|
|
|
|
Навигация
Новые документы
Реклама
Ресурсы в тему
|
Приказ комитета по здравоохранению Минского городского исполнительного комитета от 01.03.2012 № 140 "Об утверждении структуры комитета по здравоохранению Мингорисполкома и о некоторых вопросах подчиненности"< Главная страница В целях упорядочения подчиненности управлений, отделов, секторов руководству комитета по здравоохранению Мингорисполкома ПРИКАЗЫВАЮ: 1. Утвердить: Схему управления комитетом по здравоохранению Мингорисполкома согласно приложению 1; Распределение обязанностей между руководством комитета по здравоохранению Мингорисполкома согласно приложению 2; Регламент проведения организационных мероприятий в комитете по здравоохранению Мингорисполкома согласно приложению 3. 2. Установить, что председателю комитета непосредственно подчиняются следующие должностные лица, структурные подразделения комитета: первый заместитель председателя; заместитель председателя (по вопросам медицинского снабжения, хозрасчетной деятельности); заместитель председателя (по вопросам финансирования, строительства и ремонта); отдел кадровой работы; отдел правовой и организационной работы; отдел бухгалтерского учета и отчетности; сектор организации медицинской защиты при чрезвычайных ситуациях, мобилизационной работы и режимно-секретной деятельности. 3. Руководителям структурных подразделений комитета в срок до 1 апреля 2012 г. необходимо: 3.1. внести изменения и дополнения в положения об управлениях, отделах, секторах, а также должностные инструкции в соответствии с требованиями законодательства и представить их в отдел кадров; 3.2. в срок до 1 мая 2012 г. внести соответствующие изменения и дополнения в положения о комиссиях, советах (группах и др.), а также их составы (при необходимости) в соответствии с требованиями законодательства, согласовав их с отделом правовой и организационной работы. 4. Настоящий приказ довести до сведения заинтересованных. 5. Контроль исполнения настоящего приказа оставляю за собой. Председатель В.И.Сиренко Приложение 1 Приложение N 2 ------------------+------------------+------------------+--------------- ¦ Юркевич И.В. ¦ Сковородко Н.Н. ¦ Конюшкевич А.В. ¦ Предко Н.М. ¦ ¦ первый ¦ заместитель ¦ заместитель ¦ начальник ¦ ¦ заместитель ¦ председателя ¦ председателя ¦управления лечебно-¦ ¦ председателя ¦ ¦ ¦ профилактической ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ помощи ¦ +-----------------+------------------+------------------+-------------------+ ¦ 1. Курируемые структурные подразделения комитета ¦ +-----------------+------------------+------------------+-------------------+ ¦Управление ¦Отдел организации ¦Управление ¦Отдел ¦ ¦лечебно- ¦хозрасчетной ¦планирования и ¦специализированной ¦ ¦профилактической ¦деятельности ¦бюджетного ¦медицинской помощи ¦ ¦помощи ¦Отдел материально-¦финансирования ¦Отдел лечебно- ¦ ¦ ¦технического ¦Отдел ¦профилактической ¦ ¦ ¦обеспечения ¦строительства и ¦помощи детям и ¦ ¦ ¦Сектор по ¦инвестиций ¦матерям ¦ ¦ ¦лекарственному ¦Заведующий ¦Отдел первичной ¦ ¦ ¦обеспечению ¦хозяйством ¦медико-санитарной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦помощи ¦ +-----------------+------------------+------------------+-------------------+ ¦ 2. Курируемые разделы ¦ +---------------------------------------------------------------------------+ ¦ 2.1. по курируемым структурным подразделениям ¦ +---------------------------------------------------------------------------+ ¦- организация и контроль работы по курируемым службам; ¦ ¦- контроль исполнения подчиненными трудовой и исполнительской дисциплины; ¦ ¦- право подписи писем по вопросам, входящим в компетенцию (за исключением ¦ ¦начальника управления лечебно-профилактической помощи); ¦ ¦- ведение переписки с органами государственного управления и организациями ¦ ¦независимо от формы собственности в пределах компетенции; ¦ ¦- консультативная помощь; ¦ ¦- другие вопросы основной деятельности ¦ +---------------------------------------------------------------------------+ ¦ 2.2. разделы работы ¦ +-----------------+------------------+------------------+-------------------+ ¦- рациональное ¦- организация ¦- строительство, ¦- организация ¦ ¦использование ¦работы и контроль ¦модернизация, ¦работы и контроль ¦ ¦коечного фонда; ¦приобретения и ¦реконструкция, а ¦обеспечения ¦ ¦- оптимизация ¦своевременного ¦также все виды ¦оказания ¦ ¦сети организаций ¦ввода в ¦ремонта в ¦качественной, ¦ ¦здравоохранения; ¦эксплуатацию ¦организациях, ¦общедоступной, ¦ ¦- внедрение ¦медицинского ¦подчиненных ¦квалифицированной ¦ ¦современных ¦оборудования, ¦комитету; ¦медицинской ¦ ¦лечебно- ¦изделий ¦- содержание и ¦(первичной медико- ¦ ¦диагностических ¦медицинского ¦эксплуатация ¦санитарной, ¦ ¦технологий; ¦назначения и ¦зданий и ¦стационарной, ¦ ¦- организация ¦медицинской ¦сооружений; ¦специализированной)¦ ¦работы лечебно- ¦техники, контроль ¦- инвестиции в ¦помощи взрослому и ¦ ¦контрольного ¦за эффективным его¦капстроительство; ¦детскому населению ¦ ¦совета; ¦использованием; ¦- контроль, в ¦в организациях, ¦ ¦- организация ¦- организация ¦пределах, ¦подчиненных ¦ ¦работы ¦работы и контроль ¦определенных ¦комитету; ¦ ¦аттестационной и ¦лекарственного ¦законодательством,¦- организация ¦ ¦квалификационной ¦обеспечения ¦эффективного и ¦взаимодействия и ¦ ¦комиссий; ¦организаций, ¦целевого ¦сотрудничества в ¦ ¦- организация ¦подчиненных ¦использования ¦пределах ¦ ¦работы комиссии ¦комитету; ¦капитальных ¦компетенции с ¦ ¦по премированию, ¦- полное и ¦вложений, ¦Мингорисполкомом, ¦ ¦установлению ¦эффективное ¦планирования ¦Министерством ¦ ¦надбавок за ¦вовлечение в ¦строительства ¦здравоохранения, ¦ ¦сложность и ¦хозяйственную ¦новых объектов; ¦организациями ¦ ¦напряженность ¦деятельность ¦- руководство и ¦различных форм ¦ ¦труда ¦организаций, ¦контроль ¦собственности, ¦ ¦руководителям ¦подчиненных ¦деятельности ¦управлениями ¦ ¦организаций, ¦комитету; ¦управления ¦здравоохранения ¦ ¦подчиненных ¦- организация ¦планирования и ¦облисполкомов, БГМУ¦ ¦комитету; ¦работы и контроль ¦бюджетного ¦и БелМАПО; ¦ ¦- организация ¦в пределах, ¦финансирования ¦- взаимодействие со¦ ¦работы по ¦определенных ¦комитета; ¦средствами массовой¦ ¦предупреждению и ¦законодательством,¦- организация и ¦информации ¦ ¦борьбе с ¦по соблюдению ¦контроль работы по¦ ¦ ¦коррупцией в ¦требований по ¦обращениям ¦ ¦ ¦комитете и ¦охране труда в ¦юридических лиц в ¦ ¦ ¦организациях, ¦организациях, ¦пределах ¦ ¦ ¦подчиненных ¦подчиненных ¦компетенции; ¦ ¦ ¦комитету; ¦комитету; ¦- организация и ¦ ¦ ¦- организация ¦- организация ¦контроль, в ¦ ¦ ¦работы и контроль¦работы по ¦пределах, ¦ ¦ ¦работы по ¦обращениям граждан¦определенных ¦ ¦ ¦обращениям ¦и юридических лиц,¦законодательством,¦ ¦ ¦граждан и ¦в т.ч. и по ¦деятельности ¦ ¦ ¦юридических лиц, ¦заявительному ¦подчиненных ¦ ¦ ¦в т.ч. и по ¦принципу "одно ¦организаций по ¦ ¦ ¦заявительному ¦окно", в пределах ¦вопросам экономии ¦ ¦ ¦принципу "одно ¦компетенции; ¦и бережливого ¦ ¦ ¦окно"; ¦- право подписи ¦использования ¦ ¦ ¦- руководство ¦приказов о ¦топливно- ¦ ¦ ¦работой по ¦создании комиссий ¦энергетических и ¦ ¦ ¦дебюрократизации ¦по рассмотрению ¦материальных ¦ ¦ ¦аппарата ¦обращений граждан ¦ресурсов; ¦ ¦ ¦комитета; ¦в пределах ¦- организация ¦ ¦ ¦- руководство ¦компетенции; ¦взаимодействия и ¦ ¦ ¦работой по ¦- соблюдение мер ¦сотрудничества в ¦ ¦ ¦осуществлению ¦противопожарной ¦пределах ¦ ¦ ¦функций опеки и ¦безопасности в ¦компетенции с ¦ ¦ ¦попечительства; ¦организациях, ¦Мингорисполкомом, ¦ ¦ ¦- организация ¦подчиненных ¦Министерством ¦ ¦ ¦идеологической ¦комитету; ¦здравоохранения, ¦ ¦ ¦работы в комитете¦- организация ¦организациями ¦ ¦ ¦и организациях, ¦работы и контроль ¦различных форм ¦ ¦ ¦подчиненных ¦выполнения ¦собственности, ¦ ¦ ¦комитету; ¦требований, ¦управлениями ¦ ¦ ¦- организация ¦направленных на ¦капитального ¦ ¦ ¦работы по ¦дальнейшую ¦строительства, ¦ ¦ ¦информатизации ¦либерализацию ¦проектными, ¦ ¦ ¦системы ¦экономики в ¦строительными и ¦ ¦ ¦здравоохранения ¦пределах, ¦эксплуатационными ¦ ¦ ¦г. Минска; ¦определенных ¦организациями; ¦ ¦ ¦- руководство ¦законодательством;¦- взаимодействие ¦ ¦ ¦работой по ¦- организация ¦со средствами ¦ ¦ ¦контролю ¦работы и контроль ¦массовой ¦ ¦ ¦исполнительской ¦выполнения ¦информации в ¦ ¦ ¦дисциплины; ¦требований, ¦пределах ¦ ¦ ¦- организация ¦направленных на ¦компетенции ¦ ¦ ¦взаимодействия и ¦экспорт, импорт и ¦ ¦ ¦ ¦сотрудничества в ¦внебюджетную ¦ ¦ ¦ ¦пределах ¦деятельность в ¦ ¦ ¦ ¦компетенции с ¦соответствии с ¦ ¦ ¦ ¦Мингорисполкомом,¦законодательством;¦ ¦ ¦ ¦Министерством ¦- организация ¦ ¦ ¦ ¦здравоохранения, ¦взаимодействия и ¦ ¦ ¦ ¦организациями ¦сотрудничества в ¦ ¦ ¦ ¦различных форм ¦пределах ¦ ¦ ¦ ¦собственности, ¦компетенции с ¦ ¦ ¦ ¦управлениями ¦Мингорисполкомом, ¦ ¦ ¦ ¦здравоохранения ¦Министерством ¦ ¦ ¦ ¦облисполкомов, ¦здравоохранения, ¦ ¦ ¦ ¦БГМУ и БелМАПО; ¦организациями ¦ ¦ ¦ ¦- взаимодействие ¦различных форм ¦ ¦ ¦ ¦со средствами ¦собственности, РУП¦ ¦ ¦ ¦массовой ¦"Белфармация", РУП¦ ¦ ¦ ¦информации; ¦"Белмедтехника"; ¦ ¦ ¦ ¦- право первой ¦- взаимодействие ¦ ¦ ¦ ¦подписи (в том ¦со средствами ¦ ¦ ¦ ¦числе приказов в ¦массовой ¦ ¦ ¦ ¦пределах ¦информации ¦ ¦ ¦ ¦компетенции) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦-----------------+------------------+------------------+-------------------- Приложение 3 РЕГЛАМЕНТ ПРОВЕДЕНИЯ ОРГАНИЗАЦИОННЫХ МЕРОПРИЯТИЙ В КОМИТЕТЕ ПО ЗДРАВООХРАНЕНИЮ МИНГОРИСПОЛКОМАКомитет по здравоохранению Мингорисполкома является структурным подразделением Минского городского исполнительного комитета и подчиняется ему и Министерству здравоохранения Республики Беларусь. Комитет по здравоохранению Мингорисполкома (далее - комитет) обеспечивает проведение государственной политики в вопросах охраны здоровья населения г. Минска и осуществляет руководство организациями, подчиненными комитету. 1. Планирование работы и контроль выполнения планов. 1.1. Комитет организует свою работу по плану, который составляется на год. 1.2. Проекты годовых планов работы комитета разрабатываются заместителями председателя, руководителями структурных подразделений комитета и обобщаются медицинским информационно-аналитическим центром (далее - МИАЦ) за месяц до начала года на основании годовых планов работы заместителей председателя комитета и руководителей структурных подразделений, которые предоставляются в МИАЦ до 20 ноября ежегодно. 1.3. Проекты планов работы структурных подразделений визируются лицами, разрабатывающими их, согласовываются с заместителями председателя комитета - кураторами, после чего предоставляются на утверждение председателю комитета. 1.4. Общий контроль и информирование о выполнении планов работы комитета осуществляет первый заместитель председателя комитета, которому необходимую информацию предоставляют все должностные лица, ответственные за выполнение пунктов плана. 2. Производственные совещания. 2.1. Еженедельно председатель комитета проводит производственные совещания с заместителями председателя комитета и руководителями структурных подразделений комитета, председателем Минского городского профсоюза медицинских работников. 2.2. Производственные совещания проводятся с целью доведения до сведения поручений вышестоящих органов управления, для обсуждения вопросов деятельности, заслушивания промежуточных итогов и анализа работы, контроля выполнения планов и показателей работы, для информирования коллектива по вопросам общеполитической и общегражданской деятельности. 2.3. Ответственными за подготовку и освещение плановых вопросов на производственных совещаниях являются заместители председателя, руководители структурных подразделений комитета согласно закреплению по разделам работы. 2.4. Производственные совещания и их решения протоколируются, ведение протоколов производственных совещаний возлагается на руководителя МИАЦ. 2.5. При необходимости во всех структурных подразделениях под руководством заместителей председателя с приглашением заинтересованных лиц еженедельно могут проводиться внутренние производственные совещания, на которых сотрудникам доводится информация, озвученная на производственных совещаниях, а также обсуждаются различные вопросы организации работы структурных подразделений руководителями организаций, подчиненных комитету. Общим днем производственных совещаний в структурных подразделениях, как правило, является понедельник. 3. Работа коллективных органов управления. 3.1. С целью оперативной работы комитета, а также контроля качества оказания медицинской помощи населению г. Минска в комитете организована работа коллективных органов управления: коллегия комитета по здравоохранению Мингорисполкома; лечебно-контрольный совет (далее - ЛКС). 3.2. Персональный состав членов коллегии и положение о коллегии утверждаются решением Мингорисполкома. Коллегия является совещательным органом. 3.3. В компетенцию ЛКС входит рассмотрение любых вопросов организации работы комитета по оказанию медицинской помощи населению г. Минска. 3.4. Решения ЛКС являются обязательными для исполнения сотрудниками комитета, а также руководителями организаций, подчиненных комитету. 3.5. Состав ЛКС утверждается председателем комитета. 3.6. Деятельность ЛКС осуществляется на основании Положения об ЛКС и годового плана, которые утверждаются приказом председателя комитета. 3.7. Решения ЛКС согласовываются со всеми заинтересованными лицами путем проставления визы. 3.8. Решения ЛКС вносятся на рассмотрение председателя комитета, и по их результатам принимаются меры по совершенствованию работы по направлениям деятельности комитета и организаций, подчиненных комитету. 3.9. Первый заместитель председателя представляет отчет о работе ЛКС председателю комитета ежеквартально. 4. Организация работы советов, комиссий, групп и т.д. 4.1. В целях оптимизации управления комитетом, обеспечения контроля за различными разделами деятельности в соответствии с действующим законодательством в комитете создан ряд советов, комиссий, групп и т.п. по узким вопросам деятельности. 4.2. Советы, комиссии, группы относятся к категории совещательных органов управления (далее - совещательные органы). Их решения доводятся до сведения заинтересованных лиц. 4.3. Составы всех совещательных органов утверждаются приказом председателя комитета, работа их регламентируется положениями и документируется протоколами. Председатели совещательных органов представляют отчеты об их деятельности в установленном порядке. 4.4. Совещательные органы могут быть постоянно действующими или временными. 4.5. Перечень основных постоянно действующих совещательных органов: проблемная комиссия по изучению заболеваемости и смертности; патологоанатомическая конференция; городская формулярная комиссия; городская комиссия по этике и деонтологии; центральная врачебно-консультационная комиссия; специальная медицинская комиссия по освидетельствованию кандидатов в водители и переосвидетельствованию водителей транспортных средств; городской акушерско-терапевтическо-педиатрический совет; комиссия по борьбе с коррупцией; комиссия по жилью; комиссия по присвоению квалификационных категорий; комиссия по аттестации на соответствие занимаемой должности руководителей и государственных служащих; комиссия по резерву руководящих кадров; комиссия по присвоению классов государственным служащим; комиссия по назначению государственных пособий семьям, воспитывающим детей, и пособий по временной нетрудоспособности; комиссия учета по списанию материальных ценностей; комиссия по решению вопросов предоставления учреждениями здравоохранения в аренду нежилых помещений; постоянно действующая экспертная комиссия по отбору документов на государственное хранение и уничтожение; комиссия по проверке наличия, использования и хранения бланков документов с изображением государственного герба Республики Беларусь; комиссия по определению первоочередных закупок медицинской техники; рабочая группа по контролю за расходованием средств бюджета г. Минска на закупку импортного оборудования; технический совет; рабочая группа по информатизации в отрасли. 5. Подведение итогов, анализ работы. 5.1. руководители структурных подразделений и заместители председателя комитета осуществляют ежемесячный оперативный анализ работы курируемых служб на основе статистических показателей деятельности, которые формируются управлениями, отделами, секторами, специалистами и обобщаются работниками МИАЦ. 5.2. Ежеквартально работа структурных подразделений комитета анализируется их руководителями с составлением отчета в письменной форме. Отчет согласовывается куратором из числа заместителей председателя, утверждается председателем. Заместители председателя комитета по итогам работы за каждый квартал (кратко), полугодие, 9 месяцев и за год (развернуто) представляют председателю анализ работы по курируемым разделам и службам, а также в МИАЦ для обобщения в срок до 20-го числа месяца, следующего за отчетным периодом. 5.3. Итоги работы комитета за год заслушиваются на заседании коллегии комитета. |
Новости законодательства
Новости Спецпроекта "Тюрьма"
Новости сайта
Новости Беларуси
Полезные ресурсы
Счетчики
|
