с организацией учебного процесса (приобретение учебного материала, аренда помещений и т.п.);

9.13. расходы на проведение культурно-просветительных и оздоровительных мероприятий:

9.13.1. арендная плата за помещения для проведения культурно-просветительных и спортивных мероприятий;

9.13.2. расходы на проведение вечеров отдыха, дискотек, спектаклей, концертов, лекций, диспутов, встреч с деятелями науки и искусства, спортивных мероприятий;

9.13.3. расходы на приобретение театральных костюмов для участников художественной самодеятельности, спортивной формы, спортивного инвентаря или оплаты за их прокат;

9.13.4. расходы по организации смотров-конкурсов профессионального мастерства, на лучший трудовой коллектив, кружков, курсов, студий, клубов, выставок-продаж изделий самодеятельного творчества, ярмарок, игровых комнат для детей и т.п.;

9.13.5. расходы по содержанию детских дошкольных учреждений, жилищного фонда, поликлиник, медпунктов, библиотек, профилакториев, санаториев, домов отдыха, оздоровительных лагерей, учреждений культуры и спорта и других учреждений, находящихся на балансе предприятия или содержащихся на условиях долевого участия (без расходов на заработную плату);

9.13.6. расходы по оплате услуг поликлиник и других медицинских учреждений по договорам, заключенным с этими учреждениями на предоставление своим работникам медицинских услуг (кроме услуг, предусмотренных в пункте 5.8);

9.13.7. расходы на приобретение медикаментов;

9.13.8. расходы по обустройству садоводческих товариществ (строительство дорог, энерго- и водоснабжение, осушение и другие расходы общего характера);

9.13.9. возмещение платы родителей # за содержание детей # в дошкольных учреждениях;

9.13.10. оплата путевок детям на лечение, отдых, экскурсии и путешествия; оплата подарков детям; оплата билетов детям на культурно-массовые мероприятия;

9.13.11. стоимость цветов, приобретенных к праздникам, юбилеям, торжественным, траурным событиям;

9.14. пособия по государственному социальному страхованию и пособия семьям, воспитывающим детей старше 3 лет;

9.15. пособия в связи с временной потерей трудоспособности из-за производственных травм и профессиональных заболеваний; суммы, выплачиваемые в качестве возмещения утраченного заработка и компенсации дополнительных расходов, связанных с восстановлением здоровья из-за вреда, причиненного жизни и здоровью работника при исполнении им своих трудовых обязанностей;

9.16. материальная помощь, оказываемая работникам в связи с постигшим их стихийным бедствием, пожаром, увечьем, тяжелой болезнью, смертью близких родственников при наличии документа, выданного соответствующим государственным органом и подтверждающего данное обстоятельство.

Примечание. При стихийном бедствии и пожаре представляется справка, выданная исполнительным комитетом местного Совета депутатов с указанием суммы причиненного ущерба.

Документом, подтверждающим смерть близкого родственника, является копия свидетельства о смерти.

К близким родственникам следует относить: родителей, детей, усыновителей, усыновленных, родных братьев и сестер, деда, бабку, внуков, а также супруга (супругу).

Документом, подтверждающим необходимость лечения тяжелой болезни или увечья, является справка врачебно-консультационной комиссии (ВКК) лечебно-профилактического учреждения по месту жительства или лечения;

9.17. материальная помощь и другие выплаты, предоставленные лицам, не работающим на данном предприятии, - бывшим работникам (пенсионерам, инвалидам, семьям погибших бывших работников предприятия);

9.18. оказание помощи работникам, нуждающимся в улучшении жилищных условий в виде: материальной помощи на строительство жилья, его приобретение, расходов на полное или частичное погашение кредита (ссуд), предоставленного работникам на жилищное строительство;

9.19. стоимость жилья, переданного в собственность работника;

9.20. страховые платежи (взносы), уплачиваемые предприятием по договорам личного, имущественного и иного страхования в пользу своих работников;

9.21. расходы на погашение ссуд (включая беспроцентные), выданных работникам предприятия на приобретение садовых домиков и обзаведение домашним хозяйством;

9.22. стоимость путевок санаторно-курортного лечения, предоставляемая лицам, принимавшим участие в работах по ликвидации последствий аварии на Чернобыльской АЭС, компенсация за их непредоставление; материальная помощь на оздоровление, выданная работникам, принимавшим участие в работах по ликвидации аварии на Чернобыльской АЭС, проживающим и работающим в зоне первоочередного или последующего отселения, возмещаемые из бюджета;

9.23. выплаты по итогам республиканского соревнования;

9.24. обязательные взносы, отчисления, налоги, начисляемые предприятием на общий фонд заработной платы;

9.25. доходы по акциям и другие доходы от участия работников в собственности предприятия, учреждения, организации (дивиденды, проценты, выплаты по долевым паям # слова исключены #);

9.26. другие выплаты.

IV. Ставка налога

10. Чрезвычайный налог уплачивается в размере 4 процентов от фонда заработной платы.

V. Льготы по налогу

11. Освобождаются от уплаты чрезвычайного налога с фонда заработной платы:

- предприятия и организации Белорусского товарищества инвалидов по зрению, Белорусского общества инвалидов, Белорусского общества глухих, принадлежащие им на праве собственности, в которых численность инвалидов составляет не менее 50 процентов от списочной численности промышленно-производственного персонала в среднем за период.

Примечание. Списочная численность работников в среднем за отчетный месяц (среднемесячная численность) исчисляется путем суммирования численности работников списочного состава за каждый календарный день отчетного месяца, то есть с 1-го по 30-е или 31-е число (для февраля - по 28-е или 29-е число), включая праздничные (нерабочие) и выходные дни, и деления полученной суммы на число календарных дней;

- колхозы, совхозы, крестьянские (фермерские) хозяйства, межхозяйственные предприятия и организации, сельскохозяйственные кооперативы, подсобные сельские хозяйства предприятий, учреждений, организаций и другие сельскохозяйственные формирования независимо от форм собственности - за произведенную продукцию растениеводства (кроме цветов и декоративных растений), животноводства, рыбоводства и пчеловодства.

Примечание. Приказом Госкомстата Республики Беларусь от 30 октября 1992 г. N 140 "О классификаторе отраслей народного хозяйства" до утверждения классификатора "Отрасли народного хозяйства Республики Беларусь" разрешено с 1 января 1993 г. руководствоваться классификатором "Отрасли народного хозяйства" (1 75 018), переизданным ГИВЦ Госкомстата Российской Федерации в 1992 году. Совместным приказом Министерства статистики и анализа Республики Беларусь от 29.12.1998 N 301 и Государственного комитета по стандартизации, метрологии и сертификации Республики Беларусь от 17.12.1998 N 236 "О продлении срока действия общесоюзных классификаторов отраслей народного хозяйства и промышленной и сельскохозяйственной продукции" продлен на 1999 год срок действия общесоюзных классификаторов отраслей народного хозяйства (ОКОНХ) и промышленной и сельскохозяйственной продукции (ОКП) на территории Республики Беларусь. При отнесении продукции к отрасли растениеводства, животноводства (включая пчеловодство) и рыбоводство следует пользоваться указанным классификатором, но с учетом изменений, внесенных в классификатор письмом Госкомстата Республики Беларусь от 24 января 1994 г. N 01-03-22/132, используя коды: 21100 "Растениеводство", 21200 "Животноводство" и 21300 "Рыбоводство";

- общеобразовательные школы - в части средств, выплаченных учащимся за собранные макулатуру и металлолом;

- социально-культурные предприятия, учреждения и организации, получающие дотацию из бюджета на покрытие убытков от хозяйственной деятельности либо находящиеся на балансе предприятий, колхозов, совхозов и других субъектов хозяйствования независимо от форм собственности и содержащиеся полностью или частично за счет прибыли, остающейся в распоряжении этих юридических лиц.

Примечание. К учреждениям и организациям

социально-культурного назначения следует относить учреждения и

организации здравоохранения, туризма и отдыха, физической

культуры и спорта, социального обеспечения, образования, культуры

и искусства. При определении социально-культурных учреждений и

организаций следует использовать следующие коды классификатора

"Отрасли народного хозяйства" (1 75 018): 91000 (91500, 91600,

91700, 91800, 91900), 92000 (92100, 92200, 92300, 92400, 92500),

93000 (93100, 93600), 98500;

- общественные объединения, осуществляющие свою деятельность за счет членских взносов, добровольных пожертвований юридических и физических лиц и не осуществляющие хозяйственную деятельность.

Примечание. При осуществлении общественными объединениями хозяйственной деятельности уплата чрезвычайного налога производится от всей суммы начисленной заработной платы в том месяце, когда такая деятельность имела место;

- научные организации - в части сумм, полученных от выполнения научно-исследовательских, опытно-конструкторских и опытно-технологических работ за счет средств бюджета (в том числе по договорам, заключенным с организациями, которым на эти цели выделены бюджетные ассигнования).

Примечание. На научные организации указанная льгота распространяется в части объемов научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ, выполняемых ими на основании заключенных договоров с организациями, которым на эти цели выделено бюджетное финансирование. В договорах на создание (передачу) научно-технической продукции в разделе 5 (пункт 5.2) "Другие условия по усмотрению сторон" должно быть указано, что НИОКР финансируется за счет бюджетных средств, со ссылкой на решение (дата, номер) соответствующего органа, утверждавшего республиканскую научно-техническую программу или отдельный научно-технический проект;

- коллегии адвокатов;

- лечебно-производственные мастерские при психиатрических, психоневрологических и противотуберкулезных больницах и диспансерах;

- юридические лица, включая иностранные, их филиалы, представительства, отделения и другие структурные подразделения, имеющие обособленный (отдельный) баланс и расчетный (текущий) счет, участники договора о совместной деятельности - в части сумм:

надбавок и доплат к тарифным ставкам и окладам, расходов по оплате дополнительных отпусков в случаях, когда такие надбавки, доплаты и расходы установлены в соответствии с Законом Республики Беларусь "О социальной защите граждан, пострадавших от катастрофы на Чернобыльской АЭС" и компенсируются финансовыми органами за счет средств, предназначенных для возмещения расходов по ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС;

- оплаты донорам за сдачу крови и ее компонентов, которые согласно Кодексу законов о труде Республики Беларусь возмещаются за счет медицинского учреждения;

- обслуживающие сельское хозяйство и другие предприятия - в части объемов работ (услуг), выполненных (оказанных) специализированными механизированными отрядами, созданными этими предприятиями, для колхозов, совхозов, иных сельскохозяйственных предприятий, при условии раздельного учета указанных работ (услуг).

# Примечание исключено. #

12. Указами Президента Республики Беларусь от 22 декабря 1995 г. N 516 "О некоторых мерах по развитию жилищного строительства" (пункт 2.2) и от 2 сентября 1996 г. N 346 "О некоторых мерах по развитию жилищного строительства на селе" приостановлено с 1 января 1996 г. взыскание налогов и неналоговых платежей (кроме обязательных взносов на государственное социальное страхование), относимых на себестоимость работ, и налога на добавленную стоимость по результатам реализации работ по строительству домов жилищно-строительных кооперативов и физических лиц и с 1 сентября 1996 г. - по строительству домов (квартир) для колхозов, совхозов и других сельскохозяйственных предприятий.

В соответствии с подпунктом 1.11 пункта 1 Указа Президента Республики Беларусь от 22 января 1999 г. N 53 "Об упорядочении предоставления кредитов на строительство (реконструкцию) и покупку жилых помещений" (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 1999 г., N 8, 1/63), вступившего в силу со дня его подписания (с 22 января 1999 г.), работы по строительству жилья не облагаются налогами и неналоговыми платежами (кроме обязательных взносов на государственное социальное страхование и в государственный фонд содействия занятости), относимыми в соответствии с налоговым законодательством на их себестоимость.

Освобождению от уплаты чрезвычайного налога подлежат предпроектные (включая затраты на оплату работ по отводу земельных участков для строительства), проектно-изыскательские и строительные работы, выполняемые по строительству жилья, независимо от источников их финансирования (средства юридических и физических лиц, средства бюджета, кредиты банка и другие источники) и способа производства (подрядный или хозяйственный способ).

Сумма чрезвычайного налога, причитающегося к уплате, уменьшается на сумму, исчисленную пропорционально удельному весу объема фактически выполненных работ по строительству жилья в объеме фактически выполненных работ по строительству.

13. Указом Президента Республики Беларусь от 16 марта 1999 г. N 164 "О внесении изменений и дополнений в Указ Президента Республики Беларусь от 24 января 1997 г. N 101" (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 1999 г., N 23, 1/186) установлено, что строительные организации Республики Беларусь, осуществляющие строительство объектов на территории Российской Федерации, освобождаются от уплаты чрезвычайного налога для ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС, исчисленного от фонда заработной платы работников, занятых на этих работах на территории Российской Федерации, при наличии раздельного учета.

Примечание. В связи с введением в действие вышеназванного Указа со дня его подписания льгота для строительных организаций предоставляется начиная с расчетов чрезвычайного налога за март 1999 года.

14. Согласно Указу Президента Республики Беларусь от 13 ноября 1997 г. N 588 "О мерах государственной поддержки конверсионных предприятий и организаций" (Собрание декретов, указов Президента и постановлений Правительства Республики Беларусь, 1997 г., N 32, ст.1027) предприятия и организации радиоэлектронной и других бывших оборонных отраслей освобождены в 1998-2000 годах от уплаты обязательных платежей в бюджет и в государственные внебюджетные фонды (кроме Фонда социальной защиты населения Министерства социальной защиты) по продукции, реализуемой на экспорт.

В соответствии с постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 11 июня 1998 г. N 917 "О порядке исчисления конверсионными предприятиями и организациями сумм налогов и отчислений с учетом предоставленных им льгот и использовании высвобождаемых средств" (Собрание декретов, указов Президента и постановлений Правительства Республики Беларусь, 1998 г., N 17, ст.456) сумма чрезвычайного налога уменьшается на сумму, исчисленную пропорционально удельному весу выручки от реализации продукции на экспорт в общем объеме реализованной продукции в отпускных ценах.

15. В соответствии с Указом Президента Республики Беларусь от 15 января 1999 г. N 29 "О государственной поддержке промышленных и обслуживающих сельское хозяйство предприятий, объединившихся с низкорентабельными колхозами, совхозами и другими сельскохозяйственными предприятиями" (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 1999 г., N 6, 1/36) промышленные и обслуживающие сельское хозяйство предприятия, объединившиеся в 1998-1999 годах с низкорентабельными колхозами, совхозами и другими сельскохозяйственными предприятиями в процессе их ликвидации (реорганизации) и осуществляющие сельскохозяйственную деятельность, освобождаются на три года со дня их объединения от уплаты чрезвычайного налога для ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС в части произведенной продукции растениеводства (кроме цветов и декоративных растений), животноводства (кроме пушного звероводства), рыбоводства и пчеловодства.

Льгота по чрезвычайному налогу предоставляется при условии, если в объеме реализованных продукции, работ, услуг этих предприятий сельскохозяйственная продукция составляет не менее 30 процентов и начисленная по льготе сумма налога направляется на развитие материально-технической базы сельскохозяйственного производства, погашение краткосрочных финансовых обязательств. При нецелевом использовании этих сумм чрезвычайный налог взыскивается в бюджет.

VI. Порядок исчисления и уплаты чрезвычайного налога

16. Исчисление чрезвычайного налога производится по ставке 4 процентов от фонда заработной платы персонала как основной, так и неосновной деятельности предприятия, включая персонал подсобных производств, в том числе штатных, нештатных, сезонных, временных, работающих по совместительству, а также выполняющих работы по договорам гражданско-правового характера, за исключением сумм, выплачиваемых индивидуальным предпринимателям, так как за выполненные работы и оказанные услуги причитающиеся средства перечисляются на расчетные счета предпринимателей как услуги сторонних организаций.

Участники договора о совместной деятельности, которым поручено ведение расчетов с бюджетом в связи с осуществлением совместной деятельности, обязаны пройти специальную регистрацию в инспекции Государственного налогового комитета по месту нахождения и представлять в указанную инспекцию отдельные расчеты чрезвычайного налога по совместной деятельности.

16.1. Исчисление налога производится от всех видов заработной платы, без вычета из нее сумм налогов, других удержаний в соответствии с действующим законодательством. При этом не имеют значения источники финансирования расходов предприятия на заработную плату и виды платежных документов (расчетно-платежные ведомости, кассовые документы и т.п.), по которым были произведены расчеты по заработной плате.

16.2. При исчислении чрезвычайного налога за отчетный месяц суммы, начисленные за ежегодные и ежегодные дополнительные отпуска, включаются в отчетном месяце только в сумме, приходящейся на дни отпуска в отчетном месяце. Суммы, причитающиеся на дни отпуска в следующем месяце, включаются соответственно в расчет чрезвычайного налога следующего месяца.

Расходы, возмещаемые зубопротезным кабинетам стоматологических поликлиник из бюджета за выполненные работы для отдельных категорий населения, не облагаются чрезвычайным налогом при условии ведения раздельного учета затрат и сумм начисленной заработной платы по таким работам, а также работам, оплачиваемым за счет других источников.

Расходы, связанные с проездом к месту работы ведомственным транспортом (кроме расходов на заработную плату водителя) и специальными маршрутами (оплата оказанных услуг сторонних организаций на основании заключенных договоров), не учитываются ни в фонде заработной платы, ни в прочих выплатах.

Каждое предприятие самостоятельно определяет величину платы работника за проживание в общежитии, то есть какую долю от расходов по содержанию общежития должен возместить работник (или стоимость одного койко-места в общежитии для работника). Если предприятие полностью (частично) вносит за работника эту плату, то в состав фонда заработной платы для целей обложения чрезвычайным налогом включается только часть, внесенная предприятием вместо работника.

Например. Содержание одного койко-места в общежитии обходится предприятию в 300 тыс.руб., плата за проживание в нем установлена в размере 100 тыс.руб., но для 5 работников эта плата снижена до 50 тыс.руб., а 3 человека освобождены от нее. Фонд заработной платы для обложения чрезвычайным налогом определяется следующим образом:

     [(100-50) тыс.руб. х 5] + (100 тыс.руб. х 3) = 550 тыс.руб.

# Компенсация за использование принадлежащих работникам транспортных средств, оборудования, инструментов и приспособлений для нужд нанимателя не подлежит включению в состав фонда заработной платы в пределах норм амортизации (износа), а также в пределах документально подтвержденных расходов горюче-смазочных материалов #

16.3. Суммы исчисленного налога относятся на себестоимость продукции, работ, услуг независимо от источников финансирования расходов предприятия на заработную плату и включаются в прочие расходы.

При исчислении налога на добавленную стоимость чрезвычайный налог учитывается в составе материальных затрат.

Начисленные суммы чрезвычайного налога, причитающиеся к внесению в бюджет, предприятия и организации отражают в бухгалтерском учете по дебету счетов 20 "Основное производство", 23 "Вспомогательное производство", 25 "Общепроизводственные расходы", 26 "Общехозяйственные расходы", 29 "Обслуживающие производства и хозяйства", 30 "Некапитальные работы", 44 "Издержки обращения" и кредиту счета 68 "Расчеты с бюджетом". Перечисление этих средств в бюджет отражается по дебету счета 68 "Расчеты с бюджетом" и кредиту счета 51 "Расчетный счет".

Начисленные суммы чрезвычайного налога, причитающегося к внесению в бюджет, бюджетными организациями отражаются в бухгалтерском учете по дебету субсчета 211 "Расходы по внебюджетным средствам" по элементу расходов 1101008 "Прочие текущие расходы" бюджетной классификации и кредиту субсчета 173 "Расчеты с бюджетом". Перечисление этих средств в бюджет отражается по дебету субсчета 173 и кредиту субсчета 111 "Текущий счет по внебюджетным средствам".

16.4. Плательщики чрезвычайного налога не позднее 20-го числа месяца, следующего за отчетным, представляют налоговым органам по месту своего нахождения расчет чрезвычайного налога за месяц (приложение 2).

16.5. Уточненные расчеты чрезвычайного налога за январь-июнь 1999 года представляются в налоговые органы не позднее 26 июля 1999 г., и уплата налога производится не позднее 28 июля 1999 г. без применения штрафных санкций и начисления пени.

16.6. Расчеты с бюджетом по уплате чрезвычайного налога производятся плательщиками самостоятельно.

Перечисление средств в бюджет плательщиками производится ежемесячно отдельным платежным поручением не позднее 22-го числа месяца, следующего за отчетным.

Платежи зачисляются в доход республиканского бюджета на раздел 07 подраздел 00 "Чрезвычайный налог для ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС" классификации доходов и расходов республиканского и местных бюджетов Республики Беларусь.

16.7. Ответственность плательщиков за правильность исчисления, своевременность уплаты и порядок взыскания чрезвычайного налога в бюджет устанавливается в соответствии с Законом Республики Беларусь от 20 декабря 1991 г. "О налогах и сборах, взимаемых в бюджет Республики Беларусь" (Ведомости Верховного Совета Республики Беларусь, 1992 г., N 4, ст.75; 1993 г., N 3, ст.27; 1994 г., N 3, ст.24, N 33, ст.554; 1995 г., N 6, ст.57; 1996 г., N 23, ст.415, N 33, ст.598; Ведомости Национального собрания Республики Беларусь, 1999 г., N 1, ст.5).

16.8. Учет начисленных и поступивших в бюджет сумм налога, а также финансовых санкций осуществляется налоговыми органами на карточках лицевых счетов по форме, устанавливаемой Государственным налоговым комитетом Республики Беларусь.

16.9. Контроль за правильностью исчисления и своевременностью уплаты в бюджет сумм чрезвычайного налога осуществляется инспекциями Государственного налогового комитета.

17. С принятием настоящих Методических указаний считать утратившими силу:

методические указания "О порядке исчисления и уплаты в бюджет чрезвычайного налога для ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС", утвержденные приказом Государственного налогового комитета Республики Беларусь от 31.03.1998 N 32 (зарегистрированы в Реестре государственной регистрации 16.04.1998 N 2420/12);

дополнения в методические указания "О порядке исчисления и уплаты в бюджет чрезвычайного налога для ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС", утвержденные приказом Государственного налогового комитета Республики Беларусь от 14.10.1998 N 135 (зарегистрированы в Реестре государственной регистрации 26.10.1998 N 2750/12).

Приложение 2

к методическим указаниям

"О порядке исчисления и

уплаты в бюджет

чрезвычайного налога для

ликвидации последствий

катастрофы на

Чернобыльской АЭС"

21.06.1999 N 147

       ----
 МАКЕТ ¦  61   ¦
       ¦--------
 В инспекцию Государственного налогового        Штамп или отметка
 комитета: Код ИГНК -----                  налоговой инспекции
                    ¦---------
 УНН ----------               Получено --------+--------T-
     ¦--------------                        ¦-------+--------+------
                                             число    месяц    год

 ____________________________________  --- Признак уточняющего
 полное наименование налогоплательщика ¦      ¦ расчета (пометить x)
 ____________________________________  ¦-------
       адрес налогоплательщика                  Подпись ___________
 ____________________________________
   фамилия ответственного лица, тел.

                               РАСЧЕТ
                      по чрезвычайному налогу
             ----          ----
 Тип отчета: ¦   1   ¦ месячный ¦       ¦ хозяйственная деятельность
             ¦--------          ¦-------- (пометить x, если не
                                          велась)
        ----------         ----------------------
     за ¦             ¦  месяц  ¦                         ¦ года
        ¦--------------         ¦--------------------------
        (номер месяца)           (две последние цифры года)

 ------------------------------+------------------------------------
   Наименование показателей    ¦              Сумма, тыс.руб.
 ------------------------------+---------------------+--------------
                               ¦по данным плательщика¦по данным ИГНК
 ------------------------------+---------------------+--------------
              1                ¦       2             ¦        3
 ------------------------------+---------------------+--------------

 1. Фактически начисленная
    сумма фонда заработной
    платы за отчетный период,
    принимаемая для исчисления
    налога

 2. Ставка налога (в %)

 3. Сумма начисленного налога
    (стр.1 x стр.2)

 4. Сумма фонда заработной
    платы, освобожденная от
    уплаты налога по декретам,
    указам и распоряжениям
    Президента

 5. Сумма налога, освобожденная
    от уплаты (стр.4 x стр.2)

 6. Сумма налога к уплате
    (стр.3 - стр.5)
                                               -------+------T-
                                      По сроку ¦------+------+------

 Руководитель ____________________
                 (подпись)
 Главный инспектор _______________

 Инспектор по учету ______________

dokumenty archiwalne Папярэдні | Наступны