Постановления Минтруда и соцзащиты Беларуси

Постановления других органов Республики Беларусь

Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 15.05.2013 № 39 "О внесении изменений и дополнения в постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 24 июня 2004 г. № 76"

Зарегистрировано в НРПА РБ 31 мая 2013 г. N 8/27572

На основании пункта 8 постановления Совета Министров Республики Беларусь от 30 ноября 1998 г. N 1842 "О введении контрактной формы найма на работу педагогических, медицинских, фармацевтических работников, работников культуры и искусства, включая руководителей этих работников, специалистов и руководителей специализированных учебно-спортивных учреждений, специалистов сельского и жилищно-коммунального хозяйства, работников и специалистов системы потребительской кооперации в районах, подвергшихся радиоактивному загрязнению в результате аварии на Чернобыльской АЭС" и подпункта 7.1 пункта 7 Положения о Министерстве труда и социальной защиты Республики Беларусь, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 31 октября 2001 г. N 1589 "Вопросы Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь", Министерство труда и социальной защиты Республики Беларусь ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Внести в постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 24 июня 2004 г. N 76 "Об утверждении примерной формы контракта с работниками организаций системы потребительской кооперации, расположенных в зонах с правом на отселение и последующего отселения" (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2004 г., N 110, 8/11233; N 178, 8/11678; 2010 г., N 157, 8/22470) следующие изменения и дополнение:

1.1. в названии слово "утверждении" заменить словом "установлении";

1.2. в пункте 1 слово "Утвердить" заменить словом "Установить";

1.3. в приложении к этому постановлению:

слова "имя, отчество" и слова "N 1842 "О введении контрактной формы найма на работу педагогических, медицинских и фармацевтических работников, работников культуры и искусства (включая руководителей), специалистов сельского и жилищно-коммунального хозяйства, работников и специалистов системы потребительской кооперации в районах, подвергшихся радиоактивному загрязнению в результате аварии на Чернобыльской АЭС" заменить соответственно словами "собственное имя, отчество (если таковое имеется)" и "N 1842 "О введении контрактной формы найма на работу педагогических, медицинских, фармацевтических работников, работников культуры и искусства, включая руководителей этих работников, специалистов и руководителей специализированных учебно-спортивных учреждений, специалистов сельского и жилищно-коммунального хозяйства, работников и специалистов системы потребительской кооперации в районах, подвергшихся радиоактивному загрязнению в результате аварии на Чернобыльской АЭС";

подпункт 2.4 пункта 2 изложить в следующей редакции:

"2.4. хранить государственную и служебную тайну, не разглашать коммерческую тайну Нанимателя, коммерческую тайну третьих лиц, к которой Наниматель получил доступ;";

в подпункте 3.7 пункта 3 слово "социальное" заменить словами "государственное социальное";

пункт 4 дополнить подпунктом 4.5-1 следующего содержания:

"4.5-1. создавать Работнику необходимые условия для соблюдения установленного режима коммерческой тайны;";

в пункте 5:

из подпункта 5.1 слова "часовая и (или) месячная" исключить;

подпункт 5.5 изложить в следующей редакции:

     "5.5.     иные     выплаты,     предусмотренные     законодательством,
______________________________";
(указываются виды иных выплат)

пункт 7 изложить в следующей редакции:

"7. В случаях, предусмотренных актами законодательства и локальными нормативными правовыми актами, своевременно предоставлять Работнику гарантии и компенсации в связи с вредными и (или) опасными условиями труда (сокращенный рабочий день, дополнительные отпуска, лечебно-профилактическое питание и другие), а также гарантии и компенсации, предусмотренные:

7.1. постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 30 ноября 1998 г. N 1842;

7.2. в связи с переездом в другую местность.";

1.4. абзац первый пункта 15 изложить в следующей редакции:

"15. Настоящий контракт досрочно расторгается при:";

пункт 16 изложить в следующей редакции:

"16. Настоящий контракт может быть прекращен по основаниям, предусмотренным законодательством о труде.";

в пункте 17:

абзац первый изложить в следующей редакции:

"17. Настоящий контракт может быть досрочно расторгнут:";

в подпункте 17.1:

абзац первый изложить в следующей редакции:

"17.1. по инициативе Нанимателя по дополнительным основаниям, предусмотренным законодательством, в том числе за следующие нарушения Работником возложенных на него должностных обязанностей:";

абзац третий изложить в следующей редакции:

"неоднократное (два и более раза в течение 6 месяцев) нарушение установленного законодательством порядка рассмотрения обращений граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, и юридических лиц, а также неправомерный отказ в рассмотрении относящихся к компетенции органа управления потребительского общества обращений граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, и юридических лиц;";

абзац пятый исключить;

абзац шестой - восьмой считать соответственно абзацами пятым - седьмым;

в абзаце пятом слово "неоднократное <*>" заменить словами "неоднократное (два и более раза в течение 6 месяцев)";

подстрочное примечание к подпункту "<*>" исключить;

в части первой подпункта 17.2 слово "инициативе" заменить словом "требованию".

2. Настоящее постановление вступает в силу с 11 июля 2013 г.

Министр М.А.Щеткина

СОГЛАСОВАНО
Председатель Правления
Белорусского республиканского
союза потребительских обществ
          С.Д.Сидько
13.05.2013