Право
Загрузить Adobe Flash Player
Навигация
Новые документы

Реклама

Законодательство России

Долой пост президента Беларуси

Ресурсы в тему
ПОИСК ДОКУМЕНТОВ

Решение Мозырского районного исполнительного комитета от 11.12.2007 N 310 "Об утверждении Инструкции о порядке организации и проведения ежегодного соревнования по социально-экономическому развитию Мозырского района"

Текст документа с изменениями и дополнениями по состоянию на август 2009 года

Архив

Навигация




Зарегистрировано в НРПА РБ 4 января 2008 г. N 9/12673







В целях стимулирования труда за достижение наилучших результатов в выполнении прогнозных показателей социально-экономического развития Мозырского района Мозырский районный исполнительный комитет РЕШИЛ:

Утвердить прилагаемую Инструкцию о порядке организации и проведения ежегодного соревнования по социально-экономическому развитию Мозырского района.



Председатель А.В.ЛИС





Управляющий делами М.Н.ПАШИНСКИЙ











                                            УТВЕРЖДЕНО
                                            Решение
                                            Мозырского районного
                                            исполнительного комитета
                                            11.12.2007 N 310


ИНСТРУКЦИЯ

О ПОРЯДКЕ ОРГАНИЗАЦИИ И ПРОВЕДЕНИЯ ЕЖЕГОДНОГО СОРЕВНОВАНИЯ

ПО СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКОМУ РАЗВИТИЮ МОЗЫРСКОГО РАЙОНА



Глава 1

ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ



1. Инструкция о порядке организации и проведения ежегодного соревнования по социально-экономическому развитию Мозырского района определяет порядок подведения Мозырским районным исполнительным комитетом (далее - райисполком) итогов ежегодного соревнования по социально-экономическому развитию среди организаций Мозырского района (далее - соревнование).

2. Соревнование проводится в целях активизации организаторской работы, развития трудовой и творческой инициативы работников, стимулирования результатов труда и поощрения трудовых коллективов, внесших наибольший вклад в развитие народнохозяйственного комплекса Мозырского района (далее - район).

3. В соревновании участвуют организации и учреждения района.

Соревнование проводится по десяти группам:

1-я группа - промышленные организации;

2-я группа - строительные организации;

3-я группа - организации торговли, сферы услуг и коммунального хозяйства;

4-я группа - организации транспорта, связи и энергетики;

5-я группа - сельскохозяйственные организации;

6-я группа - банки;

7-я группа - учреждения образования, внешкольные и дошкольные учреждения;

8-я группа - учреждения здравоохранения;

9-я группа - учреждения культуры;

10-я группа - учреждения физической культуры и спорта.



Глава 2

УСЛОВИЯ И ПОРЯДОК ПОДВЕДЕНИЯ ИТОГОВ СОРЕВНОВАНИЯ



4. Главным критерием определения победителей соревнования является выполнение организациями и учреждениями района всех ежегодно утверждаемых основных целевых показателей прогноза социально-экономического развития.

Организации и учреждения, не обеспечившие выполнение четырех и более основных целевых показателей прогноза социально-экономического развития, не представившие своевременно информацию о выполнении показателей социально-экономического развития, имеющие несчастные случаи на производстве со смертельным исходом по вине нанимателя, к участию в соревновании не допускаются.

Победители соревнования определяются среди организаций и учреждений района, набравших наибольшую сумму баллов за выполнение основных показателей, а также за выполнение дополнительных показателей.

5. В области промышленности:

5.1. к основным показателям относятся:

продукция промышленности;

производство потребительских товаров;

экспорт товаров;

импорт товаров;

инвестиции в основной капитал;

показатель по энергосбережению;

показатель по экономии ресурсов;

рентабельность реализованной продукции (работ, услуг);

производительность труда;

чистая прибыль;

5.2. к дополнительным показателям относятся:

обеспечение своевременных расчетов за потребляемые энергоносители;

обеспечение своевременной выплаты заработной платы;

положительное внешнеторговое сальдо;

выполнение задания по росту заработной платы;

выполнение задания по сокращению удельного веса запасов готовой продукции в среднемесячном объеме производства;

создание новых рабочих мест;

отсутствие задолженности по платежам в бюджет и внебюджетные фонды;

снижение просроченной дебиторской задолженности по сравнению с началом отчетного года;

снижение просроченной кредиторской задолженности по сравнению с началом отчетного года;

состояние охраны труда и техники безопасности;

оценка санитарного состояния прилегающей территории.

6. В области строительства:

6.1. к основным показателям относятся:

объем строительно-монтажных работ собственными силами;

объем проектно-изыскательских работ собственными силами в сопоставимых ценах;

объем инвестиций в основной капитал;

показатель по энергосбережению;

показатель по экономии ресурсов;

ввод в эксплуатацию жилых домов за счет всех источников финансирования;

рентабельность реализованной продукции (работ, услуг);

производительность труда;

чистая прибыль;

6.2. к дополнительным показателям относятся:

обеспечение своевременных расчетов за потребляемые энергоносители;

обеспечение своевременной выплаты заработной платы;

выполнение задания по росту заработной платы;

создание новых рабочих мест;

отсутствие задолженности по платежам в бюджет и внебюджетные фонды;

состояние охраны труда и техники безопасности;

оценка санитарного состояния прилегающей территории.

7. В области транспорта, связи и энергетики:

7.1. к основным показателям относятся:

объем пассажироперевозок и грузоперевозок (для организаций транспорта);

объем пассажирооборота и грузооборота (для организаций транспорта);

выработка электроэнергии (для организаций энергетики);

отпуск электроэнергии (для организаций энергетики);

количество установленных телефонов (для организаций электросвязи);

количество абонентов, пользующихся высокоскоростным доступом в сети Интернет (для организаций электросвязи);

задание по подписным тиражам (для организаций почтовой связи);

задание по экспресс-почте (для организаций почтовой связи);

платные услуги населению;

объем инвестиций в основной капитал;

показатель по энергосбережению;

показатель по экономии ресурсов;

рентабельность реализованной продукции (работ, услуг);

производительность труда;

чистая прибыль;

7.2. к дополнительным показателям относятся:

обеспечение своевременных расчетов за потребляемые энергоносители;

обеспечение своевременной выплаты заработной платы;

выполнение задания по росту заработной платы;

создание новых рабочих мест;

отсутствие задолженности по платежам в бюджет и внебюджетные фонды;

состояние охраны труда и техники безопасности;

оценка санитарного состояния прилегающей территории.

8. В области торговли, сферы услуг и коммунального хозяйства:

8.1. к основным показателям относятся:

рост объема товарооборота (для организаций торговли);

платные и бытовые услуги населению (для организаций жилищно-коммунального хозяйства и сферы услуг);

объем инвестиций в основной капитал;

показатель по энергосбережению;

показатель по экономии ресурсов;

рентабельность реализованной продукции (работ, услуг);

чистая прибыль;

8.2. к дополнительным показателям относятся:

обеспечение своевременных расчетов за энергоносители;

обеспечение своевременной выплаты заработной платы;

выполнение задания по росту заработной платы;

выполнение задания по безналичным расчетам с использованием пластиковых карточек;

внедрение прогрессивных методов работы и достижение высокой культуры обслуживания;

отсутствие нарушений правил торговли, обслуживания;

отсутствие задолженности по платежам в бюджет и внебюджетные фонды;

состояние охраны труда и техники безопасности;

оценка санитарного состояния прилегающей территории.

9. В области сельского хозяйства:

9.1. к основным показателям относятся:

валовая продукция сельского хозяйства;

производство основных видов продукции (зерновых и зернобобовых культур (в весе после доработки), картофеля, овощей, скота и птицы (в живом весе), молока);

показатель по энергосбережению;

рентабельность реализованной продукции (работ, услуг);

производительность труда;

чистая прибыль;

9.2. к дополнительным показателям относятся:

обеспечение своевременных расчетов за потребляемые энергоносители;

обеспечение своевременной выплаты заработной платы;

выполнение задания по росту заработной платы;

отсутствие задолженности по платежам в бюджет и внебюджетные фонды;

снижение просроченной дебиторской задолженности по сравнению с началом отчетного года;

снижение просроченной кредиторской задолженности по сравнению с началом отчетного года;

состояние охраны труда и техники безопасности;

оценка санитарного состояния прилегающей территории.

10. Среди банков:

10.1. к основным показателям относятся:

темп роста ресурсной базы (пассивов);

удельный вес средств физических лиц в ресурсах банка;

прирост депозитов физических лиц;

темп роста среднедневного остатка кредитной задолженности;

доля проблемных активов банка в активах, подверженных кредитному риску на 1 января;

темп роста полученной прибыли;

коэффициент общей рентабельности;

выполнение доведенного параметра по эмиссии (изъятию) на 1 января;

10.2. к дополнительным показателям относятся:

объем долгосрочных активов по операциям с субъектами хозяйствования на 1 января;

объем привлеченных средств населения на депозитные счета по состоянию на 1 января;

объем кредитной задолженности физическим лицам по состоянию на 1 января;

расширение спектра предоставляемых услуг юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям;

расширение спектра предоставляемых услуг физическим лицам;

количество выпущенных в обращение банковских пластиковых карточек, установленных банкоматов и РОS-терминального оборудования;

объем безналичных платежей с использованием банковских пластиковых карточек;

финансовый результат за год.

11. Критериями оценки деятельности учреждений образования, внешкольных и дошкольных учреждений являются:

результаты учебно-воспитательной деятельности:

для школ - качество знаний, результаты централизованного тестирования, результативность участия в олимпиадах, результаты действия системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних, процент охвата допрофильным, профильным, специальным образованием, охват учащихся детскими и молодежными общественными организациями;

для дошкольных учреждений - результативность работы по сохранению и укреплению здоровья детей, создание обучающей среды, организация дополнительного образования;

для внешкольных учреждений - количество детей, охваченных проведенными районными мероприятиями, в расчете на одного педагогического работника;

результативность участия в конкурсах, смотрах, соревнованиях;

использование компьютерных программ в управленческой и учебно-воспитательной деятельности;

результаты инновационной деятельности;

выполнение целевого показателя по оказанию платных услуг;

выполнение целевого показателя по энергосбережению;

сохранность имущества, проведение его восстановительного ремонта.

Информация об итогах представляется в создаваемую райисполкомом комиссию по подведению итогов ежегодного соревнования по социально-экономическому развитию Мозырского района (далее - комиссия) на основании решения совета отдела образования райисполкома.

12. Критериями оценки работы учреждений здравоохранения являются:

выполнение моделей конечных результатов деятельности лечебно-профилактических организаций;

выполнение прогнозного целевого показателя по платным услугам;

выполнение прогнозного целевого показателя по энергосбережению;

состояние работы по охране труда и технике безопасности;

состояние и благоустройство прилегающей территории;

соблюдение медицинской этики и деонтологии.

Информация об итоговых результатах деятельности учреждений здравоохранения представляется в комиссию на основании решения организационно-методического отдела учреждения здравоохранения "Мозырская центральная городская поликлиника".

13. Критериями оценки работы учреждений культуры являются:

выполнение плановых показателей;

инициатива и творческий подход к работе;

разработка новых методических материалов, обобщение и внедрение передового опыта;

участие в республиканских, областных и районных смотрах, конкурсах, фестивалях и занятые места в них;

проведение благоустройства и озеленение прилегающих территорий;

соблюдение техники безопасности, производственной санитарии и правил охраны труда.

Информация о результатах деятельности учреждений культуры представляется в комиссию на основании решения совета отдела культуры райисполкома.

14. Критериями оценки работы учреждений физической культуры и спорта являются:

подготовка спортсменов, включенных в списочные составы национальных команд Республики Беларусь;

подготовка победителей, призеров и участников соревнований, а также спортсменов, установивших рекорды мира, Европы, Республики Беларусь;

подготовка мастеров спорта международного класса, мастеров спорта, спортсменов-разрядников;

передача учащихся-спортсменов в высшее звено подготовки;

оздоровительная кампания.

Информация об итогах работы учреждений физической культуры и спорта представляется в комиссию на основании решения отдела физкультуры, спорта и туризма райисполкома.

15. Итоги работы организаций и учреждений района определяются на основании данных статистической отчетности, отражающих основные показатели их финансово-экономической деятельности. С этой целью применяется комплексная оценка основных результатов работы организаций и учреждений в отчетном периоде на основании балльной системы.

За выполнение основных прогнозных показателей организация, учреждение получают 10 баллов. За каждый процент из первых 10 процентов перевыполнения основного показателя начисляется 1 балл. За каждое последующее превышение основного показателя на 10 процентных пунктов начисляется по 1 баллу.

Максимальное количество баллов, начисляемое за выполнение каждого прогнозного показателя, не может превышать 25 баллов.

За каждый выполненный дополнительный показатель начисляется 3 балла, за невыполненный - 3 балла снимается.

За каждый несчастный случай на производстве с тяжелым исходом по вине нанимателя снимается 6 баллов.

(п. 15 в ред. решения Мозырского райисполкома от 25.11.2008 N 1334)

16. Для подведения итогов соревнования управления и отделы райисполкома ежегодно до 10 февраля представляют в комиссию материалы о показателях социально-экономического развития организаций района по курируемым ими отраслям и сферам деятельности.

17. Комиссия в течение пяти дней обобщает представленную управлениями и отделами райисполкома информацию и определяет победителей соревнования. На основании протокола заседания комиссии отдел экономики райисполкома вносит на утверждение райисполкома проект соответствующего решения.



Глава 3

НАГРАЖДЕНИЕ ПОБЕДИТЕЛЕЙ СОРЕВНОВАНИЯ



18. Награждение и поощрение победителей соревнования осуществляются следующим образом:

организации, занявшие первое место среди промышленных, строительных и сельскохозяйственных организаций, награждаются дипломом I степени и денежной премией в размере 30 базовых величин;

организации, занявшие первое место среди организаций торговли, сферы услуг и коммунального хозяйства, организаций транспорта, связи и энергетики, банков, учреждений образования, внешкольных и дошкольных учреждений, учреждений здравоохранения, учреждений культуры, учреждений физической культуры и спорта, награждаются дипломом I степени и денежной премией в размере 25 базовых величин;

организации, занявшие второе место среди промышленных, строительных и сельскохозяйственных организаций, награждаются дипломом II степени и денежной премией в размере 20 базовых величин;

организации, занявшие второе место среди организаций торговли, сферы услуг и коммунального хозяйства, организаций транспорта, связи и энергетики, банков, учреждений образования, внешкольных и дошкольных учреждений, учреждений здравоохранения, учреждений культуры, учреждений физической культуры и спорта, награждаются дипломом II степени и денежной премией в размере 15 базовых величин;

организации, занявшие третье место среди промышленных, строительных и сельскохозяйственных организаций, награждаются дипломом III степени и денежной премией в размере 10 базовых величин;

организации, занявшие третье место среди организаций торговли, сферы услуг и коммунального хозяйства, организаций транспорта, связи и энергетики, банков, учреждений образования, внешкольных и дошкольных учреждений, учреждений здравоохранения, учреждений культуры, учреждений физической культуры и спорта, награждаются дипломом III степени и денежной премией в размере 5 базовых величин.

Премирование производится за счет средств бюджета района.









Папярэдні | Наступны

Право регионов Беларуси 2013

Новости законодательства

Новости сайта
Новости Беларуси

Новости Спецпроекта "Тюрьма"

Полезные ресурсы
Счетчики
Rambler's Top100
TopList