Постановление Министерства труда Республики Беларусь от 26.09.1997 № 90 "Об утверждении разъяснения "О норме рабочего времени и порядке определения часовой тарифной ставки из установленной месячной тарифной ставки в 1998 году"

< Главная страница

МИНИСТЕРСТВО ТРУДА

РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

26 сентября 1997 г. N 90

г. Минск

Зарегистрировано в Реестре государственной регистрации

06.10.97 г., регистрационный номер 2101/12.

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ РАЗЪЯСНЕНИЯ "О НОРМЕ

РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ И ПОРЯДКЕ ОПРЕДЕЛЕНИЯ

ЧАСОВОЙ ТАРИФНОЙ СТАВКИ ИЗ УСТАНОВЛЕННОЙ

МЕСЯЧНОЙ ТАРИФНОЙ СТАВКИ В 1998 ГОДУ"

(Республика, 1997 г., N 222)

Министерство труда Республики Беларусь ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Утвердить прилагаемое разъяснение "О норме рабочего времени и порядке определения часовой тарифной ставки из установленной месячной тарифной ставки в 1998 году".

2. Постановление Министерства труда Республики Беларусь от 10 января 1997 г. N 2 (регистрационный N 1714/12 от 14.01.97 г. в Реестре государственной регистрации) считать утратившим силу с 1 января 1998 года.

Первый

заместитель министра В.Павлов

                                       УТВЕРЖДЕНО:
                                       постановлением
                                       Министерства         труда
                                       Республики Беларусь от  26
                                       сентября 1997 г. N 90

РАЗЪЯСНЕНИЕ

"О НОРМЕ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ И ПОРЯДКЕ

ОПРЕДЕЛЕНИЯ ЧАСОВОЙ ТАРИФНОЙ СТАВКИ

ИЗ УСТАНОВЛЕННОЙ МЕСЯЧНОЙ ТАРИФНОЙ

СТАВКИ В 1998 ГОДУ"

Министерство труда Республики Беларусь РАЗЪЯСНЯЕТ:

1. Норма рабочего времени на 1998 год исчисляется по расчетному графику пятидневной рабочей недели с двумя выходными днями в субботу и воскресенье исходя из следующей продолжительности ежедневной работы (смены):

при 40-часовой рабочей неделе - 8 часов, в предпраздничные дни - 7 часов;

при продолжительности рабочей недели менее 40 часов - количество часов, получаемое в результате деления установленной продолжительности рабочей недели на 5 дней; накануне праздничных дней в этом случае сокращение рабочего времени не производится (статья 47 КЗоТ Республики Беларусь).

Исчисленная в указанном порядке норма рабочего времени распространяется на все режимы труда и отдыха.

Пример. В январе 1998 года при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями 20 рабочих (в том числе один предпраздничный) и 11 выходных дней.

Норма рабочего времени в этом месяце составляет:

при 40-часовой рабочей неделе - 159 часов

(8 час. х 19 дней + 7 час. х 1 день);

при 36-часовой рабочей неделе - 144 часа

(36 час. : 5 дней х 20 дней).

В 1998 году при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями 252 рабочих и 113 выходных дней, в том числе 8 предпраздничных дней (6 января, 27 и 30 апреля, 8 мая, 2 июля, 6 ноября, 24 и 31 декабря).

Норма рабочего времени в 1998 году составляет:

при 40-часовой рабочей неделе - 2008 часов

(8 час. х 244 дня + 7 час. х 8 дней);

при 36-часовой рабочей неделе - 1814,4 часа

(7,2 часа х 252 дня);

при 30-часовой рабочей неделе - 1512 часов

(6 час. х 252 дня);

при 24-часовой рабочей неделе - 1209,6 часа

(4,8 часа х 252 дня).

2. Среднемесячное количество рабочих часов, применяемое при определении часовой тарифной ставки, составляет в 1998 году:

при 40-часовой рабочей неделе - 167,3 часа

(2008 час. : 12 мес.);

при 36-часовой рабочей неделе - 151,2 часа

(1814,4 часа : 12 мес.);

при 30-часовой рабочей неделе - 126 часов

(1512 час. : 12 мес.);

при 24-часовой рабочей неделе - 100,8 часа

(1209,6 часа : 12 мес).

3. Количество дней в месяц для исчисления среднего заработка, сохраняемого за время ежегодного отпуска и в других случаях, предусмотренных законодательством, составляет в 1998 году 25,1 дня.

Архив документов Папярэдні | Наступны