Навигация
Новые документы
Реклама
Ресурсы в тему
|
Постановления Минтруда и соцзащиты БеларусиПостановления других органов Республики Беларусь Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 26.07.2005 № 93 "О внесении дополнений и изменений в Инструкцию о применении Положения об условиях оплаты труда руководителей государственных организаций и организаций с долей собственности государства в их имуществе"< Главная страница Зарегистрировано в НРПА РБ 10 августа 2005 г. N 8/12995 На основании Положения о Министерстве труда и социальной защиты Республики Беларусь, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 31 октября 2001 г. N 1589 "Вопросы Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь" в редакции постановления Совета Министров Республики Беларусь от 7 февраля 2005 г. N 127, и во исполнение пункта 2 постановления Совета Министров Республики Беларусь от 2 июня 2005 г. N 583 "Об оплате труда руководителей уполномоченных организаций финансово-промышленных и иных хозяйственных групп" Министерство труда и социальной защиты Республики Беларусь ПОСТАНОВЛЯЕТ: 1. Внести в Инструкцию о применении Положения об условиях оплаты труда руководителей государственных организаций и организаций с долей собственности государства в их имуществе, утвержденную постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 20 сентября 2002 г. N 122 (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2002 г., N 111, 8/8592; 2005 г., N 88, 8/12645), следующие дополнения и изменения: 1.1. пункт 2 после слов "организациях с долей собственности государства в их имуществе" дополнить словами ", а также в уполномоченных организациях финансово-промышленных и иных хозяйственных групп"; 1.2. часть третью пункта 4 дополнить предложением следующего содержания: "При тарификации руководителей уполномоченных организаций финансово-промышленных и иных хозяйственных групп списочная численность работников определяется в целом по совокупности юридических лиц, объединенных в названные группы."; 1.3. в пункте 5: 1.3.1. в части первой: в абзаце втором после слов "50 процентов" дополнить словом "включительно"; в абзаце четвертом после слов "начала года" дополнить словами "по сравнению с соответствующим периодом предыдущего года"; абзац пятый изложить в следующей редакции: "за выполнение других показателей эффективности работы организации, установленных органом, заключившим контракт, до 30 процентов расчетного должностного оклада включительно при условии соблюдения установленного норматива запасов готовой продукции по отношению к среднемесячному объему производства."; 1.3.2. часть вторую изложить в следующей редакции: "Если организации не доводится показатель прироста рентабельности реализованной продукции, товаров (работ, услуг), то органом, заключившим контракт, может быть предусмотрен иной показатель либо показатели, а также условия повышения расчетного должностного оклада руководителя, отражающие результаты финансово-хозяйственной деятельности организации."; 1.4. в пункте 6: абзац третий части первой дополнить предложением следующего содержания: "Порядок установления надбавки, предусмотренной настоящим абзацем, а также исчисления стажа работы руководителя (в отрасли, в организации) определяется органом, заключившим контракт."; дополнить пункт после части четвертой частями следующего содержания: "Порядок установления и условия снижения либо отмены надбавок, предусмотренных абзацем вторым части первой, а также частями второй и третьей настоящего пункта, определяются органом, заключившим контракт. Руководителям уполномоченных организаций финансово-промышленных и иных хозяйственных групп по решению собственника имущества уполномоченной организации либо органа, уполномоченного заключать с ними контракты, может устанавливаться надбавка за руководство финансово-промышленной и иной хозяйственной группой в размере, не превышающем 30 процентов расчетного должностного оклада с учетом его повышения, предусмотренного абзацем вторым части первой пункта 5 настоящей Инструкции. Условия снижения или отмены надбавки, предусмотренные настоящей частью, определяются собственником имущества либо органом, заключившим контракт."; часть пятую считать частью седьмой; 1.5. в части первой пункта 8: в абзаце втором слова "должностного оклада за квартал" заменить словами "суммы должностных окладов, начисленных за фактически отработанное время в отчетном квартале"; в абзаце третьем слова "должностного оклада" заменить словами "суммы должностных окладов, начисленных за фактически отработанное время в отчетном квартале"; 1.6. в подпункте 9.3 пункта 9: дополнить подпункт после слов "материальная помощь" словами ", как правило, при предоставлении трудового отпуска", а слова "в год" и "месячного" исключить; дополнить подпункт частью второй следующего содержания: "При этом выплаты, предусмотренные настоящим подпунктом, за исключением материальной помощи, могут производиться не чаще одного раза в календарном году, а их размер не должен превышать должностного оклада, установленного руководителю в месяце, в котором производится выплата."; 1.7. пункт 12 изложить в следующей редакции: "12. Выплаты из прибыли, предусмотренные настоящей Инструкцией, осуществляются при ее наличии и отсутствии задолженности за потребленные энергоресурсы, а также соблюдении порядка и (или) норматива использования средств, направляемых на потребление, установленных собственником имущества, уставом либо учетной политикой организации."; 1.8. в пункте 14: в части третьей слова "могут учитываться" заменить словом "учитываются"; дополнить часть четвертую после абзаца второго абзацем следующего содержания: "надбавка, установленная в соответствии с частью шестой пункта 6 настоящей Инструкции;"; абзацы третий - девятый части четвертой считать соответственно абзацами четвертым - десятым; 1.9. в пункте 15 слова ", как и другим членам коллектива," исключить. 2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования. Министр А.П.МОРОВА |
Новости законодательства
Новости Спецпроекта "Тюрьма"
Новости сайта
Новости Беларуси
Полезные ресурсы
Счетчики
|