Стр. 2
Страницы: | Стр.1 | Стр.2 | Стр.3 |
¦ ¦конкурентоспособности¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦на рынке труда ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-----+---------------------+------------------+---------------+----------+----------+----------+
¦ 3.5 ¦Содействовать ¦ 50 процентов ¦Управление по ¦В течение ¦ ¦ ¦
¦ ¦профессиональной ¦зарегистрированных¦труду, ¦ года ¦ ¦ ¦
¦ ¦подготовке, ¦ безработных, ¦занятости и ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦переподготовке и ¦ впервые ищущих ¦социальной ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦повышению ¦работу в возрасте ¦защите ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦квалификации граждан,¦ до 21 года ¦райисполкома ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦которым государством ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦предусмотрены ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦дополнительные ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦гарантии занятости, в¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦том числе направить ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦на профессиональное ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦обучение для ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦получения первой ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦профессии не менее 50¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦процентов ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦безработных, впервые ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ищущих работу в ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦возрасте до 21 года, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦зарегистрированных в ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦центре занятости ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-----+---------------------+------------------+---------------+----------+----------+----------+
¦ 3.6 ¦Выявлять выпускников ¦ ¦Отдел ¦В течение ¦ ¦ ¦
¦ ¦школ, не поступивших ¦ ¦образования, ¦ года ¦ ¦ ¦
¦ ¦в учреждения ¦ ¦управление по ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦образования и не ¦ ¦труду, ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦трудоустроившихся ¦ ¦занятости и ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦после окончания ¦ ¦социальной ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦школы, в целях ¦ ¦защите ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦дальнейшего их ¦ ¦райисполкома ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦профессионального ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦обучения и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦трудоустройства ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-----+---------------------+------------------+---------------+----------+----------+----------+
¦ Раздел IV. Развитие системы профессиональной ориентации, подготовки и переподготовки ¦
¦ незанятого населения ¦
+-----+---------------------+------------------+---------------+----------+----------+----------+
¦ 4.1 ¦Обеспечить ¦ Не менее 45 ¦Управление по ¦В течение ¦ ¦ ¦
¦ ¦профессиональное ¦ процентов ¦труду, ¦ года ¦ ¦ ¦
¦ ¦информирование и ¦ обратившихся ¦занятости и ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦консультирование ¦ ¦социальной ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦(индивидуальное и ¦ ¦защите ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦групповое) граждан, ¦ ¦райисполкома ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦обратившихся в службу¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦занятости и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦испытывающих ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦трудности в выборе ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦профессии и поиске ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦работы ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦В том числе ¦ 50 процентов ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦безработных, ¦состоящих на учете¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦состоящих на учете ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦более 12 месяцев ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-----+---------------------+------------------+---------------+----------+----------+----------+
¦ 4.2 ¦Оказать эффективную ¦ ¦Управление по ¦В течение ¦ ¦ ¦
¦ ¦информационную, ¦ ¦труду, ¦ года ¦ ¦ ¦
¦ ¦профессионально- ¦ ¦занятости и ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ориентационную и ¦ ¦социальной ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦консультационную ¦ ¦защите ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦помощь по правовым ¦ ¦райисполкома ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦вопросам работникам, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦подлежащим увольнению¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦в связи с ликвидацией¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦предприятия или с ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦сокращением ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦численности (штата) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦работников ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-----+---------------------+------------------+---------------+----------+----------+----------+
¦ 4.3 ¦Провести практические¦ 4 занятия ¦Управление по ¦В течение ¦ ¦ ¦
¦ ¦занятия по теме ¦ ¦труду, ¦ года ¦ ¦ ¦
¦ ¦"Эффективный поиск ¦ ¦занятости и ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦работы" для ¦ ¦социальной ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦психологической ¦ ¦защите ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦поддержки ¦ ¦населения ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦безработных, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦оказавшихся в ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦стрессовой ситуации в¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦связи с потерей ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦работы и испытывающих¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦трудности в поиске ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦работы ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-----+---------------------+------------------+---------------+----------+----------+----------+
¦ 4.4 ¦Оказать методическую ¦По мере обращения ¦Управление по ¦В течение ¦ ¦ ¦
¦ ¦и практическую помощь¦ ¦труду, ¦ года ¦ ¦ ¦
¦ ¦классным ¦ ¦занятости и ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦руководителям, ¦ ¦социальной ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦социальным педагогам ¦ ¦защите ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦и психологам ¦ ¦райисполкома ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦общеобразовательных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦школ в организации и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦проведении ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦профессионально- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦консультационных и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦профессионально- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ориентационных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦мероприятий ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-----+---------------------+------------------+---------------+----------+----------+----------+
¦ 4.5 ¦Организовать ¦ 90 человек ¦Управление по ¦В течение ¦ 95000,0 ¦ ¦
¦ ¦профессиональную ¦ ¦труду, ¦ года ¦ ¦ ¦
¦ ¦подготовку, ¦ ¦занятости и ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦переподготовку и ¦ ¦социальной ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦повышение ¦ ¦защите ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦квалификации ¦ ¦райисполкома, ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦безработных в ¦ ¦учебные ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦соответствии с ¦ ¦заведения ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦потребностями рынка ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦труда, из них женщин ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦- не менее 50 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦процентов ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦направленных - всего ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-----+---------------------+------------------+---------------+----------+----------+----------+
¦ ¦В том числе по ¦ 5 человек ¦ ¦ ¦ 6000,0 ¦ ¦
¦ ¦агрогородкам ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-----+---------------------+------------------+---------------+----------+----------+----------+
¦4.5.1¦Осуществить ¦ 30 процентов ¦Управление по ¦В течение ¦ ¦ ¦
¦ ¦профессиональную ¦ направленных на ¦труду, ¦ года ¦ ¦ ¦
¦ ¦подготовку рабочих и ¦ обучение ¦занятости и ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦специалистов под ¦ ¦социальной ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦гарантированное ¦ ¦защите ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦трудоустройство ¦ ¦райисполкома, ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦учебные ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦заведения, ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦наниматели ¦ ¦ ¦ ¦
+-----+---------------------+------------------+---------------+----------+----------+----------+
¦4.5.2¦Направить безработных¦ Не менее 60 ¦Управление по ¦В течение ¦ ¦ ¦
¦ ¦на профессиональную ¦ процентов ¦труду, ¦ года ¦ ¦ ¦
¦ ¦подготовку по рабочим¦ направленных на ¦занятости и ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦профессиям в ¦ обучение ¦социальной ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦соответствии с ¦ ¦защите ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦потребностями рынка ¦ ¦райисполкома ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦труда ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-----+---------------------+------------------+---------------+----------+----------+----------+
¦ Раздел V. Организация оплачиваемых общественных работ ¦
+-----+---------------------+------------------+---------------+----------+----------+----------+
¦ 5.1 ¦Заключить договоры с ¦ 20 договоров ¦Управление по ¦В течение ¦ ¦ ¦
¦ ¦нанимателями района ¦ ¦труду, ¦ года ¦ ¦ ¦
¦ ¦для участия ¦ ¦занятости и ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦безработных и ¦ ¦социальной ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦незанятого населения ¦ ¦защите ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦в оплачиваемых ¦ ¦райисполкома, ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦общественных работах ¦ ¦наниматели ¦ ¦ ¦ ¦
+-----+---------------------+------------------+---------------+----------+----------+----------+
¦ 5.2 ¦Организовать ¦Всего 190 человек,¦Управление по ¦В течение ¦ ¦ ¦
¦ ¦оплачиваемые ¦ в том числе 180 ¦труду, ¦ года ¦ ¦ ¦
¦ ¦общественные работы с¦ человек из числа ¦занятости и ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦привлечением к ¦ безработных, из ¦социальной ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦участию в них 190 ¦них в агрогородках¦защите ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦человек, в том числе ¦ - 20 человек ¦райисполкома, ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦180 - из числа ¦ ¦наниматели ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦безработных, согласно¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦перечню ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦В том числе в ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦агрогородках - 20 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦человек ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-----+---------------------+------------------+---------------+----------+----------+----------+
¦ 5.3 ¦Продолжить ¦ 40 человек ¦Управление по ¦В течение ¦ 150000,0 ¦ ¦
¦ ¦мероприятия по ¦ ¦труду, ¦ года ¦ ¦ ¦
¦ ¦проведению ¦ ¦занятости и ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦оплачиваемых ¦ ¦социальной ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦общественных работ, ¦ ¦защите ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦финансируемых из ¦ ¦райисполкома, ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦Фонда социальной ¦ ¦наниматели ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦защиты населения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-----+---------------------+------------------+---------------+----------+----------+----------+
¦ Раздел VI. Работа с нанимателями ¦
+-----+---------------------+------------------+---------------+----------+----------+----------+
¦ 6.1 ¦Обеспечить ¦ ¦Наниматели, ¦В течение ¦ ¦ ¦
¦ ¦представление полной ¦ ¦управление по ¦ года ¦ ¦ ¦
¦ ¦информации о наличии ¦ ¦труду, ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦свободных рабочих ¦ ¦занятости и ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦мест (вакансий) ¦ ¦социальной ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦В том числе: ¦ ¦защите ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦для граждан, не ¦ ¦райисполкома ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦способных на равных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦условиях ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦конкурировать на ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦рынке труда, в счет ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦установленной брони ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦для трудоустройства ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦родителей, которые ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦обязаны возмещать ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦расходы, затраченные ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦государством на ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦содержание детей, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦находящихся на ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦государственном ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦обеспечении ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦для трудоустройства ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦безработных на ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦предприятия и в ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦организации, которым ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦оказана финансовая ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦помощь для создания ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦новых рабочих мест, и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦на ученические ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦рабочие места в ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦рамках "Молодежной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦практики" ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-----+---------------------+------------------+---------------+----------+----------+----------+
¦ 6.2 ¦Продолжить работу с ¦ ¦Управление по ¦В течение ¦ ¦ ¦
¦ ¦нанимателями: ¦ ¦труду, ¦ года ¦ ¦ ¦
¦ ¦по своевременному и ¦ ¦занятости и ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦качественному подбору¦ ¦социальной ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦работников по ¦ ¦защите ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦запросам нанимателей ¦ ¦райисполкома ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦по предоставлению ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦возможности ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦работникам кадровых ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦служб предприятий ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦знакомиться с ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦имеющейся картотекой,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦оказывать им ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦содействие в ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦организации встреч с ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦безработными ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦по проведению ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦правовых консультаций¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦с работниками ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦кадровых служб по ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦разъяснению ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦требований ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦законодательства о ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦занятости населения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦Проводить регулярные ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦встречи с работниками¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦кадровых служб ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦предприятий, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦оперативно ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦информировать ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦население с помощью ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦средств массовой ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦информации о наличии ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦у нанимателей ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦свободных мест ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-----+---------------------+------------------+---------------+----------+----------+----------+
¦ 6.3 ¦Принимать участие в ¦ ¦Управление по ¦В течение ¦ ¦ ¦
¦ ¦семинарах, совещаниях¦ ¦труду, ¦ года ¦ ¦ ¦
¦ ¦и других ¦ ¦занятости и ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦мероприятиях, ¦ ¦социальной ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦проводимых в районе, ¦ ¦защите ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦с целью ¦ ¦райисполкома ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦информирования ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦нанимателей о ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦возможности ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦совместной работы ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-----+---------------------+------------------+---------------+----------+----------+----------+
¦ 6.4 ¦Проводить совещания с¦ По мере ¦Управление по ¦В течение ¦ ¦ ¦
¦ ¦руководителями ¦ необходимости ¦труду, ¦ года ¦ ¦ ¦
¦ ¦предприятий и ¦ ¦занятости и ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦организаций по ¦ ¦социальной ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦вопросу выполнения ¦ ¦защите ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦задания по брони ¦ ¦райисполкома ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦приема на работу ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦граждан, не способных¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦на равных условиях ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦конкурировать на ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦рынке труда, и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦родителей, обязанных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦возмещать расходы, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦затраченные ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦государством на ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦содержание детей, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦находящихся на ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦государственном ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦обеспечении ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-----+---------------------+------------------+---------------+----------+----------+----------+
¦ 6.5 ¦Обеспечить контроль ¦ ¦Управление по ¦В течение ¦ ¦ ¦
¦ ¦за соблюдением ¦ ¦труду, ¦ года ¦ ¦ ¦
¦ ¦нанимателями и ¦ ¦занятости и ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦безработными ¦ ¦социальной ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦законодательства о ¦ ¦защите ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦занятости населения в¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦части: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦приема на работу ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦граждан, не способных¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦на равных условиях ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦конкурировать на ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦рынке труда, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦направленных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦управлением по труду,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦занятости и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦социальной защите в ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦счет брони, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦установленной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦решением районного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦исполнительного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦комитета ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦полного и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦своевременного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦предоставления ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦сведений о наличии ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦свободных рабочих ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦мест (вакансий), а ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦также о предстоящем ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦высвобождении ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦работников ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦обоснованности ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦отказов в приеме на ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦работу выпускников ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦государственных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦учебных заведений, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦направленных в ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦соответствии с ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦заявками или ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦договорами на ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦подготовку ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦трудоустройства ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦родителей, обязанных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦возмещать расходы, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦затраченные ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦государством на ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦содержание детей, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦находящихся на ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦государственном ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦обеспечении и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦направленных по ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦решению суда в органы¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦управления по труду, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦занятости и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦социальной защите ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦-----+---------------------+------------------+---------------+----------+----------+-----------
Приложение 2
к Программе содействия
занятости населения
Могилевского района
на 2007 год
ПРОГНОЗНЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ ПО СОЗДАНИЮ РАБОЧИХ МЕСТ В 2007 ГОДУ
СУБЪЕКТАМИ ХОЗЯЙСТВОВАНИЯ МОГИЛЕВСКОГО РАЙОНА ВСЕХ
ФОРМ СОБСТВЕННОСТИ
----+----------------+------------------------------+--------------+--------------+---------+------------¬
¦ ¦ ¦ Создано рабочих мест ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ +-----+------------------------+ ¦ ¦ ¦ Из общего ¦
¦ N ¦ Наименование ¦ ¦ в том числе ¦ Профессия, ¦ Источники ¦ Сумма, ¦ количества ¦
¦п/п¦ субъектов ¦ +------+----T------------+специальность ¦финансирования¦миллионов¦ создано на ¦
¦ ¦ хозяйствования ¦всего¦ в ¦ на ¦в том числе ¦ ¦ ¦ рублей ¦ новом ¦
¦ ¦ ¦ ¦городе¦селе¦ в ¦ ¦ ¦ ¦производстве¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦агрогородках¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---+----------------+-----+------+----+------------+--------------+--------------+---------+------------+
¦ 1 ¦Закрытое ¦ 10 ¦ 10 ¦ - ¦ - ¦Продавцы ¦Собственные ¦ 500,0 ¦ 10 ¦
¦ ¦акционерное ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦средства ¦ ¦ ¦
¦ ¦общество ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦"Агрокомбинат ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦"Восход" ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---+----------------+-----+------+----+------------+--------------+--------------+---------+------------+
¦ 2 ¦Могилевское ¦ 2 ¦ - ¦ 2 ¦ 1 ¦Продавцы ¦Кредит ¦ 30,0 ¦ - ¦
¦ ¦районное ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦потребительское ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦общество ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---+----------------+-----+------+----+------------+--------------+--------------+---------+------------+
¦ 3 ¦Филиал ¦ 10 ¦ - ¦ 10 ¦ - ¦Кладовщик, ¦Собственные ¦ - ¦ - ¦
¦ ¦"Серволюкс Агро"¦ ¦ ¦ ¦ ¦заведующий ¦средства ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦производством,¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦продавцы, ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦подсобные ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦рабочие ¦ ¦ ¦ ¦
+---+----------------+-----+------+----+------------+--------------+--------------+---------+------------+
¦ 4 ¦Могилевский ¦ 10 ¦ 10 ¦ - ¦ - ¦Операторы ¦Собственные ¦ 765,0 ¦ 10 ¦
¦ ¦филиал ¦ ¦ ¦ ¦ ¦автомобильных ¦средства ¦ ¦ ¦
¦ ¦совместного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦заправочных ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦предприятия ¦ ¦ ¦ ¦ ¦станций ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦закрытого ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦акционерного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦общества ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦"Славнефть- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦старт" ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---+----------------+-----+------+----+------------+--------------+--------------+---------+------------+
¦ 5 ¦Унитарное ¦ 50 ¦ - ¦ 50 ¦ 20 ¦Агрономы, ¦Кредит ¦ 20000,0 ¦ 50 ¦
¦ ¦коммунальное ¦ ¦ ¦ ¦ ¦кладовщики, ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦агроторговое ¦ ¦ ¦ ¦ ¦овощеводы ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦предприятие ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦"Фирма "Днепр" ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---+----------------+-----+------+----+------------+--------------+--------------+---------+------------+
¦ 6 ¦Совместное ¦ 32 ¦ - ¦ 31 ¦ - ¦Агрономы, ¦Собственные ¦ 300,0 ¦ 30 ¦
¦ ¦предприятие ¦ ¦ ¦ ¦ ¦подсобные ¦средства ¦ ¦ ¦
¦ ¦"Арника" ¦ ¦ ¦ ¦ ¦рабочие ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦общество с ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ограниченной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ответственностью¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---+----------------+-----+------+----+------------+--------------+--------------+---------+------------+
¦ 7 ¦Общество с ¦ 10 ¦ - ¦ 10 ¦ - ¦Водители ¦Собственные ¦ 500,0 ¦ - ¦
¦ ¦ограниченной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦категории Е, ¦средства ¦ ¦ ¦
¦ ¦ответственностью¦ ¦ ¦ ¦ ¦слесари по ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦"Протос" ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ремонту ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦автомобилей ¦ ¦ ¦ ¦
+---+----------------+-----+------+----+------------+--------------+--------------+---------+------------+
¦ 8 ¦Частное ¦ 15 ¦ - ¦ 15 ¦ - ¦Электросварщик¦Бюджетная ¦ 150,0 ¦ - ¦
¦ ¦производственно-¦ ¦ ¦ ¦ ¦на автоматах и¦ссуда из ¦ ¦ ¦
¦ ¦торговое ¦ ¦ ¦ ¦ ¦полуавтоматах,¦средств Фонда ¦ ¦ ¦
¦ ¦унитарное ¦ ¦ ¦ ¦ ¦резчик ¦социальной ¦ ¦ ¦
¦ ¦предприятие ¦ ¦ ¦ ¦ ¦металла, ¦защиты ¦ ¦ ¦
¦ ¦"Стальная линия"¦ ¦ ¦ ¦ ¦оператор линии¦населения ¦ ¦ ¦
+---+----------------+-----+------+----+------------+--------------+--------------+---------+------------+
¦ 9 ¦Совместное ¦ 30 ¦ - ¦ 30 ¦ - ¦Технолог, ¦Кредит ¦ 300,0 ¦ 30 ¦
¦ ¦общество с ¦ ¦ ¦ ¦ ¦заведующая ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ограниченной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦складом, ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ответственностью¦ ¦ ¦ ¦ ¦слесарь- ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦"Завод "Вкус ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ремонтник, ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦лета" ¦ ¦ ¦ ¦ ¦оператор линии¦ ¦ ¦ ¦
+---+----------------+-----+------+----+------------+--------------+--------------+---------+------------+
¦10 ¦Общество с ¦ 7 ¦ - ¦ 7 ¦ - ¦Формовщики ¦Собственные ¦ 50,0 ¦ - ¦
¦ ¦ограниченной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦изделий ¦средства ¦ ¦ ¦
¦ ¦ответственностью¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦"Стиролпак": ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ +----------------+-----+------+----+------------+--------------+--------------+---------+------------+
¦ ¦зарегистрируются¦ 90 ¦ - ¦ 90 ¦ - ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦в качестве ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦индивидуальных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦предпринимателей¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ +----------------+-----+------+----+------------+--------------+--------------+---------+------------+
¦ ¦юридические лица¦ 31 ¦ - ¦ 30 ¦ - ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ +----------------+-----+------+----+------------+--------------+--------------+---------+------------+
¦ ¦по договорам ¦ 20 ¦ 20 ¦ - ¦ - ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦найма ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ +----------------+-----+------+----+------------+--------------+--------------+---------+------------+
¦ ¦прочие ¦ 35 ¦ 35 ¦ - ¦ - ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---+----------------+-----+------+----+------------+--------------+--------------+---------+------------+
¦ ¦ ИТОГО¦ 350 ¦ 75 ¦275 ¦ 21 ¦ ¦ ¦ 22595,0 ¦ 130 ¦
¦---+----------------+-----+------+----+------------+--------------+--------------+---------+-------------
Приложение 3
к Программе содействия
занятости населения
Могилевского района
на 2007 год
ПЕРЕЧЕНЬ
ОПЛАЧИВАЕМЫХ ОБЩЕСТВЕННЫХ РАБОТ ДЛЯ ОБЕСПЕЧЕНИЯ ЗАНЯТОСТИ
БЕЗРАБОТНЫХ И НЕЗАНЯТОГО НАСЕЛЕНИЯ В 2007 ГОДУ
1. Помощь селу, фермерским хозяйствам в период весенних полевых работ, сенокоса и уборки урожая.
Страницы: | Стр.1 | Стр.2 | Стр.3 |
| 
