Право
Загрузить Adobe Flash Player
Навигация
Новые документы

Реклама

Законодательство России

Долой пост президента Беларуси

Ресурсы в тему
ПОИСК ДОКУМЕНТОВ

Постановления Минтруда и соцзащиты Беларуси

Постановления других органов Республики Беларусь

Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 22.05.2012 № 63 "Об оплате труда работников бюджетных организаций и иных организаций, получающих субсидии, работники которых приравнены по оплате труда к работникам бюджетных организаций, Администрации Президента Республики Беларусь и Управления делами Президента Республики Беларусь, признании утратившим силу постановления Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 19 января 2012 г. № 19 и внесении изменений в постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 26 июня 2003 г. № 76"

Документ утратил силу
< Главная страница

Зарегистрировано в НРПА РБ 31 мая 2012 г. N 8/25914



На основании подпункта 7.1.1 пункта 7 Положения о Министерстве труда и социальной защиты Республики Беларусь, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 31 октября 2001 г. N 1589 "Вопросы Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь", Министерство труда и социальной защиты Республики Беларусь ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Установить:

1.1. должностные оклады государственных служащих Национального центра правовой информации Республики Беларусь (далее - НЦПИ), Национального центра законодательства и правовых исследований Республики Беларусь (далее - НЦЗПИ), Информационно-аналитического центра при Администрации Президента Республики Беларусь (далее - ИАЦ) согласно приложению 1, государственного учреждения "Главное управление по обслуживанию дипломатического корпуса и официальных делегаций "Дипсервис" Управления делами Президента Республики Беларусь (далее - ГУ "Дипсервис") согласно приложению 2;

1.2. тарифные оклады работников государственного учреждения "Национальный пресс-центр Республики Беларусь" согласно приложению 3;

1.3. тарифные разряды и коэффициенты должностей:

1.3.1. работников ГУ "Дипсервис", а также работников официальных резиденций Президента Республики Беларусь и комплексов ГУ "Дипсервис" согласно таблицам 1, 2 приложения 4, учреждения Администрации Президента Республики Беларусь "Редакция газеты "Советская Белоруссия" согласно приложению 5, государственного учреждения "Главное хозяйственное управление" Управления делами Президента Республики Беларусь согласно приложению 6, государственного учреждения "Республиканский культурно-просветительный центр" Управления делами Президента Республики Беларусь согласно приложению 7, государственного учреждения "Дворец Республики" Управления делами Президента Республики Беларусь (далее - ГУ "Дворец Республики") согласно приложению 8;

1.3.2. работников, осуществляющих техническое обслуживание и обеспечивающих деятельность ИАЦ, согласно приложению 9.

2. Установить, что:

2.1. тарифные оклады (ставки) работников НЦПИ и НЦЗПИ, должности (профессии) которых вводятся за счет средств, полученных от хозяйственной деятельности, устанавливаются на уровне должностных окладов, предусмотренных приложением 1 к настоящему постановлению для соответствующих должностей, и в соответствии с тарифными разрядами и коэффициентами, предусмотренными для соответствующих должностей (профессий) приложением 24 к постановлению Министерства труда Республики Беларусь от 21 января 2000 г. N 6 "О мерах по совершенствованию условий оплаты труда работников бюджетных организаций и иных организаций, получающих субсидии, работники которых приравнены по оплате труда к работникам бюджетных организаций" (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2000 г., N 29, 8/2761);

2.2. тарифные оклады работников, обеспечивающих деятельность НЦЗПИ, устанавливаются на уровне должностных окладов, предусмотренных приложением 1 к настоящему постановлению для соответствующих должностей.

Тарифный оклад заведующему аспирантурой НЦЗПИ устанавливается на 4 процента выше тарифного оклада главного специалиста;

2.3. оплата труда государственных служащих, указанных в приложениях 1 (за исключением должностей, которые вводятся за счет доходов, полученных от хозяйственной деятельности), 2 к настоящему постановлению, а также работников, указанных в приложении 9 к настоящему постановлению, производится в соответствии с Инструкцией о порядке оплаты труда работников государственных органов (организаций), утвержденной постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 21 мая 2012 г. N 59 "Об оплате труда работников государственных органов (организаций) и признании утратившим силу постановления Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 12 января 2012 г. N 4" (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2012 г., N 60, 8/25689) (далее - Инструкция);

2.4. оплата труда работников, указанных в подпункте 2.1 пункта 2, приложениях 3, 5 - 8 (за исключением работников службы общественного питания и торговли ГУ "Дворец Республики"), таблице 2 приложения 4 к настоящему постановлению, производится согласно приложению 1 к постановлению Министерства труда Республики Беларусь от 21 января 2000 г. N 6, за исключением подпунктов 2.7 и 2.9 пункта 2 указанного приложения.

Оплата труда работников, указанных в таблице 1 приложения 4 к настоящему постановлению, производится согласно приложению 1 к постановлению Министерства труда Республики Беларусь от 21 января 2000 г. N 6, за исключением подпункта 2.7 пункта 2 указанного приложения;

2.5. премирование работников, указанных в подпунктах 2.1 (за исключением работников, тарифные оклады (ставки) которых определяются в соответствии с тарифными разрядами и коэффициентами) и 2.2 пункта 2, приложении 3 к настоящему постановлению, производится согласно абзацу второму части первой, частям второй и третьей, а работников организаций, указанных в приложениях 5 - 8 (за исключением работников службы общественного питания и торговли ГУ "Дворец Республики") и таблице 2 приложения 4 к настоящему постановлению, - согласно абзацу третьему части первой, частям второй и третьей подпункта 9.6 пункта 9 Инструкции;

2.6. размеры, порядок образования и расходования средств на выплату пособия на оздоровление работников организаций, указанных в приложениях 3, 5 - 8 (за исключением работников службы общественного питания и торговли ГУ "Дворец Республики"), таблице 1 приложения 4, а также работников, указанных в подпунктах 2.1 и 2.2 пункта 2 настоящего постановления, устанавливаются в соответствии с подпунктом 9.7 пункта 9 Инструкции;

2.7. руководитель ГУ "Дипсервис":

имеет право утверждать перечень высококвалифицированных рабочих, занятых на особо важных и ответственных работах, для которых применяются тарифные оклады, рассчитанные исходя из тарифной ставки первого разряда, устанавливаемой Советом Министров Республики Беларусь, и коэффициента 2,48;

оказывает работникам официальных резиденций Президента Республики Беларусь и комплексов ГУ "Дипсервис" материальную помощь в размере 1,7 оклада (ставки) в год, как правило, при уходе в трудовой отпуск. Кроме того, оказывает этим работникам материальную помощь в связи с непредвиденными материальными затруднениями, направляя на эти цели средства в размере 0,3 оклада (ставки) работников;

2.8. оплата труда научных работников НЦПИ и НЦЗПИ производится согласно приложению 5, а работников, должности (профессии) которых не поименованы в приложениях 1, 5 - 8 к этому постановлению, - согласно приложениям 1, 22 и 24 к постановлению Министерства труда Республики Беларусь от 21 января 2000 г. N 6;

2.9. тарифные оклады (ставки) работников, указанных в приложениях 3 - 9 и в подпунктах 2.1, 2.2 и 2.8 пункта 2 настоящего постановления, повышаются за стаж работы по специальности (в отрасли) в соответствии с постановлением Министерства труда Республики Беларусь от 12 января 2000 г. N 4 "Об утверждении Положения о порядке исчисления стажа работы по специальности (в отрасли) и повышения тарифных ставок (окладов) работников бюджетных организаций и иных организаций, получающих субсидии, работники которых приравнены по оплате труда к работникам бюджетных организаций, за стаж работы по специальности (в отрасли)" (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2000 г., N 11, 8/2604);

2.10. тарифные оклады повышаются:

2.10.1. работников, указанных в подпунктах 2.1 (за исключением работников, тарифные оклады которых определяются в соответствии с тарифными разрядами и коэффициентами) и 2.2 пункта 2, приложении 3 к настоящему постановлению, - на 18 процентов;

2.10.2. работников, указанных в таблице 1 приложения 4 к настоящему постановлению, - на 60 процентов;

2.10.3. специалистов, обслуживающих уникальное оборудование ГУ "Дворец Республики", - на 30 процентов;

2.10.4. руководителей, художественного и артистического персонала Президентского оркестра Республики Беларусь ГУ "Дворец Республики" - на 50 процентов;

2.11. тарифные оклады (ставки) работников официальных резиденций Президента Республики Беларусь и комплексов ГУ "Дипсервис" повышаются на 75 процентов;

2.12. тарификация должностей, по которым установлен диапазон тарифных разрядов, осуществляется нанимателем;

2.13. работникам, указанным в приложении 3 и в подпунктах 2.1 и 2.2 пункта 2 настоящего постановления, имеющим право на повышение тарифных окладов по нескольким основаниям, каждый размер повышения определяется от тарифного оклада, установленного согласно настоящему постановлению без учета других повышений. Исчисленные суммы повышений по всем основаниям суммируются с тарифным окладом и образуют оклад.

3. Внести в постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 26 июня 2003 г. N 76 "Об оплате труда работников бюджетных организаций Управления делами Президента Республики Беларусь и государственного учреждения Президентская библиотека Республики Беларусь" (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2003 г., N 79, 8/9758) следующие изменения:

3.1. подпункт 1.1 пункта 1 исключить;

3.2. в пункте 3 цифры "1 - 8" заменить цифрами "2 - 8";

3.3. приложение 1 к этому постановлению исключить.

4. Признать утратившим силу постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 19 января 2012 г. N 19 "Об оплате труда работников бюджетных организаций и иных организаций, получающих субсидии, работники которых приравнены по оплате труда к работникам бюджетных организаций, Администрации Президента Республики Беларусь и Управления делами Президента Республики Беларусь и признании утратившими силу постановлений Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь, отдельных структурных элементов постановлений Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь" (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2012 г., N 16, 8/24819).

5. Настоящее постановление вступает в силу после его официального опубликования и распространяет свое действие на отношения, возникшие с 1 мая 2012 г.



Министр М.А.Щеткина



СОГЛАСОВАНО
Заместитель Министра финансов
Республики Беларусь
        И.С.Шунько
22.05.2012


Приложение 1
к постановлению
Министерства труда
и социальной защиты
Республики Беларусь
22.05.2012 N 63



ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ ГОСУДАРСТВЕННЫХ СЛУЖАЩИХ НАЦИОНАЛЬНОГО ЦЕНТРА ПРАВОВОЙ ИНФОРМАЦИИ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ, НАЦИОНАЛЬНОГО ЦЕНТРА ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА И ПРАВОВЫХ ИССЛЕДОВАНИЙ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ, ИНФОРМАЦИОННО-АНАЛИТИЧЕСКОГО ЦЕНТРА ПРИ АДМИНИСТРАЦИИ ПРЕЗИДЕНТА РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ

---+------------------------------------------------------+----------------
 N ¦                                                      ¦  Должностной
п/п¦        Наименование государственной должности        ¦     оклад
   ¦                                                      ¦ (тыс. рублей)
---+------------------------------------------------------+----------------
1.  Директор                                                     2650

2.  Руководитель (начальник): управления, регионального          2480
    центра правовой информации

3.  Начальник: самостоятельного отдела, отделения, отдела        2275
    в составе управления; главный бухгалтер

4.  Заведующий сектором, главный советник, советник-             2070
    консультант

5.  Главный специалист                                           1900

6.  Ведущий специалист                                           1760

7.  Специалист I категории                                       1635

8.  Специалист II категории                                      1535

9.  Специалист                                                   1420
---------------------------------------------------------------------------


Приложение 2
к постановлению
Министерства труда
и социальной защиты
Республики Беларусь
22.05.2012 N 63



ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ ГОСУДАРСТВЕННЫХ СЛУЖАЩИХ ГОСУДАРСТВЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ "ГЛАВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ ПО ОБСЛУЖИВАНИЮ ДИПЛОМАТИЧЕСКОГО КОРПУСА И ОФИЦИАЛЬНЫХ ДЕЛЕГАЦИЙ "ДИПСЕРВИС" УПРАВЛЕНИЯ ДЕЛАМИ ПРЕЗИДЕНТА РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ

---+------------------------------------------------------+----------------
 N ¦                                                      ¦  Должностной
п/п¦        Наименование государственной должности        ¦     оклад
   ¦                                                      ¦  (тыс. рублей)
---+------------------------------------------------------+----------------
1.  Начальник                                                    2650

2.  Первый заместитель начальника                                2480

3.  Заместитель начальника                                       2275
---------------------------------------------------------------------------


Приложение 3
к постановлению
Министерства труда
и социальной защиты
Республики Беларусь
22.05.2012 N 63



ТАРИФНЫЕ ОКЛАДЫ РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ "НАЦИОНАЛЬНЫЙ ПРЕСС-ЦЕНТР РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ"

----+-------------------------------------------------------+--------------
 N  ¦                                                       ¦   Тарифный
п/п ¦                Наименование должности                 ¦    оклад
    ¦                                                       ¦(тыс. рублей)
----+-------------------------------------------------------+--------------
 1.  Директор                                                     2480

 2.  Заместитель директора                                        2275

 3.  Главный бухгалтер, начальник отдела                          2070

 4.  Заведующий сектором                                          1850

 5.  Главный специалист                                           1760

 6.  Ведущий специалист                                           1635

7.   Специалист:

7.1. не имеющий квалификационной категории                        1355

     имеющий:

7.2. II квалификационную категорию                                1420

7.3. I квалификационную категорию                                 1535
---------------------------------------------------------------------------


Приложение 4
к постановлению
Министерства труда
и социальной защиты
Республики Беларусь
22.05.2012 N 63



Таблица 1



ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ должностей работников государственного учреждения "Главное управление по обслуживанию дипломатического корпуса и официальных делегаций "Дипсервис" Управления делами Президента Республики Беларусь

----+------------------------------------------------+-------+-------------
 N  ¦             Наименование должности             ¦Разряд ¦ Коэффициент
п/п ¦                                                ¦       ¦
----+------------------------------------------------+-------+-------------
 1.  Начальник управления                               24        6,40

 2.  Начальник отдела                                   22        5,59

 3.  Главный механик                                    21        5,22

 4.  Заведующий сектором                                20        4,88

 5.  Главный специалист                                 19        4,56

 6.  Ведущий специалист                                 18        4,26

 7.  Специалист:

7.1. не имеющий квалификационной категории              15        3,48

     имеющий:

7.2. II квалификационную категорию                      16        3,72

7.3. I квалификационную категорию                       17        3,98
---------------------------------------------------------------------------


Таблица 2



ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ должностей работников официальных резиденций Президента Республики Беларусь и комплексов государственного учреждения "Главное управление по обслуживанию дипломатического корпуса и официальных делегаций "Дипсервис" Управления делами Президента Республики Беларусь

----+------------------------------------------+----------+----------------
 N  ¦          Наименование должности          ¦  Разряд  ¦  Коэффициент
п/п ¦                                          ¦          ¦
----+------------------------------------------+----------+----------------
 1  ¦                    2                     ¦    3     ¦       4
----+------------------------------------------+----------+----------------
 1.  Начальник официальной резиденции,              21           5,22
     комплекса

 2.  Ведущий специалист                             16           3,72

3.   Специалист:

3.1. не имеющий квалификационной категории          13           3,04

     имеющий:

3.2. II квалификационную категорию                  14           3,25

3.3. I квалификационную категорию                   15           3,48

 4.  Заведующий центральным складом                 13           3,04

 5.  Техник:

5.1. не имеющий квалификационной категории          10           2,48

     имеющий:

5.2. II квалификационную категорию                  11           2,65

5.3. I квалификационную категорию                   12           2,84

 6.  Старший диспетчер                              12           2,84

 7.  Заведующий прачечной                           11           2,65

 8.  Диспетчер, комендант                           10           2,48
---------------------------------------------------------------------------


Приложение 5
к постановлению
Министерства труда
и социальной защиты
Республики Беларусь
22.05.2012 N 63



ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ ДОЛЖНОСТЕЙ РАБОТНИКОВ УЧРЕЖДЕНИЯ АДМИНИСТРАЦИИ ПРЕЗИДЕНТА РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ "РЕДАКЦИЯ ГАЗЕТЫ "СОВЕТСКАЯ БЕЛОРУССИЯ"

-----+-----------------------------------------------+---------+-----------
  N  ¦            Наименование должности             ¦ Разряд  ¦Коэффициент
 п/п ¦                                               ¦         ¦
-----+-----------------------------------------------+---------+-----------
 1.   Главный редактор                                   26        7,33

 2.   Первый заместитель главного редактора              25        6,85

 3.   Заместитель главного редактора, ответственный      24        6,40
      секретарь

 4.   Редактор отдела - член редакционной коллегии       23        5,98

 5.   Главный бухгалтер, обозреватель редакции,          22        5,59
      редактор отдела

 6.   Заместитель главного бухгалтера; заведующий        21        5,22
      отделом по основным направлениям деятельности

 7.   Заведующий: отделом, сектором, бюро, приемной      17        3,98

 8.   Корреспондент специальный (собственный),           18        4,26
      обозреватель

 9.   Ведущий редактор технический                       18        4,26

 10.  Редактор стилистический, редактор технический,
      редактор художественный, фотокорреспондент:

10.1. не имеющие квалификационной категории              15        3,48

      имеющие:

10.2. II квалификационную категорию                      16        3,72

10.3. I квалификационную категорию                       17        3,98

 11.  Старший корректор                                  16        3,72

 12.  Корректор                                          15        3,48
---------------------------------------------------------------------------


Приложение 6
к постановлению
Министерства труда
и социальной защиты
Республики Беларусь
22.05.2012 N 63



ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ ДОЛЖНОСТЕЙ РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ "ГЛАВНОЕ ХОЗЯЙСТВЕННОЕ УПРАВЛЕНИЕ" УПРАВЛЕНИЯ ДЕЛАМИ ПРЕЗИДЕНТА РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ

----+----------------------------------------+-----------+-----------------
 N  ¦         Наименование должности         ¦  Разряд   ¦   Коэффициент
п/п ¦                                        ¦           ¦
----+----------------------------------------+-----------+-----------------
 1.  Начальник учреждения                         26            7,33

 2.  Начальник управления                         24            6,40

 3.  Начальник отдела                             22            5,59

 4.  Заведующий сектором                          20            4,88

 5.  Главный специалист                           19            4,56

 6.  Ведущий специалист                           18            4,26

 7.  Специалист:

7.1. не имеющий квалификационной категории        15            3,48

     имеющий:

7.2. II квалификационную категорию                16            3,72

7.3. I квалификационную категорию                 17            3,98
---------------------------------------------------------------------------


Приложение 7
к постановлению
Министерства труда
и социальной защиты
Республики Беларусь
22.05.2012 N 63



ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ ДОЛЖНОСТЕЙ РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ "РЕСПУБЛИКАНСКИЙ КУЛЬТУРНО-ПРОСВЕТИТЕЛЬНЫЙ ЦЕНТР" УПРАВЛЕНИЯ ДЕЛАМИ ПРЕЗИДЕНТА РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ

----+---------------------------------------------+----------+-------------
 N  ¦           Наименование должности            ¦  Разряд  ¦ Коэффициент
п/п ¦                                             ¦          ¦
----+---------------------------------------------+----------+-------------
 1.  Директор                                          25         6,85

 2.  Заместитель директора, главный инженер,           24         6,40
     главный бухгалтер

 3.  Начальник основного отдела                        21         5,22

 4.  Начальник другого отдела                          19         4,56

 5.  Заведующий сектором                               18         4,26

 6.  Главный специалист                                17         3,98

 7.  Ведущий специалист                                16         3,72

 8.  Специалист:

8.1. не имеющий квалификационной категории             13         3,04

     имеющий:

8.2. II квалификационную категорию                     14         3,25

8.3. I квалификационную категорию                      15         3,48
---------------------------------------------------------------------------


Приложение 8
к постановлению
Министерства труда
и социальной защиты
Республики Беларусь
22.05.2012 N 63



ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ ДОЛЖНОСТЕЙ РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ "ДВОРЕЦ РЕСПУБЛИКИ" УПРАВЛЕНИЯ ДЕЛАМИ ПРЕЗИДЕНТА РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ

-----+---------------------------------------------+---------+-------------
  N  ¦           Наименование должности            ¦ Разряд  ¦ Коэффициент
 п/п ¦                                             ¦         ¦
-----+---------------------------------------------+---------+-------------
  1  ¦                      2                      ¦    3    ¦      4
-----+---------------------------------------------+---------+-------------
 1.   Директор                                         26         7,33

 2.   Заместитель директора, главный инженер           25         6,85

 3.   Главный: бухгалтер, дирижер, механик,            24         6,40
      режиссер, художник, электроник, энергетик

 4.   Начальник: отдела, службы; директор              23         5,98
      Президентского оркестра, главный
      администратор, начальник службы общественного
      питания и торговли

 5.   Дирижер                                          22         5,59

 6.   Главный бухгалтер службы общественного           21         5,22
      питания и торговли

 7.   Заведующий: сектором, студией звукозаписи,       20         4,88
      художественно-постановочной, музыкальной
      частью Президентского оркестра

 8.   Артист оркестра, артист-вокалист (солист),
      имеющий квалификационную категорию:

8.1.  ведущий мастер сцены                             19         4,56

8.2.  высшую                                           18         4,26

 9.   Ассистент: дирижера, по обеспечению делового     13         3,04
      протокола

 10.  Начальник отдела службы общественного питания    18         4,26
      и торговли

 11.  Режиссер, звукооператор, звукорежиссер,          16         3,72
      художник по свету

 12.  Заведующий производством службы общественного    15         3,48
      питания и торговли

 13.  Ведущий: инженер, редактор                       16         3,72

 14.  Инженер:

14.1. не имеющий квалификационной категории            13         3,04

      имеющий:

14.2. II квалификационную категорию                    14         3,25

14.3. I квалификационную категорию                     15         3,48

 15.  Ведущий специалист                             13 - 16   3,04 - 3,72

 16.  Специалист:

16.1. не имеющий квалификационной категории          10 - 12   2,48 - 2,84

      имеющий:

16.2. II квалификационную категорию                  11 - 13   2,65 - 3,04

16.3. I квалификационную категорию                   12 - 14   2,84 - 3,25

 17.  Администратор службы общественного питания и     11         2,65
      торговли

 18.  Техник:

18.1. не имеющий квалификационной категории             9         2,32

      имеющий:

18.2. II квалификационную категорию                    10         2,48

18.3. I квалификационную категорию                     11         2,65

 19.  Старший инспектор по кадрам, заведующий          14         3,25
      канцелярией

 20.  Инспектор по кадрам                              13         3,04

 21.  Художник-оформитель, администратор,              12         2,84
      заведующий центральным складом

 22.  Заведующий хозяйством, секретарь-референт        11         2,65

 23.  Начальник охраны объекта (участка)               15         3,48

 24.  Заведующий бюро пропусков, дежурный пульта       10         2,48
      управления

 25.  Дежурный бюро пропусков, охранник                 8         2,17
---------------------------------------------------------------------------


Приложение 9
к постановлению
Министерства труда
и социальной защиты
Республики Беларусь
22.05.2012 N 63



ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ ДОЛЖНОСТЕЙ РАБОТНИКОВ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБСЛУЖИВАНИЕ И ОБЕСПЕЧИВАЮЩИХ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ИНФОРМАЦИОННО-АНАЛИТИЧЕСКОГО ЦЕНТРА ПРИ АДМИНИСТРАЦИИ ПРЕЗИДЕНТА РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ

----+-----------------------------------------+-----------+----------------
 N  ¦         Наименование должности          ¦  Разряд   ¦  Коэффициент
п/п ¦                                         ¦           ¦
----+-----------------------------------------+-----------+----------------
 1.  Заведующий информационно-методическим         19            4,56
     кабинетом

 2.  Ведущий специалист                            18            4,26

 3.  Специалист:

3.1. не имеющий квалификационной категории         15            3,48

     имеющий:

3.2. II квалификационную категорию                 16            3,72

3.3. I квалификационную категорию                  17            3,98

 4.  Старший инспектор                             13            3,04

 5.  Заведующий складом                            12            2,84
---------------------------------------------------------------------------





dokumenty archiwalne
Папярэдні | Наступны
Новости законодательства

Новости Спецпроекта "Тюрьма"

Новости сайта
Новости Беларуси

Полезные ресурсы

Счетчики
Rambler's Top100
TopList