Постановления Минтруда и соцзащиты Беларуси

Постановления других органов Республики Беларусь

Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 19.11.2007 № 148 "Об утверждении формы справки о заработке для исчисления пенсии"

Зарегистрировано в НРПА РБ 4 декабря 2007 г. N 8/17589

В соответствии со статьей 57 Закона Республики Беларусь от 17 апреля 1992 года "О пенсионном обеспечении" и на основании Положения о Министерстве труда и социальной защиты Республики Беларусь, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 31 октября 2001 г. N 1589 "Вопросы Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь", в редакции постановления Совета Министров Республики Беларусь от 7 февраля 2005 г. N 127 Министерство труда и социальной защиты Республики Беларусь ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Утвердить форму справки о заработке для исчисления пенсии согласно приложению.

2. Признать утратившим силу постановление Министерства социальной защиты Республики Беларусь от 28 февраля 2000 г. N 1 "Об утверждении формы справки о заработке для исчисления пенсий" (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2000 г., N 37, 8/3240).

3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Министр В.Н.ПОТУПЧИК

СОГЛАСОВАНО

Министр финансов

Республики Беларусь

Н.П.Корбут

19.11.2007

Приложение
к постановлению
Министерства труда
и социальной защиты
Республики Беларусь
19.11.2007 N 148

                                                               Форма
      Реквизиты бланка
(угловой штамп организации)

                              СПРАВКА
                 о заработке для исчисления пенсии

     Дана __________________________________________________________
                           (фамилия, имя, отчество)
в  том,    что  его  (ее)  фактический  заработок,  учитываемый  для
исчисления пенсии, за период с ________________ по _________________
                                 (месяц, год)         (месяц, год)
составил:

------------------+------+------+------+------+------+------T--
¦                 ¦___ г.¦___ г.¦___ г.¦___ г.¦___ г.¦___ г.¦___ г.¦
+-----------------+------+------+------+------+------+------+------+
¦Январь           ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦
+-----------------+------+------+------+------+------+------+------+
¦Февраль          ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦
+-----------------+------+------+------+------+------+------+------+
¦Март             ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦
+-----------------+------+------+------+------+------+------+------+
¦Апрель           ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦
+-----------------+------+------+------+------+------+------+------+
¦Май              ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦
+-----------------+------+------+------+------+------+------+------+
¦Июнь             ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦
+-----------------+------+------+------+------+------+------+------+
¦Июль             ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦
+-----------------+------+------+------+------+------+------+------+
¦Август           ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦
+-----------------+------+------+------+------+------+------+------+
¦Сентябрь         ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦
+-----------------+------+------+------+------+------+------+------+
¦Октябрь          ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦
+-----------------+------+------+------+------+------+------+------+
¦Ноябрь           ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦
+-----------------+------+------+------+------+------+------+------+
¦Декабрь          ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦
+-----------------+------+------+------+------+------+------+------+
¦ИТОГО            ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦
¦-----------------+------+------+------+------+------+------+-------

Основание выдачи справки ___________________________________________
Фамилия бухгалтера, составившего справку ___________ телефон _______
Справка  выдана  для  представления  в органы  по труду, занятости и
социальной защите.
     В  соответствии  со  статьей  76  Закона Республики Беларусь "О
пенсионном     обеспечении"    работодатели    несут    материальную
ответственность    перед    пенсионером    за   ущерб,   причиненный
несвоевременным  и  неполным оформлением документов, необходимых для
назначения  и перерасчета пенсии, а также представлением документов,
содержащих   недостоверные   сведения,   в   порядке,  установленном
законодательством   Республики   Беларусь.   Суммы  пенсии,  излишне
выплаченные  в  связи  с  представлением  работодателем  документов,
содержащих  недостоверные  сведения,  взыскиваются  в пользу органа,
выплачивающего  пенсию,  по  его распоряжению в бесспорном порядке с
работодателей - юридических лиц и в судебном порядке с работодателей
- физических лиц.

Работодатель      _________                _________________________
                  (подпись)                   (инициалы, фамилия)
                   М.П.
Главный бухгалтер _________                _________________________
                  (подпись)                   (инициалы, фамилия)
Со справкой ознакомлен(а) ___________________ "__" _________ 20__ г.
                          (подпись заявителя)

1. Справка о заработке для исчисления пенсии (далее - справка о заработке) выдается работодателем за периоды работы до 1 января 2003 г. на основании документов о начисленной заработной плате.

В случае прекращения деятельности работодателя справка о заработке выдается его правопреемником, архивом, органом, осуществляющим государственную регистрацию юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, или организацией, в которой находятся на хранении бухгалтерские документы.

2. На основании статьи 57 Закона Республики Беларусь "О пенсионном обеспечении" с 1 января 2000 г. пенсия исчисляется из фактического заработка за любые 6 лет подряд (по выбору обратившегося за пенсией) из последних 16 лет работы (уплаты страховых взносов) независимо от имеющихся перерывов, с 1 января 2001 г. - за 7 лет подряд из последних 17 лет работы, с 1 января 2002 г. - за 8 лет подряд из последних 18 лет работы, с 1 января 2003 г. - за 9 лет подряд из последних 19 лет работы, с 1 января 2004 г. - за 10 лет подряд из последних 20 лет работы, с 1 января 2005 г. - за 11 лет подряд из последних 21 года работы, с 1 января 2006 г. - за 12 лет подряд из последних 22 лет работы, с 1 января 2007 г. - за 13 лет подряд из последних 23 лет работы, с 1 января 2008 г. - за 14 лет подряд из последних 24 лет работы, с 1 января 2009 г. - за 15 лет подряд из последних 25 лет работы и т.д., но не более чем из числа полных лет фактически имеющегося стажа работы.

3. В справку о заработке включаются все виды выплат в денежном и (или) натуральном выражении, начисленных в пользу работника по всем основаниям независимо от источников финансирования, включая вознаграждения по гражданско-правовым договорам, на которые согласно законодательству начислялись и из которых уплачивались обязательные страховые взносы.

Начисление обязательных страховых взносов на отдельные виды выплат, на которые согласно законодательству начисление не должно было производиться, не может служить основанием для включения их в заработок для исчисления пенсии.

В справку о заработке для исчисления пенсии членам колхозов за периоды работы до 1 января 1991 г. включается оплата во всех ее видах за работу в общественном хозяйстве колхоза независимо от начисления обязательных страховых взносов.

В справку о заработке для исчисления пенсии членам творческих союзов и другим творческим работникам за периоды творческой деятельности, протекавшей до 1 января 1991 г., включаются суммы авторских гонораров, рассчитанных по государственным ставкам, независимо от начисления обязательных страховых взносов.

4. В справке указываются все виды выплат в денежном выражении в месяце, в котором эти выплаты отражены в документах о начисленной заработной плате. Натуральные выплаты учитываются исходя из средней цены реализации соответствующей продукции за отчетный период.

Доплаты по заработной плате, не начисленные своевременно по вине работодателя, указываются в месяцах, в которых они должны были быть начислены. При этом доплаты, произведенные после деноминации белорусского рубля (август 1994 года, январь 2000 года), указываются в размере, в котором они должны были быть выплачены до деноминации.

5. Премии и иные виды выплат включаются в справку о заработке за тот месяц, в котором они получены. Месяцем получения премии считается месяц, на который она приходится согласно документам о начисленной заработной плате.

6. В справку о заработке включается за соответствующие периоды пособие по временной нетрудоспособности либо сохранявшийся за работником средний заработок.

7. Справка о размере заработка заверяется подписью и печатью работодателя. В случае отсутствия печати у индивидуального предпринимателя либо у физического лица, предоставляющих работу гражданам по трудовым договорам, гражданско-правовым договорам, предметом которых являются оказание услуг, выполнение работ и создание объектов интеллектуальной собственности, справка о размере заработка работника заверяется подписью указанных работодателей и печатью местного исполнительного и распорядительного органа, осуществившего регистрацию предпринимателя и зарегистрировавшего трудовой договор физического лица с работником. Если справка выдается организацией, в которой находятся на хранении бухгалтерские документы, то она заверяется подписью и печатью руководителя этой организации.