Решение Буда-Кошелевского районного исполнительного комитета от 27.04.2010 № 282 "Об утверждении Положения о системе управления охраной труда в Буда-Кошелевском районе"

Текст документа с изменениями и дополнениями по состоянию на сентябрь 2013 года

< Главная страница

Зарегистрировано в НРПА РБ 22 марта 2011 г. N 9/39423

На основании постановления Совета Министров Республики Беларусь от 16 августа 2005 г. N 904 "О Концепции государственного управления охраной труда в Республике Беларусь", постановления Совета Министров Республики Беларусь от 16 августа 2005 г. N 905 "О Республиканской целевой программе по улучшению условий и охраны труда на 2006 - 2010 годы" Буда-Кошелевский районный исполнительный комитет РЕШИЛ:

1. Утвердить прилагаемое Положение о системе управления охраной труда в Буда-Кошелевском районе.

2. Управлению по труду, занятости и социальной защите Буда-Кошелевского районного исполнительного комитета настоящее решение довести до сведения руководителей предприятий и организаций района.

3. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на заместителя председателя Буда-Кошелевского районного исполнительного комитета Сидоренко А.Н.

Председатель А.В.Григоренко

Управляющий делами В.Г.Кириленко

                                                УТВЕРЖДЕНО
                                                Решение
                                                Буда-Кошелевского районного
                                                исполнительного комитета
                                                27.04.2010 N 282

1. Положение о системе управления охраной труда в Буда-Кошелевском районе (далее - Положение) разработано в соответствии с постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 12 апреля 1999 г. N 507 "О мерах по обеспечению охраны труда и соблюдению законодательства о труде на предприятиях и в организациях республики" (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 1999 г., N 32, 5/611) и постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 16 августа 2005 г. N 904 "О Концепции государственного управления охраной труда в Республике Беларусь" (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2005 г., N 129, 5/16410).

2. Система управления охраной труда в Буда-Кошелевском районе (далее - система управления охраной труда) представляет собой совокупность органов и объектов управления, деятельность которых направлена на обеспечение безопасности жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности.

3. Управление системой управления охраной труда осуществляет Буда-Кошелевский районный исполнительный комитет (далее - райисполком).

4. Общее руководство деятельностью в области охраны труда осуществляют:

в райисполкоме - заместители председателя райисполкома;

в структурных подразделениях райисполкома и в организациях района независимо от форм собственности - руководители.

5. Координацию действий по обеспечению функционирования системы управления охраной труда осуществляют:

на уровне района - управление по труду, занятости и социальной защите райисполкома;

в организациях - специалисты по охране труда или другие лица, на которых возложены обязанности по охране труда.

6. Объектами системы управления охраной труда являются организации независимо от формы собственности, расположенные на территории Буда-Кошелевского района.

7. Правовой основой системы управления охраной труда являются:

Конституция Республики Беларусь;

Трудовой кодекс Республики Беларусь;

постановления Правительства Республики Беларусь по вопросам охраны труда;

решения Гомельского областного исполнительного комитета и райисполкома, распоряжения председателя Гомельского областного исполнительного комитета и председателя райисполкома по вопросам охраны труда;

правила и нормы по охране труда;

иные акты законодательства.

8. Действие системы управления охраной труда направлено на совершенствование работы объектов управления, должностных лиц, нанимателей и работников в области охраны труда.

9. Система управления охраной труда предусматривает решение следующих задач:

9.1. на уровне райисполкома:

планирование работ по охране труда в районе;

обучение, повышение квалификации и проверка знаний по вопросам охраны труда руководителей и специалистов организаций, расположенных на территории района, не имеющих вышестоящих органов управления;

укрепление служб охраны труда;

изучение, обобщение и пропагандирование опыта работы трудовых коллективов по охране труда, длительное время работающих без производственного травматизма и аварий;

контроль за состоянием охраны труда и функционированием системы управления охраной труда;

9.2. на уровне организаций:

профессиональный отбор специалистов по охране труда;

обучение работников по вопросам охраны труда;

обеспечение безопасной эксплуатации зданий и сооружений, оборудования, машин и механизмов;

обеспечение безопасности технологических процессов;

нормализация санитарно-гигиенических условий труда;

обеспечение работающих средствами индивидуальной защиты;

обеспечение режимов труда и отдыха;

лечебно-профилактическое и санитарно-бытовое обслуживание работающих;

выполнение мероприятий по устранению причин и недопущению повторения несчастных случаев.

10. Основными функциями системы управления охраной труда являются:

осуществление основных направлений государственной политики в области охраны труда;

взаимодействие деятельности органов власти, государственного надзора и контроля в области охраны труда;

анализ и оценка показателей состояния охраны труда, выработка предложений по совершенствованию профилактической работы по охране труда.

11. Организация работы по охране труда в райисполкоме включает:

разработку и реализацию целевых программ по улучшению условий и охраны труда;

проверку знаний по вопросам охраны труда руководителей и членов комиссий организаций, не имеющих вышестоящих органов управления, расположенных на территории района;

функционирование районной комиссии по охране труда;

пропаганду и распространение передового опыта в области охраны труда, информационное обеспечение организаций по вопросам охраны труда;

организацию и проведение смотра-конкурса на лучшую организацию Буда-Кошелевского района по охране труда и профилактике производственного травматизма;

проведение комплексных проверок состояния охраны труда в организациях района с рассмотрением их результатов на заседаниях районной комиссии по охране труда;

рассмотрение на заседаниях райисполкома фактов производственного травматизма с тяжелым и смертельным исходом;

определение базовых организаций по охране труда;

анализ и оценку состояния условий и охраны труда в районе (за полугодие, год);

финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда за счет средств районного бюджета;

анализ причин производственного травматизма и профессиональной заболеваемости;

разработку и осуществление мероприятий по совершенствованию системы управления охраной труда.

12. Организация работы по охране труда в управлении по труду, занятости и социальной защите райисполкома включает:

осуществление ведомственного контроля за состоянием условий и охраны труда в организациях района;

анализ и оценку условий и состояния охраны труда в подведомственных райисполкому организациях;

подготовку и проведение семинаров, круглых столов, оказание консультативной помощи организациям и специалистам по вопросам охраны труда.

13. Работа по охране труда в организациях включает:

распределение обязанностей по охране труда среди должностных лиц, служб и специалистов;

разработку и реализацию мероприятий по охране труда и их финансирование;

проведение санитарно-технической паспортизации рабочих мест;

внедрение системы стандартов безопасности труда;

выполнение решений органов государственного управления в области охраны труда;

осуществление контроля за состоянием условий и охраны труда;

расследование несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, их учет и принятие мер к обеспечению безопасности труда;

анализ и оценку условий труда и состояния охраны труда в структурных подразделениях (в бригаде, участке, цехе (ежеквартально);

проведение дней охраны труда;

пропагандистскую работу по охране труда (оборудование уголков по технике безопасности и кабинетов по охране труда и др.);

стимулирование работников за высокий уровень организации профилактической работы по охране труда.

14. Критериями оценки работы системы управления охраной труда являются:

выполнение должностными лицами всех уровней функциональных обязанностей по охране труда;

укомплектованность организаций специалистами по охране труда;

результаты работы комиссий по охране труда и по проверке знаний по охране труда руководителей и членов комиссий организаций, не имеющих вышестоящих органов управления;

своевременность проведения паспортизации санитарно-технических условий охраны труда и аттестации рабочих мест по условиям труда;

количество несчастных случаев на производстве с тяжелым и смертельным исходом.

15. Создание системы управления охраной труда в Буда-Кошелевском районе позволит:

улучшить условия труда, снизить производственный травматизм и профессиональную заболеваемость;

уменьшить социальные и экономические потери, обусловленные заболеваемостью и травматизмом на производстве;

повысить уровень ответственности субъектов государственного управления охраной труда, нанимателей и работников за соблюдение требований охраны труда;

улучшить взаимодействие и координацию деятельности субъектов социального партнерства в области охраны труда.

Архів документів
Папярэдні | Наступны


	Под общей редакцией Валерия Левоневского