|
ПОСТАНОВЛЕНИЕ МИНИСТЕРСТВА ОБРАЗОВАНИЯ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ
18 августа 2006 г. № 84
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ТИПОВЫХ ШТАТОВ И НОРМАТИВОВ
ЧИСЛЕННОСТИ РАБОТНИКОВ РАЙОННЫХ (ГОРОДСКИХ)
УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКИХ КАБИНЕТОВ
На основании Положения о Министерстве образования Республики
Беларусь, утвержденного постановлением Совета Министров Республики
Беларусь от 29 октября 2001 г. № 1554, Министерство образования
Республики Беларусь ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Утвердить типовые штаты и нормативы численности работников
районных (городских) учебно-методических кабинетов (далее - типовые
штаты) согласно приложению.
2. Установить, что:
типовые штаты применяются при утверждении штатных расписаний
районных (городских) учебно-методических кабинетов на 1 января в
пределах утвержденного в установленном порядке фонда заработной
платы. При этом принимается фактическая численность педагогических
работников, детей, количество учреждений образования по
статистическим данным на 1 января;
введение в штатное расписание районных (городских) учебно-
методических кабинетов единиц сверх типовых штатов осуществляется по
согласованию с управлением (отделом) образования и финансовым
управлением (отделом) местных исполнительных и распорядительных
органов, в ведении которых находится учреждение.
Министр А.М.Радьков
СОГЛАСОВАНО СОГЛАСОВАНО
Министр финансов Министр экономики
Республики Беларусь Республики Беларусь
Н.П.Корбут Н.П.Зайченко
17.08.2006 18.08.2006
Приложение
к постановлению
Министерства
образования
Республики Беларусь
18.08.2006 № 84
Типовые штаты и нормативы численности работников районных
(городских) учебно-методических кабинетов
1. Типовые штаты и нормативы численности работников районных
(городских) учебно-методических кабинетов определяются в зависимости
от численности педагогических работников, учреждений образования
района (города), обеспечивающих получение дошкольного, общего
среднего, специального образования для лиц с особенностями
психофизического развития, внешкольного воспитания и обучения,
социально-педагогических учреждений, финансируемых из бюджета и
расположенных в городах и поселках городского типа и сельских
населенных пунктах, согласно таблице.
2. Должность начальника отдела вводится при наличии в штате
отдела не менее четырех работников, включая начальника отдела;
заведующего сектором - при наличии в штате сектора не менее
трех работников, включая заведующего сектором.
3. Численность рабочих, занятых обслуживанием зданий,
сооружений и ремонтом оборудования учреждений образования,
определяется по нормам, установленным в соответствии с
законодательством.
4. Численность дворников устанавливается по нормам убираемой
территории, утверждаемым местными исполнительными и
распорядительными органами, в ведении которых находится учреждение
образования.
5. Численность работников, рассчитанная в соответствии с
установленными нормативами, определяется с округлением в следующем
порядке:
итоговые цифры менее 0,13 отбрасываются;
цифры 0,13-0,37 округляются до 0,25;
цифры 0,38-0,62 округляются до 0,5;
цифры 0,63-0,87 округляются до 0,75;
цифры свыше 0,87 округляются до единицы.
Таблица
Типовые штаты и нормативы численности работников районных
(городских) учебно-методических кабинетов
------T-------------------T----------------------T------------------¬
¦ № ¦Наименование долж- ¦ Количество штатных ¦ Примечание ¦
¦ п/п ¦ ности ¦ единиц ¦ ¦
+-----+-------------------+----------------------+------------------+
¦ 1 ¦Заведующий ¦ 1 ¦ ¦
+-----+-------------------+----------------------+------------------+
¦ 2 ¦Заместитель заведу-¦ 1 ¦При наличии 3000 и¦
¦ ¦ющего ¦ ¦более педагогичес-¦
¦ ¦ ¦ ¦ких работников¦
¦ ¦ ¦ ¦учреждений образо-¦
¦ ¦ ¦ ¦вания ¦
+-----+-------------------+----------------------+------------------+
¦ 3 ¦Методист ¦Из расчета: ¦В численности пе-¦
¦ ¦(учебно-методичес- ¦1 единица на 130 педа-¦дагогических ра-¦
¦ ¦кое обеспечение де-¦гогических работников¦ботников для дан-¦
¦ ¦ятельности учрежде-¦учреждений образова-¦ного норматива не¦
¦ ¦ний образования,¦ния, расположенных в¦учитываются педа-¦
¦ ¦кроме обеспечива-¦сельских населенных¦гоги социальные,¦
¦ ¦ющих получение дош-¦пунктах, кроме учреж-¦педагоги-психоло- ¦
¦ ¦кольного образова-¦дений, обеспечивающих¦ги, учителя-дефек-¦
¦ ¦ния) ¦получение дошкольного¦тологи ¦
¦ ¦ ¦образования ¦ ¦
¦ ¦ ¦1 единица на 260 педа-¦ ¦
¦ ¦ ¦гогических работников¦ ¦
¦ ¦ ¦учреждений образова-¦ ¦
¦ ¦ ¦ния, расположенных в¦ ¦
¦ ¦ ¦городах и поселках го-¦ ¦
¦ ¦ ¦родского типа, кроме¦ ¦
¦ ¦ ¦учреждений, обеспечи-¦ ¦
¦ ¦ ¦вающих получение дош-¦ ¦
¦ ¦ ¦кольного образования ¦ ¦
+-----+-------------------+----------------------+------------------+
¦ 4 ¦Методист ¦Из расчета 1 единица¦ ¦
¦ ¦(учебно-методичес- ¦на 30 учреждений,¦ ¦
¦ ¦кое обеспечение де-¦обеспечивающих получе-¦ ¦
¦ ¦ятельности учрежде-¦ние дошкольного обра-¦ ¦
¦ ¦ний, обеспечивающих¦зования, но не менее 1¦ ¦
¦ ¦получение дошколь-¦единицы на учреждение ¦ ¦
¦ ¦ного образования) ¦ ¦ ¦
+-----+-------------------+----------------------+------------------+
¦ 5 ¦Методист ¦Из расчета 1 единица¦ ¦
¦ ¦(учебно-методичес- ¦на 5000 несовершенно-¦ ¦
¦ ¦кое обеспечение де-¦летних, проживающих в¦ ¦
¦ ¦ятельности учрежде-¦районе (городе), но не¦ ¦
¦ ¦ний образования по¦менее 1 единицы на¦ ¦
¦ ¦вопросам защиты¦учреждение ¦ ¦
¦ ¦прав ребенка) ¦ ¦ ¦
+-----+-------------------+----------------------+------------------+
¦ 6 ¦Методист ¦ 1 ¦ ¦
¦ ¦(учебно-методичес- ¦ ¦ ¦
¦ ¦кое обеспечение де-¦ ¦ ¦
¦ ¦ятельности учрежде-¦ ¦ ¦
¦ ¦ний образования по¦ ¦ ¦
¦ ¦социально-педагоги-¦ ¦ ¦
¦ ¦ческому и психоло-¦ ¦ ¦
¦ ¦гическому сопровож-¦ ¦ ¦
¦ ¦дению образователь-¦ ¦ ¦
¦ ¦ного процесса) ¦ ¦ ¦
+-----+-------------------+----------------------+------------------+
¦ 7 ¦Методист ¦ 1 ¦ ¦
¦ ¦(учебно-методичес- ¦ ¦ ¦
¦ ¦кое обеспечение де-¦ ¦ ¦
¦ ¦ятельности центров¦ ¦ ¦
¦ ¦коррекционно-разви-¦ ¦ ¦
¦ ¦вающего обучения и¦ ¦ ¦
¦ ¦реабилитации) ¦ ¦ ¦
+-----+-------------------+----------------------+------------------+
¦ 8 ¦Библиотекарь ¦ 1 ¦При наличии биб-¦
¦ ¦ ¦ ¦лиотеки с фондом¦
¦ ¦ ¦ ¦научно-методичес- ¦
¦ ¦ ¦ ¦кой, методической¦
¦ ¦ ¦ ¦литературы не ме-¦
¦ ¦ ¦ ¦нее 1000 экземпля-¦
¦ ¦ ¦ ¦ров ¦
+-----+-------------------+----------------------+------------------+
¦ 9 ¦Заведующий хозяйс-¦ 1 ¦В учреждении, рас-¦
¦ ¦твом ¦ ¦положенном в само-¦
¦ ¦ ¦ ¦стоятельном здании¦
+-----+-------------------+----------------------+------------------+
¦ 10 ¦Главный бухгалтер ¦ 1 ¦Не устанавливается¦
¦ ¦ ¦ ¦в учреждениях,¦
¦ ¦ ¦ ¦обслуживаемых цен-¦
¦ ¦ ¦ ¦трализованной бух-¦
¦ ¦ ¦ ¦галтерией ¦
+-----+-------------------+----------------------+------------------+
¦ 11 ¦Секретарь-машинис- ¦ 0,5 ¦При наличии до 10¦
¦ ¦тка ¦ ¦штатных единиц в¦
¦ ¦ ¦ ¦учебно-методичес- ¦
¦ ¦ ¦ ¦ком кабинете ¦
+-----+-------------------+----------------------+------------------+
¦ ¦ ¦ 1 ¦При наличии 10 и¦
¦ ¦ ¦ ¦более штатных еди-¦
¦ ¦ ¦ ¦ниц в учебно-мето-¦
¦ ¦ ¦ ¦дическом кабинете ¦
+-----+-------------------+----------------------+------------------+
¦ 12 ¦Уборщик служебных¦Из расчета 0,5 единицы¦ ¦
¦ ¦помещений ¦на каждые 250 кв. м¦ ¦
¦ ¦ ¦убираемой площади, но¦ ¦
¦ ¦ ¦не менее 0,5 единицы¦ ¦
¦ ¦ ¦на учреждение ¦ ¦
L-----+-------------------+----------------------+-------------------
|
