Навигация
Новые документы
Реклама
Ресурсы в тему
|
Решение Гомельского городского исполнительного комитета от 19.09.2011 № 1039 "Об утверждении Положения о комиссии по профилактике производственного травматизма и профессиональной заболеваемости при Гомельском городском исполнительном комитете"< Главная страница Зарегистрировано в НРПА РБ 11 октября 2011 г. N 9/44241 На основании пункта 3 решения Гомельского областного исполнительного комитета от 29 июня 2011 г. N 762 "Об утверждении Положения о комиссии по профилактике производственного травматизма и профессиональной заболеваемости при Гомельском областном исполнительном комитете" Гомельский городской исполнительный комитет РЕШИЛ: 1. Создать комиссию по профилактике производственного травматизма и профессиональной заболеваемости при Гомельском городском исполнительном комитете. 2. Утвердить прилагаемое Положение о комиссии по профилактике производственного травматизма и профессиональной заболеваемости при Гомельском городском исполнительном комитете. 3. Настоящее решение вступает в силу после его официального опубликования. Председатель В.И.Пилипец Исполняющий обязанности управляющего делами Е.В.Радченко УТВЕРЖДЕНО Решение Гомельского городского исполнительного комитета 19.09.2011 N 1039 1. Настоящее Положение разработано в соответствии с постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 16 марта 2011 г. N 327 "Об утверждении Положения о Комиссии по профилактике производственного травматизма и профессиональной заболеваемости при Совете Министров Республики Беларусь и состава данной Комиссии" (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2011 г., N 35, 5/33494) и решением Гомельского областного исполнительного комитета от 29 июня 2011 г. N 762 "Об утверждении Положения о комиссии по профилактике производственного травматизма и профессиональной заболеваемости при Гомельском областном исполнительном комитете" (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2011 г., N 82, 9/42461) в целях профилактики производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в городе Гомеле. 2. Комиссия по профилактике производственного травматизма и профессиональной заболеваемости при Гомельском городском исполнительном комитете (далее - комиссия) является постоянно действующим коллегиальным органом по выработке предложений и обеспечению взаимодействия деятельности управлений и отделов Гомельского городского исполнительного комитета, администраций районов города Гомеля (далее - государственные органы), контролирующих (надзорных) органов, а также профессиональных союзов и их организационных структур (далее - профсоюзы) по профилактике производственного травматизма и профессиональной заболеваемости. 3. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Республики Беларусь, законами Республики Беларусь, декретами, указами Президента Республики Беларусь и другими актами законодательства Республики Беларусь, в том числе настоящим Положением. 4. Основными задачами комиссии являются: 4.1. обеспечение взаимодействия государственных органов, контролирующих (надзорных) органов и профсоюзов по профилактике производственного травматизма и профессиональной заболеваемости; 4.2. рассмотрение результатов анализа уровня производственного травматизма и профессиональной заболеваемости; 4.3. рассмотрение по поручению председателя Гомельского городского исполнительного комитета (далее - горисполком) проекта городской целевой программы по улучшению условий и охраны труда, иных городских мероприятий, содействующих снижению производственного травматизма и профессиональной заболеваемости, осуществление мониторинга за их выполнением, а также подготовка соответствующих предложений; 4.4. координация работы по подготовке предложений о формировании системы экономических, социальных, организационных, научно-технических, правовых и иных мер, направленных на профилактику производственного травматизма и профессиональной заболеваемости, в том числе с учетом результатов рассмотрения предложений государственных органов, контролирующих (надзорных) органов и профсоюзов по вопросам такой профилактики; 4.5. внесение предложений в комиссию по профилактике производственного травматизма и профессиональной заболеваемости при Гомельском областном исполнительном комитете по совершенствованию форм и методов контрольной (надзорной) деятельности в части пресечения нарушений законодательства Республики Беларусь, создающих угрозу жизни и здоровью работающих; 4.6. организация работы по обобщению и распространению опыта организаций в сфере профилактики производственного травматизма и профессиональной заболеваемости; 4.7. рассмотрение иных вопросов, направленных на профилактику производственного травматизма и профессиональной заболеваемости. 5. Комиссия для выполнения возложенных на нее задач: 5.1. заслушивает на своих заседаниях отчеты должностных лиц государственных органов, контролирующих (надзорных) органов, профсоюзов и иных организаций по вопросам профилактики производственного травматизма и профессиональной заболеваемости; 5.2. запрашивает и получает в установленном порядке от государственных органов, контролирующих (надзорных) органов, профсоюзов и иных организаций информацию, документы и материалы, необходимые для осуществления деятельности комиссии; 5.3. принимает в соответствии со своими полномочиями решения, подлежащие реализации государственными органами, контролирующими (надзорными) органами, профсоюзами и иными организациями; 5.4. способствует совершенствованию работы государственных органов, а также профсоюзов, представители которых входят в состав комиссии, по обмену информацией о совершаемом (совершенном) нарушении законодательства Республики Беларусь об охране труда и фактах возникновения угрозы причинения либо причинения вреда жизни и здоровью граждан; 5.5. рассматривает предложения руководителей государственных органов, контролирующих (надзорных), а также профсоюзов, представители которых входят в состав комиссии, об организации в установленном законодательными актами Республики Беларусь порядке совместных проверок организаций и принимает необходимые решения по этим вопросам; 5.6. способствует совершенствованию работы государственных органов, а также профсоюзов, представители которых входят в состав комиссии, по обмену информацией о совершаемом (совершенном) нарушении законодательства Республики Беларусь об охране труда и фактах возникновения угрозы причинения либо причинения вреда жизни и здоровью граждан; 5.7. способствует обмену информацией и опытом работы государственных органов, контролирующих (надзорных) органов и профсоюзов за соблюдением законодательства Республики Беларусь об охране труда. 6. Комиссия имеет право: 6.1. приглашать на свои заседания руководителей и должностных лиц государственных органов, контролирующих (надзорных) органов, профсоюзов и иных организаций; 6.2. привлекать к участию в подготовке заседаний комиссии, а также проектов ее решений представителей государственных органов, контролирующих (надзорных) органов, профсоюзов, руководителей и должностных лиц иных организаций, заинтересованных в решении вопросов, входящих в компетенцию комиссии в соответствии с настоящим Положением; 6.3. вносить в установленном порядке предложения о привлечении к ответственности должностных лиц государственных органов и иных организаций, не обеспечивших исполнение должностных обязанностей по охране труда. 7. Комиссию возглавляет председатель. Персональный состав комиссии утверждается распоряжением председателя горисполкома. 8. Председатель комиссии: руководит работой комиссии; созывает заседания комиссии, формирует повестку дня, организует доведение ее до членов комиссии; проводит заседания комиссии и подписывает принятые на них документы; выполняет другие функции, возложенные на него комиссией. 9. Порядок работы комиссии и представления документов для рассмотрения на ее заседаниях определяется регламентом комиссии, который утверждается председателем комиссии. 10. Комиссия осуществляет свою деятельность в соответствии с планом работы, утверждаемым на заседании комиссии. 11. Заседания комиссии проводятся председателем или по его поручению заместителем председателя по мере необходимости, но не реже одного раза в шесть месяцев. Место и дата проведения заседания комиссии определяются ее председателем. 12. Комиссия правомочна принимать решения при условии присутствия на ее заседании более половины членов комиссии. Присутствие на заседании комиссии ее членов является обязательным. Делегирование членом комиссии своих полномочий иным должностным лицам не допускается. В случае отсутствия по уважительной причине член комиссии может в письменном виде представить председателю комиссии свое мнение по рассматриваемым вопросам. 13. Решение комиссии: принимается открытым голосованием участвующих в заседании ее членов; считается принятым, если за него проголосовало не менее двух третей членов комиссии, присутствовавших на заседании; оформляется протоколом, который подписывается председателем комиссии (в случае его отсутствия - заместителем председателя комиссии). 14. Члены комиссии обладают равными правами при обсуждении рассматриваемых на ее заседаниях вопросов. В случае несогласия с принятым решением член комиссии вправе изложить в письменном виде свое мнение, которое подлежит обязательному приобщению к протоколу заседания. При непринятии по итогам голосования решения комиссии по обсуждаемому вопросу председатель комиссии вправе принимать решение о его дополнительной проработке и повторном рассмотрении. 15. При необходимости решение комиссии может быть принято путем проведения письменного опроса ее членов с оформлением соответствующего протокола. 16. Выписки из протокола заседания комиссии направляются заинтересованным. 17. В период между заседаниями комиссии вопросы, находящиеся в ее компетенции в соответствии с настоящим Положением, решаются председателем комиссии или по его поручению заместителем председателя с последующим информированием членов комиссии. 18. Рабочим органом комиссии является управление по труду, занятости и социальной защите горисполкома. 19. Рабочий орган комиссии: организует подготовку заседаний комиссии; ведет делопроизводство комиссии, оформляет протоколы ее заседаний; разрабатывает проекты планов работы комиссии, согласовывает их с членами комиссии; обеспечивает доведение принятых комиссией решений до заинтересованных и организует контроль за их реализацией. |
Новости законодательства
Новости Спецпроекта "Тюрьма"
Новости сайта
Новости Беларуси
Полезные ресурсы
Счетчики
|