Решение Чериковского районного исполнительного комитета от 16.01.2013 № 2-6 "Об утверждении Инструкции об организации ежегодного соревнования по социально-экономическому развитию Чериковского района"

Текст документа с изменениями и дополнениями по состоянию на сентябрь 2013 года

< Главная страница

Зарегистрировано в НРПА РБ 5 февраля 2013 г. N 9/56079

На основании пункта 1 статьи 40 Закона Республики Беларусь от 4 января 2010 года "О местном управлении и самоуправлении в Республике Беларусь" Чериковский районный исполнительный комитет РЕШИЛ:

1. Утвердить прилагаемую Инструкцию об организации ежегодного соревнования по социально-экономическому развитию Чериковского района.

2. Признать утратившим силу решение Чериковского районного исполнительного комитета от 11 августа 2009 г. N 16-6 "Об утверждении Инструкции об организации ежегодного соревнования по социально-экономическому развитию Чериковского района" (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2009 г., N 312, 9/27523).

3. Контроль за выполнением настоящего решения возложить на заместителей председателя Чериковского районного исполнительного комитета по принадлежности курируемых вопросов.

4. Настоящее решение вступает в силу со дня включения его в Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь.

Председатель Н.М.Кодатенко

Управляющий делами Н.М.Киселева

                                                   УТВЕРЖДЕНО
                                                   Решение
                                                   Чериковского районного
                                                   исполнительного комитета
                                                   16.01.2013 N 2-6

ГЛАВА 1 ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1. Инструкция об организации ежегодного соревнования по социально-экономическому развитию Чериковского района определяет порядок ежегодного проведения соревнования по социально-экономическому развитию Чериковского района (далее - соревнование) среди коллективов и работников учреждений, организаций и предприятий, сельских исполнительных комитетов (далее - сельисполкомов), органов территориального общественного самоуправления, субъектов малого и среднего предпринимательства, организационных структур общественных объединений, профессиональных союзов, общественных формирований, граждан, имеющих индивидуальные домовладения, с целью их заинтересованности в достижении высоких показателей в социально-экономическом развитии, дальнейшей активизации трудовой и творческой инициативы работников, стимулирования результатов труда и поощрения трудовых коллективов и работников учреждений, организаций и предприятий Чериковского района (далее - район), внесших наибольший вклад в развитие народнохозяйственного комплекса района, совершенствования их работы по увеличению производства промышленной продукции, потребительских товаров, развитию агропромышленного комплекса, строительства, торговли, услуг, социальной сферы, стабилизации общественно-политической обстановки.

2. В соревновании участвуют коллективы и работники учреждений, организаций и предприятий района, сельисполкомы, органы территориального общественного самоуправления, субъекты малого и среднего предпринимательства, организационные структуры общественных объединений, профессиональных союзов, общественные формирования, граждане, имеющие индивидуальные домовладения.

3. Итоги соревнования подводятся комиссией Чериковского районного исполнительного комитета по подведению итогов соревнования (далее - комиссия) ежегодно до 1 февраля. Комиссия создается распоряжением председателя Чериковского районного исполнительного комитета (далее - райисполком).

ГЛАВА 2 УСЛОВИЯ И ПОРЯДОК ПОДВЕДЕНИЯ ИТОГОВ СОРЕВНОВАНИЯ

4. Победители соревнования определяются среди коллективов и работников учреждений, организаций и предприятий района, достигших наивысших результатов в области сельского хозяйства, промышленности, сферы услуг, строительства, социальной сферы, малого и среднего предпринимательства, благоустройства и санитарного состояния, экономии и бережливости, формирования здорового образа жизни.

Главным критерием определения победителей соревнования является выполнение организациями, учреждениями и предприятиями района всех заданий по реализации основных целевых показателей прогноза социально-экономического развития района по перечню показателей, ежегодно утверждаемых Чериковским районным Советом депутатов (далее - задания по реализации прогнозных показателей).

Организации, учреждения и предприятия района, не обеспечившие выполнение утвержденных заданий по выполнению основных целевых показателей прогноза социально-экономического развития, имеющие случаи производственного травматизма и профессиональных заболеваний, задолженности по платежам за теплоэнергоресурсы в бюджет и внебюджетные фонды, случаи несвоевременности выплаты заработной платы, отрицательный финансовый результат (чистый убыток), к участию в соревновании не допускаются.

5. В области сельскохозяйственного производства итоги соревнования подводятся в следующих номинациях:

"За достижение наивысших результатов по производству валовой продукции, обеспечение ее прироста к уровню прошлого года и выполнение задания по реализации прогнозных показателей";

"За повышение урожайности, увеличение производства и продажи зерна государству";

"За увеличение производства семян многолетних трав";

"За обеспечение животноводства высококачественными кормами собственного производства";

"За увеличение производства и реализации скота на мясоперерабатывающие предприятия Могилевской области";

"За увеличение производства и реализации молока на молокоперерабатывающие предприятия Могилевской области";

"За организацию технического обслуживания, хранения машинно-тракторного парка и подготовки его к весенне-полевым работам следующего года";

"Лучший коллектив среди молочно-товарных ферм";

"Лучший коллектив среди ферм по выращиванию и откорму крупного рогатого скота";

"Лучший производственный участок частного производственно-торгового унитарного предприятия "Агрокомплекс "Светлый";

"За организацию закупа излишков молока у населения".

6. В номинации "За достижение наивысших результатов по производству валовой продукции, обеспечение ее прироста к уровню прошлого года и выполнение задания по реализации прогнозных показателей" победителем соревнования признается сельскохозяйственная организация, достигшая наивысших результатов в финансово-хозяйственной деятельности, по производству валовой продукции, обеспечившая ее прирост к уровню прошлого года и наибольший прирост выполнения заданий по реализации прогнозных показателей.

Победитель заносится на районную Доску почета, награждается Почетным переходящим знаменем райисполкома, дипломом I степени и денежной премией в размере 40 (сорока) базовых величин, из них 4 (четыре) базовые величины направляются на поощрение руководителя, 36 (тридцать шесть) базовых величин распределяются по решению сельскохозяйственной организации.

7. В номинации "За повышение урожайности, увеличение производства и продажи зерна государству" победителем соревнования признается сельскохозяйственная организация, обеспечившая получение максимального количества зерна (в весе после доработки) с одного балла - гектара убранной площади и выполнившая государственный заказ.

Сельскохозяйственные организации, в которых во время проведения уборки зерновых и зернобобовых культур допущены простои комбайнов по вине руководителей, к участию в соревнованиях не допускаются.

Победитель награждается дипломом и денежной премией в размере 30 (тридцати) базовых величин, из них 3 (три) базовые величины направляются на поощрение руководителя, 27 (двадцать семь) базовых величин распределяются по решению сельскохозяйственной организации.

8. В номинации "За увеличение производства семян многолетних трав" победителем соревнования признается сельскохозяйственная организация, обеспечившая выполнение доведенного задания по производству семян многолетних трав (в весе после доработки).

9. В номинации "За обеспечение животноводства высококачественными кормами собственного производства" победителем соревнования признается сельскохозяйственная организация, обеспечившая заготовку кормов первого класса не менее 90 процентов, добившаяся наивысшего выхода кормов с гектара сельскохозяйственных угодий в пересчете на кормовую единицу, выполнившая доведенные задания.

10. В номинации "За увеличение производства и реализации скота на мясоперерабатывающие предприятия Могилевской области" победителем соревнования признается сельскохозяйственная организация, достигнувшая наивысших показателей по производству мяса на 100 гектаров сельскохозяйственных угодий, получившая наибольшие среднесуточные привесы на выращивании, откорме и реализации крупного рогатого скота к уровню прошлого года.

11. В номинации "За увеличение производства и реализации молока на молокоперерабатывающие предприятия Могилевской области" победителем соревнования признается сельскохозяйственная организация, достигнувшая наивысших показателей по производству молока на 100 гектаров сельскохозяйственных угодий в пересчете на базисную жирность и его реализации, обеспечив при этом рост к уровню прошлого года при удое на 1 корову не ниже среднерайонного, при товарности не ниже 90 процентов и реализацию не менее 80 процентов сортов "Экстра" и "Высший".

12. В номинации "За организацию технического обслуживания, хранения машинно-тракторного парка и подготовки его к весенне-полевым работам следующего года" критериями оценки работы по благоустройству машинного двора и прилегающих к нему территорий являются следующие показатели:

наличие и состояние: ограждения машинного двора, въездных ворот (основных и аварийных), оформления въезда на машинный двор; контрольно-пропускного пункта со смотровой ямой, учета выхода и возвращения тракторов и автомобилей на места стоянок, контроля за их техническим состоянием; ремонтной мастерской и гаражей для тракторов и автомобилей, навесов; складов запасных частей, технических обменных пунктов узлов и агрегатов; складов горюче-смазочных материалов и механизированной заправки машин; производственно-бытовых помещений для механизаторов, учебного класса и кабинета по технике безопасности, безопасности дорожного движения и производственной санитарии, комнаты для медицинского обследования физического состояния водителей и механизаторов; отопления ремонтных мест с применением местных видов топлива; технологического порядка на территории машинного двора и прилегающих территориях; отдельно выделенных секторов и площадок для стоянки рабочих машин, тракторов, автомобилей; хранения, разборки и дефектовки списанной техники; хранения шин; погрузки и разгрузки машин; размещения техники, ожидающей ремонта; разделки и хранения металлолома; технологической настройки и регулировки машин и агрегатов; постов наружной мойки машин;

состояние хранения техники: наличие и состояние навесов, отдельно выделенных площадок (секторов) для хранения техники; очистка и мойка машин; снятие с машин и подготовка к хранению составных частей, подлежащих хранению в специально оборудованных складах; герметизация и консервация машин; установка машин на подставки (подкладки);

состояние порядка на машинном дворе: уборка территории машинного двора от металлолома, непригодных узлов и агрегатов, изношенных шин; ограждение и порядок на площадке для складирования и хранения металлолома и шин; ограждение и порядок на площадке для хранения, разборки и дефектовки списанной техники; внешний вид зданий, строений, секторов и площадок, расположенных на территории машинного двора;

разборка списанных машин на узлы и агрегаты, создание обменного фонда: наличие и состояние склада обменных узлов и агрегатов; оприходование по складу пригодных узлов и агрегатов от списанной техники; наличие обменных узлов и агрегатов на техническом обменном пункте;

проведение дефектовки машин, подлежащих ремонту, снятие с них и сдача в сложный ремонт узлов и агрегатов;

организация технического обслуживания машинно-тракторного парка: наличие и состояние пункта технического обслуживания машинно-тракторного парка; наличие мастера-наладчика по техническому обслуживанию машинно-тракторного парка; наличие технической документации по техническому обслуживанию машинно-тракторного парка;

организация ремонта техники непосредственно в сельскохозяйственных организациях: создание звеньев по ремонту сельскохозяйственных машин; наличие графиков ремонта техники; прогрессивная оплата труда при ремонте техники;

состояние работы по восстановлению отказов и выявленных дефектов в гарантийной технике: наличие приказа (решения правления) об организации гарантийной и претензионно-исковой работы в сельскохозяйственной организации; учет гарантийной техники, узлов, агрегатов; учет сообщений об отказах в гарантийной технике и вызовов представителя государственной инспекции по надзору за техническим состоянием машин и оборудования; учет и оформление актов-рекламаций, претензий и исков на возмещение убытков от простоя гарантийной техники;

наличие в сельскохозяйственной организации программы по энергосбережению и ее реализация.

Победитель награждается денежной премией в размере 40 (сорока) базовых величин, из них 4 (четыре) базовые величины направляются на поощрение руководителя, 2 (две) базовые величины направляются на поощрение главного инженера, 34 (тридцать четыре) базовые величины распределяются по решению сельскохозяйственной организации.

13. В номинации "Лучший коллектив среди молочно-товарных ферм" победителем соревнования признается коллектив молочно-товарной фермы сельскохозяйственной организации, который получит наибольшую продуктивность дойного стада и реализацию молока, выполнит задание по производству молока, обеспечит улучшение его качества и товарность не ниже 90 процентов, реализацию не менее 80 процентов сортов "Экстра" и "Высший", сохранность поголовья молодняка крупного рогатого скота не менее 95 процентов.

Победитель награждается денежной премией в размере 20 (двадцати) базовых величин, из них 2 (две) базовые величины направляются на поощрение бригадира, 18 (восемнадцать) базовых величин распределяются по решению сельскохозяйственной организации.

14. В номинации "Лучший коллектив среди ферм по выращиванию и откорму крупного рогатого скота" победителем соревнования признается коллектив фермы по выращиванию и откорму крупного рогатого скота сельскохозяйственной организации, добившийся наибольших среднесуточных привесов, не допустивший снижения продуктивности к уровню прошлого года, обеспечивший сохранность поголовья молодняка крупного рогатого скота не менее 95 процентов.

15. В номинации "Лучший производственный участок частного производственно-торгового унитарного предприятия "Агрокомплекс "Светлый" в соревновании участвуют производственные участки по выращиванию поросят 2 - 4 месяцев, откорму свиней, обслуживанию свиноматок с поросятами 0 - 2 месяцев.

Среди производственных участков по выращиванию поросят 2 - 4 месяцев победителем соревнования признается производственный участок, добившийся наибольших среднесуточных привесов, но не ниже 350 граммов, не допустивший снижения продуктивности к уровню прошлого года, обеспечивший сохранность поголовья не менее 90 процентов.

Победитель награждается денежной премией в размере 20 (двадцати) базовых величин, из них 2 (две) базовые величины направляются на поощрение начальника производственного участка, 18 (восемнадцать) базовых величин распределяются по решению частного производственно-торгового унитарного предприятия "Агрокомплекс "Светлый".

Среди производственных участков по откорму свиней победителем соревнования признается производственный участок, добившийся наибольших среднесуточных привесов, но не ниже 500 граммов, не допустивший снижения продуктивности к уровню прошлого года, обеспечивший сохранность поголовья не менее 90 процентов.

Среди производственных участков по обслуживанию свиноматок с поросятами 0 - 2 месяцев победителем соревнования признается производственный участок, получивший наибольший выход поросят при отъеме на 1 опорос, но не ниже 8 поросят на 1 опорос.

Победитель награждается денежной премией в размере 20 (двадцати) базовых величин, из них 2 (две) базовые величины направляются на поощрение начальника производственного участка, 18 (восемнадцать) базовых величин распределяется по решению частного производственно-торгового унитарного предприятия "Агрокомплекс "Светлый".

16. В номинации "За организацию закупа излишков молока у населения" среди сельисполкомов и сельскохозяйственных организаций победителями признаются сельисполком и сельскохозяйственная организация, закупившие у населения наибольшее количество молока базисной жирности в расчете на 1 корову, выполнившие доведенное задание и не снизившие закуп молока по отношению к прошлому году.

Председатель сельисполкома и руководитель сельскохозяйственной организации награждаются дипломами и денежными премиями в размере 4 (четырех) базовых величин каждый.

Среди молокосборщиков победителем соревнования признается молокосборщик, закупивший у населения наибольшее количество молока базисной жирности в расчете на 1 корову.

Победитель награждается дипломом и денежной премией в размере 4 (четырех) базовых величин.

Среди молокосдатчиков победителем соревнования признается молокосдатчик, реализовавший государству наибольшее количество молока базисной жирности с личного подворья.

Победитель награждается дипломом и денежной премией в размере 4 (четырех) базовых величин.

17. В области промышленности победителем соревнования признается организация, обеспечившая:

17.1. наибольший прирост выполнения заданий по реализации прогнозных показателей;

17.2. выполнение иных показателей, ежегодно доводимых райисполкомом в рамках социально-экономического развития района;

17.3. выполнение норматива по соотношению запасов готовой продукции к среднемесячному объему производства;

17.4. рост рентабельности реализованной продукции (работ, услуг), продаж к уровню предыдущего года.

Промышленная организация, реализовавшая наиболее значимый для региона инвестиционный проект, награждается денежной премией в размере 6 (шести) базовых величин, которые распределяются по решению организации.

18. В области сферы услуг победителем соревнования признается организация, обеспечившая:

18.1. наибольший прирост выполнения заданий по реализации прогнозных показателей;

18.2. выполнение иных показателей, ежегодно доводимых райисполкомом;

18.3 наибольший темп роста платных услуг населению, розничного товарооборота к уровню прошлого года в сопоставимых ценах;

18.4. рост рентабельности реализованной продукции (работ, услуг), продаж к уровню прошлого года;

18.5. высокий уровень обслуживания населения;

18.6. внедрение новых наиболее прогрессивных форм и методов обслуживания населения.

Среди подразделений организаций сферы услуг победителями соревнования признаются подразделения, обеспечившие:

выполнение плана по объему платных услуг населению (розничному товарообороту);

отсутствие обоснованных жалоб от населения на неудовлетворительную работу;

внедрение новых форм и методов обслуживания населения.

Победители награждаются денежными премиями в размере 7 (семи) базовых величин, которые распределяются по решению организации.

Организация сферы услуг, реализовавшая наиболее значимый для региона инвестиционный проект, награждается денежной премией в размере 6 (шести) базовых величин, которые распределяются по решению организации.

19. В области строительства победителем соревнования признается организация, обеспечившая:

19.1. наибольший прирост выполнения заданий по реализации прогнозных показателей;

19.2. выполнение иных показателей, ежегодно доводимых райисполкомом в рамках социально-экономического развития района;

19.3. наибольший темп роста строительно-монтажных работ в сопоставимых ценах к уровню прошлого года и ввод в эксплуатацию запланированных объектов;

19.3. рост рентабельности реализованной продукции (работ, услуг), продаж к уровню прошлого года.

Среди строительных бригад и бригад дорожных организаций победитель определяется на основании следующих критериев:

выполнение доведенных заданий качественно и в срок;

получение нормы выработки по бригаде на 100 процентов;

внедрение прогрессивных форм организации труда;

недопущение перерасхода строительных материалов.

Победитель награждается денежной премией в размере 15 (пятнадцати) базовых величин, из них 2 (две) базовые величины направляются на поощрение бригадира, 13 (тринадцать) базовых величин распределяются по решению организации.

20. Среди отраслей социальной сферы победителем соревнования признается коллектив управления (отдела) райисполкома, учреждение, обеспечивший:

наибольший прирост выполнения заданий по реализации прогнозных показателей;

выполнение иных показателей, ежегодно доводимых райисполкомом в рамках социально-экономического развития района;

занявший по итогам работы за год наивысшее место среди районов области по своей сфере деятельности.

В области образования:

среди школ победителем соревнования признается коллектив, достигнувший наилучших результатов в повышении качества знаний учащихся и внесший наибольший творческий вклад в развитие учреждений образования.

При подведении итогов соревнования учитываются: эффективность управленческих решений, направленных на повышение качества учебно-воспитательного процесса, создание системы воспитательной, физкультурно-оздоровительной работы, работа по предупреждению преступлений и правонарушений среди учащихся, организация питания и оздоровления, создание здоровьесберегающей среды, эстетика оформления здания учреждения образования и прилегающей территории, выполнение иных показателей, ежегодно доводимых райисполкомом в рамках социально-экономического развития.

Победитель награждается дипломом и денежной премией в размере 10 (десяти) базовых величин, из них 3 (три) базовые величины направляются на поощрение директора, 7 (семь) базовых величин распределяются по решению администрации организации;

среди детских дошкольных учреждений образования победителем соревнования признается коллектив, в котором созданы условия для безопасной жизнедеятельности детей и работников, на должном уровне осуществляется работа по охране и укреплению здоровья детей, целенаправленно проводится воспитательно-образовательная работа с детьми по подготовке к школе, выполнению государственного социального стандарта "Дошкольное образование. Готовность к школе"; принимаются эффективные управленческие решения, направленные на повышение качества дошкольного образования, на выполнение иных показателей, ежегодно доводимых райисполкомом в рамках социально-экономического развития.

Кроме этого, учитываются эстетика оформления помещений, благоустройство прилегающей территории.

Победитель награждается дипломом и денежной премией в размере 10 (десяти) базовых величин, из них 3 (три) базовые величины направляются на поощрение заведующего, 7 (семь) базовых величин распределяются по решению администрации организации.

В области здравоохранения:

среди отделений учреждения здравоохранения "Чериковская центральная районная больница" победителем соревнования признается коллектив, добившийся:

выполнения модели конечных результатов за год;

выполнения плана койко-дней;

отсутствия внутрибольничной инфекции;

отсутствия дисциплинарных взысканий, в том числе по трудовой дисциплине;

низкого процента показателей общей летальности;

оптимального показателя средней длительности лечения;

снижения заболеваемости с временной нетрудоспособностью;

отсутствия нарушений санитарного эпидемического режима;

отсутствия нарушений техники безопасности;

роста платных услуг населению;

отсутствия заболеваемости с временной нетрудоспособностью среди медицинских работников;

выполнения иных показателей, ежегодно доводимых райисполкомом в рамках социально-экономического развития.

среди амбулаторно-поликлинических учреждений района победителем соревнования признается коллектив, добившийся:

выполнения модели конечных результатов;

высокого процента охвата рентгенофлюорографическим обследованием;

высокого процента осмотра лиц, состоящих в государственном регистре;

выполнения плана иммунопрофилактики населения;

выполнения функции врачебной должности;

отсутствия внутрибольничных инфекций;

отсутствия штрафов учреждения здравоохранения "Чериковский районный центр гигиены и эпидемиологии";

соответствия заболеваемости с временной нетрудоспособностью модели конечных результатов;

отсутствия жалоб на медицинское обслуживание;

выполнения плана оказания платных услуг населению;

низкого уровня заболеваемости с временной нетрудоспособностью среди медицинских работников;

выполнения иных показателей, ежегодно доводимых райисполкомом в рамках социально-экономического развития.

Победитель награждается дипломом и денежной премией в размере 10 (десяти) базовых величин, из них 3 (три) базовые величины направляются на поощрение руководителя, 7 (семь) базовых величин распределяются по решению администрации учреждения здравоохранения "Чериковская центральная районная больница";

среди сельских учреждений здравоохранения победителем соревнования признается коллектив, добившийся:

высокого процента охвата рентгенофлюорографическим обследованием;

отсутствия младенческой и детской смертности;

высокого процента цитологического обследования женщин;

осмотра в декретивные сроки детей до 1 года;

высокого процента иммунизации детского и взрослого населения;

высокого процента осмотра населения, внесенного в государственный регистр;

отсутствия дисциплинарных взысканий;

отсутствия жалоб населения на медицинское обслуживание;

выполнения иных показателей, ежегодно доводимых райисполкомом в рамках социально-экономического развития.

Победитель награждается дипломом и денежной премией в размере 3 (трех) базовых величин.

В области культуры:

среди клубных учреждений победителем соревнования признается коллектив, обеспечивший:

систематическое проведение на должном эстетическом уровне культурно-массовых мероприятий;

выполнение плана оказания платных услуг населению;

участие в районных, областных смотрах-конкурсах, фестивалях и праздниках;

создание кружков традиционного белорусского ремесла для детей с привлечением мастеров декоративно-прикладного искусства;

проведение выездных концертов в малонаселенных и отдаленных пунктах;

содержание учреждения в образцовом порядке и благоустройство прилегающей территории;

выполнение целевого показателя по энергосбережению.

среди библиотечных учреждений победителем соревнования признается коллектив, обеспечивший:

внедрение новых форм работы на платной основе;

участие в районных, областных смотрах-конкурсах;

создание краеведческих фактографических баз данных, характеризующих культурно-историческое наследие региона;

применение инновационных форм работы в информационно-библиотечном обслуживании населения;

работу библиотечной сети в автоматизированном режиме;

формирование фонда литературы, освещающего культурно-историческое наследие региона и современное развитие культурно-досуговой деятельности;

содержание учреждения в образцовом порядке и благоустройство прилегающей территории;

выполнение целевого показателя по энергосбережению.

среди других учреждений (учреждение культуры "Чериковский историко-краеведческий музей", киновидеосеть отдела культуры райисполкома, централизованная детская школа искусств и ее филиалы) победителем соревнования признается коллектив, обеспечивший:

увеличение контингента учащихся;

открытие филиалов и детских школ искусств;

участие в международных, республиканских, областных творческих конкурсах;

подготовку талантливых учащихся для поступления в учреждения образования в сфере культуры;

популяризацию национального кинематографа, в том числе знакомство с хроникально-документальными лентами производства белорусских студий;

организацию киновидеообслуживания сельского населения;

развитие сети киноустановок;

разработку экскурсионных маршрутов по району;

проведение выставок народного творчества;

содержание учреждения в образцовом порядке и благоустройство прилегающей территории;

выполнение целевого показателя по энергосбережению.

В области физической культуры и спорта победителем соревнования признается организация, набравшая наибольшее количество очков по следующим показателям физкультурно-спортивной работы:

занятое место в районной спартакиаде среди организаций (за первое место начисляется 32 очка, за второе - 29, за третье - 27, за четвертое - 25, за пятое - 24, за шестое - 23, за седьмое - 22, за восьмое - 21, за девятое - 20, за десятое - 19, за одиннадцатое - 18, за двенадцатое - 17, за тринадцатое - 16, за четырнадцатое - 15, за пятнадцатое - 14, за шестнадцатое - 13, за семнадцатое - 12, за восемнадцатое - 11, за девятнадцатое - 10, за двадцатое - 9, за двадцать первое - 8, за двадцать второе - 7, за двадцать третье - 6, за двадцать четвертое - 5, за двадцать пятое - 4, за двадцать шестое - 3, за двадцать седьмое - 2, за двадцать восьмое - 1);

занятое место в областных и республиканских отраслевых спортивных мероприятиях в составе сборных команд области (за первое место начисляется 15 очков, за второе - 10, за третье - 5);

участие работников организации в составе сборных команд района в областных соревнованиях (за каждого спортсмена начисляется 5 очков);

объем финансовых средств, направленных организацией на развитие физической культуры и спорта (наибольшее количество баллов получает организация, у которой наивысший объем финансирования на 1 человека).

Победитель награждается дипломом и денежной премией в размере 10 (десяти) базовых величин, из них 8 (восемь) базовых величин направляются на приобретение спортивного инвентаря и 2 (две) базовые величины на поощрение инструктора по спорту данной организации.

21. В области малого и среднего предпринимательства в соревновании участвуют:

юридические лица, осуществляющие деятельность в сфере розничной торговли;

юридические лица, осуществляющие деятельность в сфере производства (работ, услуг);

индивидуальные предприниматели, имеющие стационарную сеть торгового (бытового) обслуживания.

Среди юридических лиц победителями соревнования признаются юридические лица, обеспечившие:

наибольший темп роста розничного товарооборота, производства и реализации товаров (работ, услуг) к уровню прошлого года;

положительный финансовый результат по итогам финансово-хозяйственной деятельности;

своевременные расчеты по платежам в бюджет, Фонд социальной защиты населения, за потребляемую электроэнергию, газ;

активное участие в решении социально-экономических задач района.

Победители награждаются дипломами и денежными премиями в размере 10 (десяти) базовых величин каждый, из них 3 (три) базовые величины направляются на поощрение руководителя, 7 (семь) базовых величин распределяются по решению руководителя.

Среди индивидуальных предпринимателей победителем соревнования признается индивидуальный предприниматель, обеспечивший:

наибольший темп роста объемов розничного товарооборота (платных услуг населению) к уровню прошлого года;

высокий уровень обслуживания населения;

активное участие в решении социально-экономических задач района.

Победитель награждается дипломом и денежной премией в размере 5 (пяти) базовых величин.

22. В соревновании среди органов местного самоуправления:

для сельисполкомов учитываются следующие направления деятельности:

выполнение нормативов государственных социальных стандартов по обслуживанию населения;

обеспечение выполнения бюджета по доходам и расходам;

работа по организации исполнения требований Директивы Президента Республики Беларусь от 11 марта 2004 г. N 1 "О мерах по укреплению общественной безопасности и дисциплины" (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2004 г., N 41, 1/5393), Директивы Президента Республики Беларусь от 27 декабря 2006 г. N 2 "О мерах по дальнейшей дебюрократизации государственного аппарата" (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2007 г., N 2, 1/8173), Директивы Президента Республики Беларусь от 14 июня 2007 г. N 3 "Экономия и бережливость - главные факторы экономической безопасности государства" (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2007 г., N 146, 1/8668);

организация работы по развитию личных подсобных хозяйств граждан. Состояние и динамика закупа у населения сельскохозяйственной продукции (молоко, молодняк скота). Обеспечение выполнения доведенных заданий;

оказание услуг по обработке огородов, заготовке кормов, содержанию пастбищ, ветеринарному обслуживанию;

работа по инвентаризации земельных участков, выданных под индивидуальную застройку и для ведения личных подсобных хозяйств, принятие мер в отношении пустующих участков;

обследование жилищно-бытовых условий инвалидов, ветеранов войны, семей погибших, а также пожилых одиноких граждан и оказание им помощи;

обеспечение противопожарной безопасности на объектах, в населенных пунктах. Работа смотровых комиссий, организация ремонта печного отопления и электропроводки, установка пожарных извещателей, проведение разъяснительно-агитационных мероприятий;

работа, проводимая по благоустройству населенных пунктов. Наличие и реализация мероприятий по благоустройству. Организация санитарных дней и привлечение к участию в них населения, предприятий и организаций, расположенных на территории сельсовета;

надлежащее устройство и содержание кладбищ, мест боевой и воинской славы;

обеспечение населения водой, санитарно-техническое состояние колодцев;

наличие и динамика обоснованных обращений граждан в органы местного управления;

развитие сети актива органов территориального общественного самоуправления;

проведение праздников деревень.

Победитель награждается дипломом и денежной премией в размере 30 (тридцати) базовых величин, в том числе председатель сельисполкома - 3 (трех) базовых величин, 27 базовых величин распределяются по решению сельисполкома на проведение благоустройства населенных пунктов;

для органов территориального общественного самоуправления учитываются следующие направления деятельности:

развитие общественного движения по благоустройству и содержанию в чистоте населенных пунктов, улиц, домов, придомовых территорий, подъездов, проведение субботников;

совершенствование структуры территориального общественного самоуправления, избрание старших подъездов, домов и улиц;

организация работ по обеспечению жителями полной оплаты коммунальных услуг;

привлечение жителей к охране общественного порядка;

участие общественности в профилактике правонарушений;

воспитательная работа с детьми и подростками по месту жительства;

развитие физкультурно-оздоровительной и спортивной работы;

организация культурно-массовых мероприятий.

Победитель награждается дипломом и денежной премией в размере 3 (трех) базовых величин.

23. В области благоустройства и санитарного состояния в соревновании участвуют сельскохозяйственные организации, крестьянские (фермерские) хозяйства, сельисполкомы, учреждения, организации, предприятия, индивидуальные предприниматели, граждане, имеющие индивидуальные домовладения.

Победители определяются по оценочному баллу, полученному как сумма средневзвешенных оценочных.

Определение баллов при оценке работы сельскохозяйственных организаций и крестьянских (фермерских) хозяйств производится в следующем порядке:

при использовании по целевому назначению всей площади земель сельскохозяйственной организации или крестьянского (фермерского) хозяйства начисляется 10 баллов. За каждый выявленный случай неиспользования по целевому назначению земель (окраины земельных участков, стоговища, временные буртовые поля, несанкционированное открытие карьеров) снимается 1 балл, но не более 10 баллов. При вовлечении в сельскохозяйственный оборот пригодных, но не используемых в сельскохозяйственном производстве земель дополнительно начисляется 5 баллов;

за отличный эстетический вид полей: хорошую выравненность поверхности и высокое качество сева, оптимальную густоту и выравненность растений, хорошо организованную работу по удалению камней и кустарников на полях начисляется 10 баллов, за хороший - 8 баллов, за удовлетворительный - 4 балла. При плохом состоянии более 20 процентов полей баллы не начисляются;

за правильное использование мелкозалежных торфяников (глубина залежи до 1 метра) без возделывания на них пропашных культур начисляется 10 баллов. За каждый выявленный случай возделывания на мелкозалежных торфяниках пропашных культур снимается 2 балла, но не более 10 баллов;

за наличие проекта внутрихозяйственного землеустройства и освоение его в полном объеме начисляется 5 баллов;

за размещение более 75 процентов посевов основных сельскохозяйственных культур (зерновые, рапс, картофель) по наиболее оптимальным предшественникам (в соответствии с материалами оптимизации землепользования) начисляется 15 баллов. За каждые 5 процентов ниже 75 снимается 3 балла, но не более 15 баллов;

за наличие и ведение в полном объеме книги ведения севооборотов начисляется 5 баллов;

при 100 процентах подъема зяби под урожай будущего года в срок до 10 октября начисляется 15 баллов, в срок до 1 ноября - 5 баллов;

при 100 процентах готовности сельскохозяйственной техники: тракторов - к 1 апреля, самоходных кормоуборочных машин - к 1 июня и зерноуборочных комбайнов - к 15 июля начисляется по 10 баллов. За каждые 2 процента снижения показателя снимается 2 балла, но не более 10 баллов;

улучшенные и культурные кормовые земли оцениваются визуально по состоянию травостоя и своевременному выполнению залужения и перезалужения. При хорошем состоянии травостоя и осуществлении перезалужения не менее чем на 20 процентах площади улучшенных сенокосных и пастбищных земель начисляется 5 баллов. За каждые 3 процента невыполнения перезалужения из указанного объема снимается по 1 баллу, но не более 5 баллов;

за обеспечение использования площадей мелиорированных земель в соответствии с проектами мелиорации начисляется 40 баллов. За каждый выявленный случай несоответствия использования мелиорированных земель проектным решениям снимается 5 баллов, но не более 20 баллов. За получение проектной урожайности сельскохозяйственных культур на мелиорированных землях начисляется 20 баллов. За каждые 5 процентов снижения фактической урожайности сельскохозяйственных культур по отношению к проектной урожайности снимается 2 балла, но не более 10 баллов. При превышении фактической урожайности над проектной дополнительно начисляется 10 баллов за каждый процент превышения проектной урожайности. За хорошее состояние мелиоративной и дорожной сети начисляется 10 баллов. За каждый выявленный случай зарастания каналов кустарниками, занятия земель под объезды возле разбитых участков дорог снимается по 1 баллу, но не более 10 баллов;

оценка работ по благоустройству машинных дворов и прилегающих к ним земель производится визуально. При этом оцениваются: наличие и состояние ограждения машинного двора; наличие и состояние въездных основных и аварийных ворот; содержание территории машинного двора (отвод осадковых вод, подсыпка, планировка, асфальтирование, наличие захламленности, неподкошенных сорняков, травы, неубранных кустарников); наличие и ограждение площадок для складирования и хранения металлолома и шин; наличие ограждения и состояние порядка на площадке для хранения, разборки и дефектовки списанной техники; состояние склада горюче-смазочных материалов и механизированной заправки машин топливом. За каждый показатель при отличном состоянии начисляется по 13 баллов, хорошем - 7 и удовлетворительном - 2 балла. За каждый полный гектар земель территорий машинных дворов, вовлеченных в течение года в сельскохозяйственное производство, дополнительно начисляется 1 балл, но не более 10 баллов. При плохом состоянии или выявлении случаев захламления прилегающих земель баллы не начисляются;

оценка работ по благоустройству животноводческих ферм и комплексов производится визуально. При этом на животноводческих фермах, комплексах оцениваются: наличие ограждения и санитарное состояние территории; наличие озеленения территории; наличие подъездов с твердым покрытием; наличие оборудованных навозохранилищ, дезбарьеров и дезподушек; наличие выгульных площадок и двориков; наличие и состояние объектов соцкультбыта животноводов (комнаты отдыха, гардеробы, душевые, учебные классы); противопожарное состояние (наличие укомплектованных противопожарных щитов, молниеотводов). За каждый показатель при отличном состоянии начисляется по 13 баллов, хорошем - 7, удовлетворительном - 2 балла. За каждый полный гектар земель территорий животноводческих ферм, комплексов, вовлеченных в течение года в сельскохозяйственное производство, дополнительно начисляется 1 балл, но не более 10 баллов. При плохом состоянии или выявлении случаев самовольного расширения территорий животноводческих ферм и комплексов, засорения прилегающих земель баллы не начисляются. За снос ветхих и максимальное использование пустующих сельскохозяйственных объектов (производственных зданий и сооружений) начисляется дополнительно по 10 баллов за каждый объект на территории хозяйства; за осуществление противоэрозионных мероприятий и выполнение природоохранных требований (пахота поперек склона, залужение эродированных земель, закрепление оврагов, создание защитных лесополос, использование торфяников преимущественно для возделывания многолетних трав, соблюдение установленного режима пользования земель в охранных зонах) начисляется 15 баллов. За рекультивацию и вовлечение в сельскохозяйственный оборот хозяйственным способом ранее не использовавшихся нарушенных земель дополнительно начисляется 2 балла.

За невыполнение указанных выше природоохранных требований, а также выпас скота на эрозионно опасных землях и в прибрежных полосах рек и водоемов, эксплуатацию машинных дворов, животноводческих ферм, комплексов, пунктов мойки техники и автотранспорта без очистных сооружений и оборотного водоснабжения за каждый случай снимается по 1 баллу, но не более 10 баллов.

Определение баллов при оценке работы сельисполкомов производится в следующем порядке:

за обеспечение полного использования по целевому назначению земель, переданных в ведение сельисполкома, начисляется 35 баллов. При наличии не предоставленных гражданам, предприятиям, организациям земельных участков от 1 до 5 процентов общей площади населенных пунктов снимается 5 баллов, более 5 процентов - 15 баллов. При наличии пустующих земельных участков до 3 процентов от площади населенного пункта дополнительно снимается 5 баллов;

за хорошую общую организацию использования земель (полный и достоверный учет земель, предоставление земельных участков гражданам, предприятиям, организациям в строгом соответствии с законодательством для конкретных целей, организация использования и обеспечение высокой продуктивности кормовых угодий, создание благоприятных фитосанитарных условий при ведении личного подсобного хозяйства гражданами, передача во временное пользование (аренду) не распределенных по целевому назначению земельных участков) начисляется 25 баллов. При отличной постановке указанной работы дополнительно начисляется 10 баллов, при упущениях снимается до 10 баллов;

за хорошую постановку работы по благоустройству и озеленению населенных пунктов (учитывается наличие и поддержание в хорошем техническом состоянии улиц с твердым покрытием, систематический уход за грунтовыми улицами, достаточная обеспеченность источниками качественной питьевой воды, наличие и хорошее состояние зеленых защитных и рекреационных насаждений) начисляется 10 баллов. За надлежащее устройство и содержание мемориальных комплексов, мест боевой и воинской славы начисляется дополнительно по 1 баллу за каждый объект на территории сельсовета. При отличной постановке работы по благоустройству и озеленению, обеспечивающей положительную динамику мероприятий, дополнительно начисляется 5 баллов, при упущениях снимается до 5 баллов;

при полном соблюдении санитарных требований в использовании земель, обеспечении 90 процентов охвата планово-регулярной очисткой территорий сельских населенных пунктов, садоводческих товариществ, кладбищ начисляется 10 баллов. За инициирование и осуществление мероприятий, направленных на дальнейшее улучшение санитарного состояния территории и охраны окружающей среды (очистка загрязненных участков, строительство очистных сооружений, осуществление мероприятий по ликвидации или локализации источников загрязнения, обустройство и поддержание в надлежащем состоянии кладбищ и прилегающих к ним территорий с размещением площадок для сбора мусора и установкой контейнеров), дополнительно начисляется за каждый случай 1 - 3 балла в зависимости от значимости мероприятия. За упущения в работе (наличие неорганизованных свалок бытовых отходов, складирование сена, дров) снимается до 5 баллов в зависимости от значимости нарушения;

за наличие определенных мест для стоянки и хранения тракторов, комбайнов и других сельскохозяйственных машин, находящихся в личной собственности граждан, начисляется 60 баллов. За каждый случай хранения этих машин на землях общего пользования снимается 20 баллов, но не более 60 баллов;

за наличие отведенных в установленном порядке земельных участков под мини-полигоны, их обустройство, закрепление за ответственными, поддержание в надлежащем санитарном состоянии начисляется 10 баллов. При неудовлетворительном состоянии мини-полигонов снимается по 2 балла за каждый выявленный случай, но не более 10 баллов;

за работу по эстетическому улучшению внешнего вида населенных пунктов (применение малых архитектурных форм в оформлении территорий, прилегающих к зданиям и сооружениям, объектам хозяйственно-бытового назначения) начисляется до 10 баллов в зависимости от масштабов и активности этой работы.

За создание в населенных пунктах эталонов по архитектурно-художественному, ландшафтному оформлению, природоохранному и санитарно-техническому содержанию, благоустройству, озеленению, обустройству зон отдыха начисляется дополнительно по 1 баллу за каждый эталон на территории сельсовета. За создание производственных участков или самостоятельных служб жилищно-коммунального хозяйства в целях оказания коммунальных услуг сельскому населению начисляется дополнительно по 5 баллов за созданный участок или службу на территории сельсовета.

Определение баллов при оценке работы учреждений, организаций, предприятий, индивидуальных предпринимателей производится в следующем порядке:

за обеспечение полного использования земель территорий производственных предприятий, организаций и учреждений, выделенных для обслуживания зданий и сооружений, начисляется 20 баллов;

за наличие и хорошее состояние ограждений, озеленение территорий, наличие и хорошее состояние подъездов, применение малых архитектурных форм в оформлении зданий и сооружений, хорошее состояние фасадов зданий, содержание прилегающей и закрепленной территории при отличном состоянии за каждый показатель начисляется 5 баллов, хорошем - 4, удовлетворительном - 1 балл;

за систематическое участие коллектива в установленных санитарных днях по уборке закрепленных за ними территорий земель общего пользования начисляется 10 баллов, за каждый случай невыполнения снимается 1 балл, но не более 10 баллов;

при полном соблюдении санитарных и природоохранных требований при использовании территорий начисляется 15 баллов. За упущение в работе (наличие мусора, отсутствие стока осадковых вод, отсутствие благоустройства, озеленения) снимается до 5 баллов в зависимости от значимости.

Определение баллов при оценке работы граждан, имеющих индивидуальные домовладения, производится в следующем порядке:

за полное, рациональное и эффективное использование земель, выделенных для ведения личного подсобного хозяйства и для обслуживания жилого дома, начисляется 20 баллов;

за хорошее состояние дворовой территории, ограждение усадьбы, содержание прилегающей к дому территории, состояние фасада дома, озеленение, наличие палисадников, наличие малых архитектурных форм. За каждый показатель при отличном состоянии начисляется 5 баллов, хорошем - 4, удовлетворительном - 1 балл.

При наличии у всех участников соревнования случаев грубого нарушения земельного, природоохранного законодательства, зафиксированного в официальных документах (предписаниях, протоколах, актах), снимается по 5 баллов за каждый случай нарушения.

Победители среди сельскохозяйственных организаций, крестьянских (фермерских) хозяйств, сельисполкомов, учреждений, организаций, предприятий награждаются дипломами и денежными премиями в размере 10 (десяти) базовых величин, из них 3 (три) базовые величины направляются на поощрение руководителя, 7 (семь) базовых величин распределяются по решению организации.

Победители среди индивидуальных предпринимателей и граждан, имеющих индивидуальные домовладения (по одному из каждого сельсовета, один из г. Черикова), награждаются дипломами и денежными премиями в размере 3 (трех) базовых величин каждый.

24. В области экономии и бережливости победители определяются в сфере производственной и непроизводственной деятельности.

Победителями соревнования признаются коллективы, обеспечившие: выполнение прогнозного показателя по энергосбережению; выполнение показателя по увеличению использования местных топливно-энергетических ресурсов, нетрадиционных и возобновляемых источников энергии; выполнение показателя по экономии ресурсов; расчеты за природный газ, электрическую и тепловую энергию; снижение удельного веса затрат на сырье, материалы, производство продукции, товаров (работ, услуг).

Победители награждаются дипломами и денежными премиями в размере 10 (десяти) базовых величин, из них 3 (три) базовые величины направляются на поощрение руководителя, 7 (семь) базовых величин распределяются по решению администрации организации.

25. В области формирования здорового образа жизни победителем соревнования признается организация, обеспечившая:

оформление информационных уголков с размещением наглядного материала по вопросам формирования здорового образа жизни, приобретение и постоянную смену памяток, листовок, бюллетеней, плакатов на стендах;

участие в спортивно-массовых мероприятиях районного уровня;

создание и эффективность работы комиссий по борьбе с пьянством и алкоголизмом, содействие семье и школе и т.п.;

соблюдение условий коллективных договоров по материальному стимулированию работников, ведущих здоровый образ жизни, в том числе некурению;

участие в акциях и праздниках здоровья районного уровня;

своевременность прохождения профилактических медицинских осмотров и флюорографического обследования работников организации.

Победитель награждается денежной премией в размере 7 (семи) базовых величин, из них 2 (две) базовые величины направляются на поощрение руководителя, 5 (пять) базовых величин распределяются по решению администрации организации.

26. В соревновании среди организационных структур общественных объединений, профессиональных союзов, общественных формирований участвуют организационные структуры общественных объединений, профессиональных союзов, общественные формирования, созданные в учреждениях, организациях и на предприятиях района, добровольные дружины.

Победителями признаются организационные структуры общественных объединений, профессиональных союзов, общественные формирования, добровольные дружины, принимающие активное участие в общественно-политической жизни района, ведущие работу по укреплению трудовой дисциплины и обеспечению стабилизации межличностных отношений в трудовых коллективах.

Победители в каждой номинации награждаются дипломами и денежными премиями в размере 3 (трех) базовых величин, которые распределяются по решению руководящего органа организационной структуры общественного объединения, профессионального союза, общественного формирования, добровольной дружины.

27. В индивидуальном соревновании принимают участие работники ведущих профессий учреждений, организаций и предприятий района.

Выдвижение кандидатур проводится трудовыми коллективами учреждений, организаций, предприятий, профсоюзными организациями, общественными объединениями. Победителями признаются работники, добившиеся лучших результатов в профессиональной деятельности по следующим номинациям:

"Лучший работник сельского хозяйства" - 5 человек, в том числе 1 - среди молодежи в возрасте до 31 года;

"Лучший работник промышленности" - 3 человека, в том числе 1 - среди молодежи в возрасте до 31 года;

"Лучший работник сферы услуг" - 5 человек, в том числе 1 - среди молодежи в возрасте до 31 года;

"Лучший строитель" - 2 человека, в том числе 1 - среди молодежи в возрасте до 31 года;

"Лучший работник социальной сферы" - 9 человек, в том числе 1 - среди молодежи в возрасте до 31 года.

Победителям присваивается звание "Лучший по профессии", вручаются свидетельство специального образца, лента "Лучший по профессии" и денежная премия в размере 4 (четырех) базовых величин. Имена победителей заносятся на районную Доску почета.

ГЛАВА 3 ПОДВЕДЕНИЕ ИТОГОВ И НАГРАЖДЕНИЕ ПОБЕДИТЕЛЕЙ СОРЕВНОВАНИЯ

28. Материалы для подведения итогов соревнования представляются управлениями, отделами райисполкома, организациями, учреждениями и предприятиями района в отдел идеологической работы райисполкома в срок до 10 января года, следующего за отчетным.

29. Награждение победителей соревнования проводится ежегодно на торжественном собрании по подведению итогов соревнования по социально-экономическому развитию района.

30. Выплата денежных премий победителям соревнования производится за счет средств районного бюджета.

dokumenty archiwalne
Папярэдні | Наступны


	Под общей редакцией Валерия Левоневского