УТВЕРЖДЕНО
Приказ Председателя
Высшего
Хозяйственного Суда
Республики Беларусь
17.11.2005 N 60
1. Общие положения
1.1. Конкурс на звание "Лучший хозяйственный суд года" (далее - конкурс) проводится в целях:
повышения эффективности и качества работы хозяйственных судов;
изучения и распространения положительного опыта работы хозяйственных судов.
1.2. Звание "Лучший хозяйственный суд года" присваивается хозяйственному суду, который добился наилучших результатов в своей деятельности по итогам работы за год.
1.3. В конкурсе участвуют хозяйственные суды областей и г.Минска.
1.4. При проведении конкурса учитываются статистические данные о работе суда, деятельность, направленная на усиление роли хозяйственных судов в обществе и разъяснение законодательства, организация работы в суде и т.д.
1.5. Основными критериями при определении победителя конкурса, как правило, являются:
количество, сложность и категории рассмотренных судом дел;
количество рассмотренных дел в расчете на одного судью;
количество отмененных (измененных) судебных решений в апелляционном, кассационном и надзорном порядке;
соблюдение процессуальных сроков рассмотрения дел;
количество дел, рассмотренных в выездных заседаниях;
обобщение судебной практики;
деятельность суда по пропаганде хозяйственного законодательства;
иные сравнительные статистические данные о работе хозяйственных судов за отчетные периоды по усмотрению комиссии;
взаимодействие с органами государственной власти и управления, контролирующими и правоохранительными органами;
обеспечение культуры судебного процесса;
статистические данные о работе судебных исполнителей, в том числе количество и обоснованность жалоб на действия (бездействие) судебных исполнителей;
работа с обращениями граждан;
кадровая политика, повышение профессионального уровня в действующей системе повышения квалификации кадров;
сведения о привлечении работников суда, в том числе судей, судебных исполнителей, секретарей судебного заседания, к материальной или дисциплинарной ответственности;
создание надлежащих условий судебной деятельности;
соблюдение трудовой и исполнительской дисциплины, правил охраны труда и техники безопасности;
участие коллектива суда в культурной и спортивной жизни системы хозяйственных судов;
техническое состояние и порядок в зданиях, помещениях, занимаемых судом, и на прилегающей территории.
2. Порядок проведения конкурса
2.1. Конкурс проводится по результатам работы за год.
2.2. Комиссия Высшего Хозяйственного Суда на основании анализа цифровых статистических отчетов, письменных отчетов и иных материалов о работе хозяйственных судов определяет победителя конкурса.
2.3. При необходимости и по требованию членов комиссии хозяйственные суды, судьи-кураторы Высшего Хозяйственного Суда, а также специалисты-кураторы в пределах своей компетенции представляют в комиссию дополнительные данные о деятельности судов.
2.4. Сбор и представление в комиссию рабочих материалов, необходимых для проведения конкурса, осуществляет секретарь комиссии - помощник первого заместителя Председателя Высшего Хозяйственного Суда.
2.5. На заседании комиссии председательствует председатель комиссии, а в его отсутствие - сопредседатель комиссии.
2.6. Решение комиссии принимается простым большинством голосов. В случае равенства голосов, отданных за нескольких кандидатов, решающим является мнение председателя комиссии.
2.7. Комиссия правомочна принимать решение при условии присутствия на заседании не менее двух третей ее членов.
2.8. Комиссия осуществляет подведение итогов конкурса, как правило, в период с 20 января по 10 февраля. Результаты работы комиссии заносятся в протокол, ведение которого осуществляет секретарь комиссии.
2.9. Решение комиссии утверждается на заседании Президиума Высшего Хозяйственного Суда.
2.10. Коллективу суда, признанного победителем конкурса, вручается диплом.
2.11. Итоги конкурса публикуются в журнале "Вестник Высшего Хозяйственного Суда Республики Беларусь" и размещаются на Интернет-сайте Высшего Хозяйственного Суда.
| 
