|
ПОСТАНОВЛЕНИЕ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ
30 декабря 1996 г. № 95
ОБ ОБРАЗОВАНИИ КОМИССИИ ПО ПОДТВЕРЖДЕНИЮ ОСОБЫХ УСЛОВИЙ
ТРУДА
_______________________________________________ _______ ___ _
Утратило силу постановлением Министерства труда и
социальной защиты от 26 февраля 2004 г. № 20
(зарегистрировано в Национальном реестре - № 8/10685 от
16.03.2004 г.)
[Изменения и дополнения:
Постановление Министерства труда от 3 марта 1997 г. N
19 (зарегистрировано в Национальном реестре - N 8/1837 от
06.12.1999 г.);
Постановление Министерства труда от 3 ноября 1997 г. N
104 (зарегистрировано в Национальном реестре - N 8/1856 от
06.12.1999 г.);
Постановление Министерства труда от 23 ноября 1998 г. N
93 (зарегистрировано в Национальном реестре - N 8/1909 от
06.12.1999 г.);
Постановление Министерства труда и социальной защиты от
5 февраля 2002 г. N 14 (зарегистрировано в Национальном
реестре - N 8/8103 от 18.05.2002 г.);
Постановление Министерства труда и социальной защиты от
25 апреля 2002 г. N 64 (зарегистрировано в Национальном
реестре - N 8/8146 от 31.05.2002 г.)].
В соответствии с постановлением Кабинета Министров Республики
Беларусь от 28 октября 1996 г. № 683 "О внесении изменения в
постановление Кабинета Министров Республики Беларусь от 2 августа
1995 г. № 408" Министерство труда постановляет:
1. Образовать Комиссию по подтверждению особых условий труда.
2. Утвердить:
прилагаемое Положение о Комиссии по подтверждению особых
условий труда;
состав постоянно действующей Комиссии по подтверждению особых
условий труда согласно приложению.
Министр И.А.ЛЯХ
УТВЕРЖДЕНО
Постановление Министерства
труда Республики Беларусь
30.12.1996 № 95
(в редакции постановления
Министерства труда и
социальной защиты
Республики Беларусь
05.02.2002 № 14)
ПОЛОЖЕНИЕ
о Комиссии по подтверждению особых условий труда
1. Комиссия по подтверждению особых условий труда (далее -
Комиссия) создается в соответствии с постановлением Кабинета
Министров Республики Беларусь от 28 октября 1996 г. № 683 "О
внесении изменения в постановление Кабинета Министров Республики
Беларусь от 2 августа 1995 г. № 408" в целях подтверждения особых
условий труда, дающих право на включение соответствующих периодов
работы в стаж, необходимый для назначения пенсии за работу с особыми
условиями труда, работникам, рабочие места которых ликвидированы до
1 января 1992 г.
2. Комиссия в своей деятельности руководствуется
законодательством Республики Беларусь и другими нормативными
правовыми актами.
3. Основными задачами Комиссии являются:
рассмотрение вопросов о подтверждении особых условий труда,
дающих право на включение соответствующих периодов работы в
специальный стаж, в случаях ликвидации рабочих мест до 1 января 1992
г.;
рассмотрение споров и конфликтов, касающихся включения в
специальный стаж периодов работы, предусмотренной Списками № 1 и № 2
производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих
право на пенсию по возрасту в связи с особыми условиями труда.
4. Состав постоянно действующей Комиссии утверждается
Министерством труда и социальной защиты Республики Беларусь.
Комиссией при рассмотрении вопросов о подтверждении особых условий
труда могут привлекаться представители министерств и других органов
государственного управления, соответствующих отраслевых профсоюзов,
главные государственные эксперты областей и г.Минска по условиям
труда, другие заинтересованные.
5. Подготовка материалов на Комиссию осуществляется экспертами
управления государственной экспертизы условий труда Министерства
труда и социальной защиты Республики Беларусь. В материалах
отражаются факт ликвидации рабочих мест до 1 января 1992 г.,
занятость работника в особых условиях труда, результаты аттестации
рабочих мест по аналогичным рабочим местам и другие документы,
касающиеся трудовой деятельности соответствующего работника. В
представляемых материалах на Комиссию эксперт делает вывод о
возможности (невозможности) подтверждения особых условий труда
Комиссией за определенные периоды работы конкретного работника.
Материалы, представляемые экспертами на Комиссию, заблаговременно
рассылаются всем членам Комиссии.
6. Заседание Комиссии проводится по мере поступления обращений,
но не реже одного раза в три месяца. Решение оформляется протоколом,
который подписывается председателем и секретарем Комиссии. В
протоколе также отражается особое мнение, высказанное членами
Комиссии. Итоговым документом по принятому решению является
заключение.
7. Если для рассмотрения вопроса на Комиссии требуется
дополнительное изучение архивных документов о занятости работника в
особых условиях труда, об оплате его труда непосредственно в
организации, а также документов по аттестации рабочих мест,
проведенной по аналогичным рабочим местам, и других необходимых
документов, то сроки рассмотрения вопросов о подтверждении особых
условий труда на Комиссии устанавливаются председателем Комиссии -
уполномоченным заместителем Министра труда и социальной защиты.
8. Заседание Комиссии считается правомочным при наличии
большинства членов Комиссии. Решение Комиссии принимается простым
большинством голосов членов Комиссии, участвующих в заседании.
9. Заключение Комиссии является основанием для подтверждения
особых условий труда, дающих право на включение соответствующих
периодов работы в специальный стаж.
_______________________________________________ _______ ___ _
Положение - в редакции постановления Министерства труда и
социальной защиты от 5 февраля 2002 г. N 14
(зарегистрировано в Национальном реестре - N 8/8103 от
18.05.2002 г.)
УТВЕРЖДЕНО
Постановление
Министерства труда
Республики Беларусь
30.12.1996 № 95
ПОЛОЖЕНИЕ
о Комиссии по подтверждению особых условий труда
1. Комиссия по подтверждению особых условий труда (далее -
Комиссия) создается в соответствии с постановлением Кабинета
Министров Республики Беларусь от 28 октября 1996 г. № 683 "О
внесении изменения в постановление Кабинета Министров Республики
Беларусь от 2 августа 1995 г. № 408" в целях подтверждения особых
условий труда, дающих право на включение соответствующих периодов
работы в специальных стаж.
2. Комиссия в своей деятельности руководствуется
законодательством Республики Беларусь, нормативными актами
Правительства Республики Беларусь, нормативно-методическими
документами Министерства труда и Министерства социальной защиты
Республики Беларусь.
3. Основными задачами Комиссии являются:
рассмотрение вопросов о подтверждении особых условий труда,
дающих право на включение соответствующих периодов работы в
специальных стаж, в случаях ликвидации рабочих мест;
рассмотрение споров и конфликтов, касающихся включения в
специальный стаж периодов работы, предусмотренной Списками № 1 и №
2.
4. Состав постоянно действующей Комиссии утверждается
Министерством труда Республики Беларусь. Кроме того, в зависимости
от сути рассматриваемого вопроса, объема работ и других особенностей
в состав Комиссии могут включаться представители министерств и
ведомств, соответствующих отраслевых профсоюзов, Главных
государственных экспертов областей и г.Минска по условиям труда,
другие заинтересованные.
5. Заседание Комиссии проводятся по мере поступления обращений
не реже одного раза в три месяца. Решения оформляются протоколами и
подписываются председателем и секретарем Комиссии. В протоколе также
отражается особое мнение, высказанное членами Комиссии. Итоговым
документом по рассматриваемому вопросу является Заключение.
_______________________________________________ _______ ___ _
Пункт 5 Положения - в редакции постановления Министерства
труда от 3 ноября 1997 г. N 104 (зарегистрировано в
Национальном реестре - N 8/1856 от 06.12.1999 г.)
5. Заседания Комиссии проводятся по мере необходимости,
решения оформляются протоколами и подписываются
председателем и секретарем Комиссии. В протоколе также
отражается особое мнение, высказанное членом Комиссии.
Итоговым документом по рассматриваемому вопросу является
Заключение.
_______________________________________________ _______ ___ _
6. Заключение Комиссии является основанием для подтверждения
особых условий труда, дающих право на включение соответствующих
периодов работы в специальных стаж.
_______________________________________________ _______ ___ _
Приложение
к постановлению
Министерства труда
Республики Беларусь
30.12.1996 № 95
(в редакции постановления
Министерства труда и
социальной защиты
Республики Беларусь
05.02.2002 № 14)
СОСТАВ
Комиссии по подтверждению особых условий труда
Король - заместитель Министра труда и социальной
Валерьян Васильевич защиты Республики Беларусь (председатель)
Голян - начальник управления государственной
София Николаевна экспертизы условий труда Министерства труда
и социальной защиты Республики Беларусь
(заместитель председателя)
Гудзь - главный эксперт управления государственной
Оксана Валерьевна экспертизы условий труда Министерства труда
и социальной защиты Республики Беларусь
(секретарь)
Трущенко - главный специалист юридического отдела
Елена Сергеевна Совета Федерации профсоюзов Белорусской
_______________________________________________ _______ ___ _
Позиция четвертая - в редакции постановления Министерства
труда и социальной защиты от 25 апреля 2002 г. N 64
(зарегистрировано в Национальном реестре - N 8/8146 от
31.05.2002 г.)
Говорушко - заведующий отделом охраны труда Совета
Георгий Георгиевич Федерации профсоюзов Белорусской
_______________________________________________ _______ ___ _
Голуб - заместитель Главного государственного
Владимир Сергеевич санитарного врача Республики Беларусь
Косяченко - заведующий отделом медицины труда ГУ НИИСиГ
Григорий Ефимович
Крупень - заместитель председателя Республиканского
Галина Николаевна комитета Белорусского профсоюза работников
здравоохранения
Локис - заместитель Министра труда и социальной
Владимир Петрович защиты Республики Беларусь
Михаловский - начальник управления охраны труда
Сергей Адамович Министерства труда и социальной защиты
Республики Беларусь
Ракевич - заведующий отделением гигиены труда ГУ РЦГиЭ
Александр Васильевич
Яшкова - заместитель начальника отдела организации
Лариса Михайловна пенсионного обеспечения Министерства труда и
социальной защиты Республики Беларусь"
_______________________________________________ _______ ___ _
Приложение - в редакции постановления Министерства труда и
социальной защиты от 5 февраля 2002 г. N 14
(зарегистрировано в Национальном реестре - N 8/8103 от
18.05.2002 г.)
Приложение
к постановлению
Министерства труда
Республики Беларусь
30.12.1996 № 95
СОСТАВ
постоянно действующей Комиссии по подтверждению
особых условий труда
Селедевский Иван Иосифович - заместитель Министра труда -
Главный государственный эксперт
Республики Беларусь по условиям труда
(председатель)
Голян София Николаевна - начальник Госэкспертизы -
зам.Главного государственного
эксперта Республики Беларусь по
условиям труда (зам.председателя)
Гудзь Ксения Валерьевна - специалист I категории Госэкспертизы
условий труда Минтруда (секретарь)
Беспалов Геннадий Сергеевич - первый заместитель Министра
социальной защиты Республики Беларусь
Филонов Валерий Петрович - заместитель Министра здравоохранения
Республики Беларусь
Ракевич Александр Васильевич - заведующий отделением гигиены труда
Республиканского центра гигиены и
эпидемиологии
Говорушко Георгий Георгиевич - заведующий отделом охраны труда
Совета Федерации профсоюзов
Белорусской
_______________________________________________ _______ ___ _
Постановлением Министерства труда от 23 ноября 1998 г. N
93 (зарегистрировано в Национальном реестре - N 8/1909 от
06.12.1999 г.) введен в состав Говорушко Георгий Георгиевич
- заведующий отделом охраны труда Совета Федерации
профсоюзов Белорусской, исключен Михайловский Сергей
Адамович - заведующий отделом охраны труда Совета Федерации
профсоюзов Белорусской
Михайловский Сергей Адамович - заведующий отделом
охраны труда Совета Федерации профсоюзов Белорусской
_______________________________________________ _______ ___ _
Постановлением Министерства труда от 3 марта 1997 г. N 19
(зарегистрировано в Национальном реестре - N 8/1837 от
06.12.1999 г.) введен в состав Михайловский Сергей Адамович
- заведующий отделом охраны труда Совета Федерации
профсоюзов Белорусской
_______________________________________________ _______ ___ _
|
