Зарегистрировано в НРПА РБ 3 апреля 2008 г. N 9/14711
Гродненский районный исполнительный комитет РЕШИЛ:
1. Учредить премии Гродненского районного исполнительного комитета в отрасли культуры:
"Лучший работник культуры года";
"За творческие достижения в отрасли культуры".
2. Утвердить прилагаемое Положение о премиях Гродненского районного исполнительного комитета в отрасли культуры.
3. Признать утратившим силу решение Гродненского районного исполнительного комитета от 15 января 2001 г. N 16 "Аб зацвярджэннi палажэння аб штогадовай прэмii "За творчыя дасягненнi ў галiне культуры".
Председатель Я.Я.ВАСИЛЕВСКИЙ
Управляющий делами С.В.ДОБРИЯН
УТВЕРЖДЕНО
Решение
Гродненского районного
исполнительного комитета
22.02.2008 N 128
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПРЕМИЯХ ГРОДНЕНСКОГО РАЙОННОГО ИСПОЛНИТЕЛЬНОГО
КОМИТЕТА В ОТРАСЛИ КУЛЬТУРЫ
1. Премии Гродненского районного исполнительного комитета в отрасли культуры (далее - премии) присуждаются с целью стимулирования творческого потенциала, социальной поддержки работников культуры Гродненского района и реализации государственной политики в отрасли культуры.
2. Гродненский районный исполнительный комитет (далее - райисполком) ежегодно присуждает:
2.1. премию "Лучший работник культуры года" в размере 35 базовых величин;
2.2. премию "За творческие достижения в отрасли культуры" по следующим номинациям:
"Лучший клубный работник года";
"Лучший библиотекарь года";
"Лучший преподаватель года" в размере 10 базовых величин по каждой номинации.
3. Кандидатами в соискатели премии "Лучший работник культуры года" могут быть работники, принявшие участие в международных акциях, конкурсах, фестивалях, выставках, внесшие большой вклад в развитие культуры Гродненского района, сохранение историко-культурного наследия и оказавшие влияние на развитие самодеятельного народного творчества, музыкального образования, эстетического воспитания детей и подростков, внедрение современных технологий библиотечного обслуживания, проработавшие в учреждениях отдела культуры райисполкома не менее 10 лет, ранее награждавшиеся премией "За творческие достижения в отрасли культуры".
Кандидатами в соискатели премии "За творческие достижения в отрасли культуры" могут быть работники, которые достигли наиболее значимых результатов в отрасли культуры, отличились в творческой деятельности, достигли успехов в библиотечном деле, развитии народных ремесел в году, за который присуждается премия.
4. Выдвижение кандидатов в соискатели премий осуществляется Гродненским районным методическим центром народного творчества и культпросветработы, Гродненской районной центральной библиотекой. Материалы на выдвижение кандидатов на соискание премий (далее - материалы) представляются до 2 января в отдел культуры райисполкома. Материалы должны состоять из характеристики кандидата, статей и отзывов в печатных средствах массовой информации о его деятельности (при наличии), копий дипломов, грамот, подтверждающих его достижения на конкурсах, фестивалях и так далее.
5. По итогам рассмотрения материалов на заседании совета отдела культуры райисполкома совместно с заместителем председателя райисполкома, курирующим отрасль культуры, отдел культуры райисполкома готовит и вносит соответствующие предложения в райисполком.
6. Выбор кандидатов в соискатели премий производится на конкурсной основе. При этом учитываются следующие критерии оценки их деятельности в году, за который присуждается премия:
высокие достижения в отрасли культуры;
влияние их деятельности на общее состояние развития отрасли культуры в районе;
личный вклад в развитие народного творчества, организацию культурного обслуживания населения;
успехи в музыкальном образовании и эстетическом воспитании учащихся;
концертная деятельность;
разработка и внедрение инновационных технологий в сфере культуры;
внедрение современных технологий библиотечного обслуживания;
выполнение плановых заданий;
участие в общественно-политических, культурно-массовых мероприятиях.
7. В отдел организационно-кадровой работы райисполкома до 15 января представляются: протокол заседания совета отдела культуры райисполкома, представления и характеристики кандидатов на соискание премий.
8. Премии присуждаются решением райисполкома и вручаются в торжественной обстановке председателем райисполкома, а в его отсутствие заместителем председателя райисполкома.
9. Лицу, которому присуждена премия, вручается диплом и единовременное денежное вознаграждение в соответствие с пунктом 2 настоящего положения. Выплата единовременного денежного вознаграждения производится из средств, предусмотренных районным бюджетом на другие общегосударственные расходы.
10. Решение райисполкома о присуждении премий публикуется в региональной газете "Перспектива".
11. Лицо, которому присуждена премия, может повторно выдвигаться на соискание данной премии не ранее чем через 5 лет с момента присуждения премии.
| 
