Право
Загрузить Adobe Flash Player
Навигация
Новые документы

Реклама

Законодательство России

Долой пост президента Беларуси

Ресурсы в тему
ПОИСК ДОКУМЕНТОВ

Постановление Министерства жилищно-коммунального хозяйства Республики Беларусь от 12.08.2011 № 19 "Об утверждении Рекомендаций о порядке оплаты труда работников организаций системы Министерства жилищно-коммунального хозяйства Республики Беларусь"

Текст документа с изменениями и дополнениями по состоянию на ноябрь 2013 года

< Главная страница


На основании подпункта 4.4 пункта 4 Положения о Министерстве жилищно-коммунального хозяйства Республики Беларусь, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 31 июля 2006 г. N 968 "Вопросы Министерства жилищно-коммунального хозяйства Республики Беларусь", Министерство жилищно-коммунального хозяйства Республики Беларусь ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Утвердить прилагаемые Рекомендации о порядке оплаты труда работников организаций системы Министерства жилищно-коммунального хозяйства Республики Беларусь.

2. Настоящее постановление вступает в силу с момента его подписания.



Первый заместитель Министра А.А.Терехов



СОГЛАСОВАНО
Первый заместитель Министра
труда и социальной защиты
Республики Беларусь
        П.П.Грушник

                                            УТВЕРЖДЕНО
                                            Постановление Министерства
                                            жилищно-коммунального хозяйства
                                            Республики Беларусь
                                            12 августа 2011 г. N 19


1. Рекомендации о порядке оплаты труда работников организаций системы Министерства жилищно-коммунального хозяйства Республики Беларусь (далее - Рекомендации) разработаны Министерством жилищно-коммунального хозяйства Республики Беларусь по согласованию с Министерством труда и социальной защиты Республики Беларусь в целях оказания методической помощи руководителям и специалистам организаций системы Министерства жилищно-коммунального хозяйства Республики Беларусь (далее - организации), осуществляющих виды экономической деятельности согласно приложению 1 к настоящим Рекомендациям, при проведении ими работы по совершенствованию организации оплаты труда.

2. Рекомендации могут быть использованы иными организациями независимо от формы собственности и осуществляемых видов экономической деятельности, если это предусмотрено учредительными документами, коллективными договорами, соглашениями и другими локальными нормативными правовыми актами.

Условия оплаты труда работников, не урегулированные настоящими Рекомендациями, определяются в соответствии с законодательством.

3. При формировании тарифных ставок (окладов) работников организаций жилищно-коммунального хозяйства, получающих субсидии из бюджета на возмещение разницы в ценах (тарифах) и (или) реализующих коммунальные услуги юридическим лицам по тарифам с учетом перекрестного субсидирования, с применением тарифной ставки первого разряда рекомендуется учитывать, что ее размер в организациях, а также средневзвешенный размер (при применении в них двух и (или) более размеров тарифной ставки первого разряда) не должны превышать бюджета прожиточного минимума для трудоспособного населения, утверждаемого в установленном порядке.

4. При формировании размеров тарифных ставок (окладов) работников на основе Единой тарифной сетки работников Республики Беларусь (далее - ЕТС) наниматель может:

4.1. осуществлять распределение работников организаций по тарифным разрядам ЕТС;

4.2. применять коэффициенты повышения тарифных ставок по технологическим видам работ, производствам, видам экономической деятельности для рабочих, непосредственно занятых ремонтом и эксплуатацией оборудования котельных, ремонтом и эксплуатацией тепловых сетей, а также обработкой и содержанием зеленых насаждений (далее - коэффициент повышения), по профессиям и в размерах согласно приложению 2 к настоящим Рекомендациям.

При этом коэффициенты повышения применяются к тарифным ставкам (окладам) рабочих, занятых выполнением работ по ремонту и эксплуатации оборудования котельных, за время выполнения ими основных операций, предусмотренных тарифно-квалификационными характеристиками соответствующих профессий рабочих, подготовительных и вспомогательных работ, выполнения основных операций при помощи машин и механизмов - работ по текущему ремонту и техническому обслуживанию этих машин и механизмов;

4.3. определять тарифные ставки (оклады) работников путем последовательного умножения тарифной ставки первого разряда, действующей у нанимателя, на тарифный коэффициент соответствующего тарифного разряда или кратный размер тарифной ставки первого разряда, установленный работнику по его профессии (должности), и на коэффициент повышения;

4.4. устанавливать работникам с учетом финансового состояния организации повышение их тарифных ставок (окладов) или сдельных расценок до 300 процентов включительно.

При этом определяются порядок, размеры и условия установления указанного повышения, например:

тарифных ставок (окладов) - в зависимости от наличия присвоенной в установленном порядке квалификационной категории, применения производной профессии (должности) "старший", сложности и характера выполняемых работ и трудовых функций, участия в разработке и реализации инвестиционных и инновационных проектов, способствующих модернизации производства, внедрению новейших технологий, внесенного вклада в эффективность работы организации и по другим основаниям;

сдельных расценок - в зависимости от уровня выполнения норм труда, их напряженности и прогрессивности, сложности и характера выполняемых работ, отсутствия брака и других факторов.

5. Оплата труда руководителей формируется в соответствии с законодательством.

Условия, размеры и сроки оплаты труда руководителей, включая основания снижения (лишения) премий и бонусов, являются обязательными условиями заключаемых с ними контрактов.

6. Руководитель организации имеет право устанавливать:

- надбавки за квалификационные классы водителям первого класса, работающим на грузовых и легковых автомобилях, автобусах, в размере до 25 процентов (включительно), второго класса - до 10 процентов (включительно) тарифной ставки за фактически отработанное время в качестве водителя;

- доплаты:

за специфику труда водителям служебных легковых автомобилей и специальной техники в размере до 25 процентов (включительно) тарифной ставки за фактически отработанное время;

за разделение рабочего дня на части в размере до 50 процентов (включительно) тарифной ставки работникам организаций;

за работу на подвижном составе в зависимости от степени его износа водителям автомобилей (трактористам), машинистам по следующей шкале: от 70 до 90 процентов износа - до 25 процентов (включительно); свыше 90 до 100 процентов износа - до 30 процентов (включительно); при 100 процентах износа - до 40 процентов (включительно);

за расширение зоны обслуживания (увеличение объема выполняемых работ) или выполнение обязанностей временно отсутствующего работника в абсолютном размере или в процентах к тарифной ставке (окладу) при наличии соответствующего основания (обоснования) в зависимости от фактического объема выполняемых работ, их сложности и характера, степени использования рабочего времени без наличия вакансии в штатном расписании;

за совмещение профессий (должностей) в абсолютном размере или в процентах к тарифной ставке (окладу), но не выше тарифной ставки (оклада) по совмещаемой (вакантной) профессии (должности);

- тарифные ставки отдельным высококвалифицированным рабочим (начиная с пятого разряда), тарифицируемым по разрядам, в диапазоне тарифных коэффициентов 2,03 - 2,48 включительно;

- премии работникам организации:

в целях усиления их материального стимулирования за снижение затрат на оказываемые жилищно-коммунальные услуги в зависимости от снижения затрат на производство продукции (работ, услуг) или выполнение доведенного задания по снижению затрат на производство жилищно-коммунальных работ (услуг);

в соответствии с иными показателями.

7. Формы, системы и конкретные размеры оплаты труда работников, в том числе дополнительные выплаты стимулирующего и компенсирующего характера, а также порядок их установления с учетом специфики финансово-хозяйственной деятельности организаций и во взаимосвязи с эффективностью их хозяйствования устанавливаются нанимателем на основании коллективного договора, иного локального нормативного правового акта, принятого в порядке, установленном законодательством, соглашения и трудового договора (контракта).



Приложение 1
к Рекомендациям о порядке
оплаты труда работников
организаций системы Министерства
жилищно-коммунального хозяйства
Республики Беларусь



ВИДЫ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОРГАНИЗАЦИЙ СОГЛАСНО ОБЩЕГОСУДАРСТВЕННОМУ КЛАССИФИКАТОРУ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ ОКРБ 005-2006 "ВИДЫ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ"

----------------+-----------------------------------------------------
¦Раздел, группа,¦      Наименование вида экономической деятельности       ¦
¦класс, подкласс¦                                                         ¦
+---------------+---------------------------------------------------------+
¦01419          ¦предоставление услуг по выращиванию сельскохозяйственной ¦
¦               ¦продукции                                                ¦
+---------------+---------------------------------------------------------+
¦40133          ¦наружное освещение                                       ¦
+---------------+---------------------------------------------------------+
¦40301          ¦производство тепловой энергии тепловыми электростанциями,¦
¦               ¦самостоятельными котельными, прочими источниками         ¦
+---------------+---------------------------------------------------------+
¦40302          ¦передача и распределение тепловой энергии тепловыми      ¦
¦               ¦сетями                                                   ¦
+---------------+---------------------------------------------------------+
¦40303          ¦теплоснабжение                                           ¦
+---------------+---------------------------------------------------------+
¦41             ¦сбор, очистка и распределение воды                       ¦
+---------------+---------------------------------------------------------+
¦45330          ¦санитарно-технические работы                             ¦
+---------------+---------------------------------------------------------+
¦55             ¦предоставление услуг гостиницами и ресторанами           ¦
+---------------+---------------------------------------------------------+
¦63212          ¦деятельность по эксплуатации и содержанию автомобильных  ¦
¦               ¦дорог                                                    ¦
+---------------+---------------------------------------------------------+
¦70320          ¦управление недвижимым имуществом                         ¦
+---------------+---------------------------------------------------------+
¦72             ¦деятельность, связанная с вычислительной техникой        ¦
+---------------+---------------------------------------------------------+
¦741            ¦деятельность в области права, бухгалтерского учета и     ¦
¦               ¦аудита; консультирование по вопросам коммерческой        ¦
¦               ¦деятельности и управления                                ¦
+---------------+---------------------------------------------------------+
¦74400          ¦рекламная деятельность                                   ¦
+---------------+---------------------------------------------------------+
¦90             ¦удаление сточных вод, отходов и аналогичная деятельность ¦
+---------------+---------------------------------------------------------+
¦93030          ¦организация похорон и предоставление связанных с ними    ¦
¦               ¦услуг                                                    ¦
¦---------------+----------------------------------------------------------


Приложение 2
к Рекомендациям о порядке
оплаты труда работников
организаций системы Министерства
жилищно-коммунального хозяйства
Республики Беларусь



ПРОФЕССИИ РАБОЧИХ (КОД ПРОФЕССИИ), НЕПОСРЕДСТВЕННО ЗАНЯТЫХ РЕМОНТОМ И ЭКСПЛУАТАЦИЕЙ ОБОРУДОВАНИЯ КОТЕЛЬНЫХ; ОБРАБОТКОЙ И СОДЕРЖАНИЕМ ЗЕЛЕНЫХ НАСАЖДЕНИЙ (ОБРАБОТКИ И СОДЕРЖАНИЕ САДОВ, ПАРКОВ, ЗЕЛЕНЫХ НАСАЖДЕНИЙ, ОЗЕЛЕНЕНИЕ УЛИЦ, АВТОМОБИЛЬНЫХ И ЖЕЛЕЗНЫХ ДОРОГ, ВОДНЫХ ИСТОЧНИКОВ, ГОРОДСКИХ ТЕРРИТОРИЙ, ТЕРРИТОРИЙ ПРЕДПРИЯТИЙ, УХОД ЗА ЗЕЛЕНЫМИ НАСАЖДЕНИЯМИ); РЕМОНТОМ И ЭКСПЛУАТАЦИЕЙ ТЕПЛОВЫХ СЕТЕЙ, ПО КОТОРЫМ ПРИМЕНЯЮТСЯ КОЭФФИЦИЕНТЫ ПОВЫШЕНИЯ ИХ ТАРИФНЫХ СТАВОК (ОКЛАДОВ) ПО ТЕХНОЛОГИЧЕСКИМ ВИДАМ РАБОТ, ПРОИЗВОДСТВАМ, ВИДАМ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

Ремонт и эксплуатация оборудования котельных - 1,2:



------------------------------------------------------------+---------
¦              Наименование профессии рабочего              ¦Код профессии¦
+-----------------------------------------------------------+-------------+
¦Аппаратчик химводоочистки                                  ¦    11078    ¦
+-----------------------------------------------------------+-------------+
¦Изолировщик на термоизоляции                               ¦    12531    ¦
+-----------------------------------------------------------+-------------+
¦Котельщик                                                  ¦    13144    ¦
+-----------------------------------------------------------+-------------+
¦Котлочист                                                  ¦    13148    ¦
+-----------------------------------------------------------+-------------+
¦Машинист компрессорных установок                           ¦    13775    ¦
+-----------------------------------------------------------+-------------+
¦Машинист (кочегар котельной)                               ¦    13786    ¦
+-----------------------------------------------------------+-------------+
¦Машинист насосных установок                                ¦    13910    ¦
+-----------------------------------------------------------+-------------+
¦Огнеупорщик                                                ¦    15416    ¦
+-----------------------------------------------------------+-------------+
¦Оператор котельной                                         ¦    15643    ¦
+-----------------------------------------------------------+-------------+
¦Слесарь по контрольно-измерительным приборам и автоматике  ¦    18494    ¦
+-----------------------------------------------------------+-------------+
¦Слесарь по ремонту оборудования котельных и                ¦    18531    ¦
¦пылеприготовительных цехов                                 ¦             ¦
+-----------------------------------------------------------+-------------+
¦Слесарь по эксплуатации и ремонту газового оборудования    ¦    18554    ¦
+-----------------------------------------------------------+-------------+
¦Электрогазосварщик                                         ¦    19756    ¦
+-----------------------------------------------------------+-------------+
¦Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования¦    19861    ¦
¦-----------------------------------------------------------+--------------


Обработка и содержание зеленых насаждений (обработка и содержание садов, парков, зеленых насаждений, озеленение улиц, автомобильных и железных дорог, водных источников, городских территорий, территорий предприятий, уход за зелеными насаждениями) - 1,2:



----------------------------------------------------------------+-----
¦               Наименование профессии рабочего                 ¦   Код   ¦
¦                                                               ¦профессии¦
+---------------------------------------------------------------+---------+
¦Рабочий зеленого строительства, занятый на работах по          ¦  17530  ¦
¦скашиванию газонов на территории населенных пунктов,           ¦         ¦
¦по обрезке, валке и омолаживанию деревьев в населенных пунктах ¦         ¦
+---------------------------------------------------------------+---------+
¦Тракторист                                                     ¦  19203  ¦
¦---------------------------------------------------------------+----------


Производство и распределение электроэнергии (ремонт и эксплуатация тепловых сетей) - 1,3:



-----------------------------------------------------------+----------
¦             Наименование профессии рабочего              ¦Код профессии ¦
+----------------------------------------------------------+--------------+
¦Оператор теплового пункта                                 ¦    16067     ¦
+----------------------------------------------------------+--------------+
¦Оператор тепловых сетей                                   ¦    16068     ¦
+----------------------------------------------------------+--------------+
¦Слесарь по обслуживанию тепловых пунктов                  ¦    18503     ¦
+----------------------------------------------------------+--------------+
¦Слесарь по обслуживанию тепловых сетей                    ¦    18505     ¦
+----------------------------------------------------------+--------------+
¦Слесарь по ремонту оборудования тепловых сетей            ¦    18535     ¦
+----------------------------------------------------------+--------------+
¦Электрогазосварщик                                        ¦    19756     ¦
¦----------------------------------------------------------+---------------





Архив документов
Папярэдні | Наступны
Новости законодательства

Новости Спецпроекта "Тюрьма"

Новости сайта
Новости Беларуси

Полезные ресурсы

Счетчики
Rambler's Top100
TopList