Постановление Комитет по архивам и делопроизводству при Совете Министров Республики Беларусь от 28 июля 2004 г. №5-1 "О критериях оценки работы руководящих кадров республиканских государственных архивных учреждений"

       Постановление КОМИТЕТА ПО АРХИВАМ И ДЕЛОПРОИЗВОДСТВУ
              ПРИ СОВЕТЕ МИНИСТРОВ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ
                       28 июля 2004 г. № 5-1

О КРИТЕРИЯХ ОЦЕНКИ РАБОТЫ РУКОВОДЯЩИХ КАДРОВ
РЕСПУБЛИКАНСКИХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ АРХИВНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ

     В целях    повышения    ответственности    руководящих   кадров
республиканских государственных архивных  учреждений  за  выполнение
основных  показателей  работы  архивных  учреждений в соответствии с
 постановлением Совета Министров РБ от  25 июня  2004
г.   №   759   "О   критериях   оценки   работы  руководящих  кадров
республиканских   органов    государственного    управления,    иных
государственных  организаций,  подчиненных  Правительству Республики
Беларусь,  облисполкомов и Минского горисполкома" Комитет по архивам
и   делопроизводству   при   Совете  Министров  Республики  Беларусь
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
     1. Установить,  что критериями оценки работы руководящих кадров
республиканских    государственных   архивных  учреждений   является
выполнение:
     общих показателей    эффективности    работы    республиканских
государственных архивных учреждений;
     требований, предъявляемых  к  деловым  и  личностным  качествам
руководящих    кадров   республиканских   государственных   архивных
учреждений.
     2. Утвердить:
     перечень общих показателей эффективности работы республиканских
государственных архивных учреждений согласно приложению 1;
     перечень  требований,  предъявляемых  к  деловым  и  личностным
качествам    руководящих   кадров  республиканских   государственных
архивных учреждений, согласно приложению 2.

Председатель                                            В.И.Адамушко

                                                Приложение 1
                                                к постановлению
                                                Комитета по архивам
                                                и делопроизводству
                                                при Совете Министров
                                                Республики Беларусь
                                                28.07.2004 № 5-1

ПЕРЕЧЕНЬ
общих показателей эффективности работы республиканских
государственных архивных учреждений

     1. Эффективное и  целевое  использование  выделенных  бюджетных
средств.
     2. Состояние просроченной задолженности:
     по налогам и сборам;
     по страховым взносам и иным платежам в Фонд  социальной  защиты
населения   Министерства   труда   и  социальной  защиты  Республики
Беларусь;
     по выплате заработной платы;
     за топливно-энергетические ресурсы,  в том числе  за  природный
газ, электрическую энергию.
     3. Состояние  трудовой и исполнительской дисциплины, выполнение
нормативных правовых актов Республики Беларусь, поручений Президента
Республики  Беларусь, Совета Министров Республики Беларусь, Комитета
по  архивам  и  делопроизводству  при  Совете  Министров  Республики
Беларусь.
     4. Обеспечение  безопасных  условий  и охраны труда, выполнение
мероприятий по охране труда.
     5. Реализация социальной и кадровой политики.
     6. Состояние    работы    с  обращениями  граждан.   Отсутствие
обоснованных жалоб на действия работников архивного учреждения.
     7. Выполнение государственных программ и социальных стандартов.

                                                Приложение 2
                                                к постановлению
                                                Комитета по архивам
                                                и делопроизводству
                                                при Совете Министров
                                                Республики Беларусь
                                                28.07.2004 № 5-1

ПЕРЕЧЕНЬ
требований, предъявляемых к деловым и личностным качествам
руководящих кадров республиканских государственных
архивных учреждений

     1. Деловые качества:
     характеризуются результатами        работы         руководимого
республиканского    государственного    архивного   учреждения   или
структурного   подразделения    республиканского    государственного
архивного учреждения.
     2. Нравственные качества:
     честность, преданность   делу,   настойчивость   в   реализации
решений,  принципиальность,  умение открыто признавать свои  ошибки,
сдержанность, гибкость и адаптивность (умение настраиваться на любую
работу),  надежность, обязательность, самокритичность, объективность
в оценке действий и поступков работников, коллективизм.
     3. Интеллектуальные качества:
     аналитическое  мышление, гибкость ума, стратегичность мышления,
способность обучения, общая эрудиция.
     4. Лидерство:
     способность к постановке целей и задач и  нахождению  путей  их
достижения,    самостоятельность    в    выборе    методов   решения
управленческих задач.
     5. Психофизиологические черты:
     работоспособность,    устойчивость   настроения  и   интересов,
уравновешенность, способность к самоконтролю, стрессоустойчивость.
     6. Коммуникативные и культурологические черты:
     уровень культуры речи,  степень общительности,  умение находить
контакт  с  окружающими  (дипломатичность),  умение  выслушивать   и
учитывать   мнения,   предложения,   советы,   идеи   сотрудников  и
компетентных  специалистов;  отношение   к   отклонениям   от   норм
общественной морали,  умение держаться, отношение к здоровому образу
жизни.
     7. Организаторские способности:
     гибкий стиль     руководства,     делегирование     полномочий,
конструктивность   в   разрешении   конфликтных   ситуаций,   умение
организовать совместную работу.