Зарегистрировано в НРПА РБ 31 октября 2002 г. N 5/11376

В соответствии с Законом Республики Беларусь "Об образовании" Совет Министров Республики Беларусь ПОСТАНОВЛЯЕТ :

Утвердить прилагаемое Положение об организации производственного обучения учащихся учреждений, обеспечивающих получение профессионально-технического образования.

Премьер-министр Республики Беларусь Г.НОВИЦКИЙ

                                                 УТВЕРЖДЕНО

                                                 Постановление

                                                 Совета Министров

                                                 Республики Беларусь

                                                 28.10.2002 N 1487

ПОЛОЖЕНИЕ

ОБ ОРГАНИЗАЦИИ ПРОИЗВОДСТВЕННОГО ОБУЧЕНИЯ УЧАЩИХСЯ

УЧРЕЖДЕНИЙ, ОБЕСПЕЧИВАЮЩИХ ПОЛУЧЕНИЕ

ПРОФЕССИОНАЛЬНО-ТЕХНИЧЕСКОГО ОБРАЗОВАНИЯ

Общие положения

1. Настоящее Положение определяет основные задачи и требования к планированию, содержанию и проведению производственного обучения учащихся, получающих профессионально-техническое образование.

В настоящем Положении употребляются основные термины и их определения в значениях, установленных Законом Республики Беларусь от 29 июня 2003 года "О профессионально-техническом образовании" (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2003 г., N 76, 2/965).

(часть 2 пункта 1 введена постановлением Совмина от 24.12.2003 N 1680)

2. Производственное обучение учащихся учреждений, обеспечивающих получение профессионально-технического образования (далее - учреждения образования), организуется и проводится учреждениями образования совместно с организациями - заказчиками кадров, организациями, осуществляющими производственное обучение, специализированными учреждениями (обособленными подразделениями) производственного обучения во взаимодействии с республиканскими органами государственного управления, иными государственными организациями, подчиненными Правительству Республики Беларусь, а также местными исполнительными и распорядительными органами.

(пункт 2 в ред. постановления Совмина от 24.12.2003 N 1680)

3. Основными задачами производственного обучения являются формирование, закрепление и совершенствование профессиональных знаний, умений и навыков учащихся учреждений образования (далее - учащиеся), необходимых для присвоения квалификации рабочих и служащих.

4. Производственное обучение по учебным специальностям (профессиям) включает начальный, основной и заключительный (производственная практика) периоды.

(часть 1 пункта 4 в ред. постановления Совмина от 24.12.2003 N 1680)

В начальном периоде осуществляется формирование первоначальных профессиональных знаний, умений и навыков учащихся.

В основном периоде осуществляется углубление и расширение профессиональных знаний, умений и навыков учащихся.

Производственное обучение в начальном и основном периодах может проводиться в учебных, учебно-производственных мастерских, учебных хозяйствах, на полигонах и иных учебно-производственных объектах учреждений образования, в специализированных учреждениях (обособленных подразделениях) производственного обучения, на объектах производства, в том числе ученических местах организаций.

(часть 4 пункта 4 в ред. постановления Совмина от 24.12.2003 N 1680)

В заключительном периоде (производственная практика) осуществляется закрепление и совершенствование профессиональных знаний, умений и навыков учащихся, как правило, в организациях - заказчиках кадров и других организациях, а в отдельных случаях - на учебно-производственных объектах учреждений образования по согласованию с органом управления образованием по подчиненности.

Допускается проведение производственного обучения в заключительном периоде (производственная практика) в составе студенческих отрядов, если выполняемая учащимся работа соответствует профилю специальности, по которой он обучается.

(часть 6 пункта 4 введена постановлением Совмина от 05.08.2005 N 872)

5. Организации - заказчики кадров, заключившие договоры о подготовке рабочих (служащих) за счет средств республиканского и (или) местных бюджетов с государственным учреждением образования, а также с государственным учреждением образования и гражданином (в том числе целевой), обязаны предоставлять ему объекты для прохождения учащимися этого учреждения производственного обучения.

Учебно-производственные объекты учреждения образования, объекты производства, а также номенклатура учебно-производственного оборудования по каждой учебной специальности (профессии) определяются учреждениями образования совместно с организациями - заказчиками кадров в соответствии с учебными планами, программами и действующими нормативами.

В случае отсутствия в учреждениях образования и организациях - заказчиках кадров условий для организации производственного обучения учреждение образования совместно с организацией - заказчиком кадров во взаимодействии с республиканскими органами государственного управления, иными государственными организациями, подчиненными Правительству Республики Беларусь, а также местными исполнительными и распорядительными органами определяет объекты производственного обучения в иных организациях.

(пункт 5 в ред. постановления Совмина от 24.12.2003 N 1680)

Порядок организации производственного обучения

6. Содержание производственного обучения определяется типовой учебной программой, а также разрабатываемыми на ее основе учреждениями образования по согласованию с организациями - заказчиками кадров рабочими учебными планами и программами производственного обучения.

(пункт 6 в ред. постановления Совмина от 24.12.2003 N 1680)

7. Сроки и продолжительность периодов производственного обучения устанавливаются учреждениями образования с учетом возможностей организаций и учебно-производственных объектов учреждений образования.

В зависимости от сезонности выполнения работ, условий деятельности организаций сроки производственного обучения могут изменяться учреждениями образования по согласованию с организациями, на базе которых проводится производственное обучение.

8. Формы и методы организации производственного обучения определяются учреждениями образования.

9. Учреждения образования в целях обеспечения выполнения программ производственного обучения составляют перечень учебно-производственных работ или месячные планы учебно-производственных работ.

10. Общее руководство производственным обучением осуществляют заместители руководителей учреждений образования по учебно-производственной работе (производственному обучению), старшие мастера учреждений образования. Непосредственное руководство производственным обучением во все периоды осуществляет мастер производственного обучения учреждения образования.

11. Начальный и основной периоды производственного обучения завершаются выполнением учащимися проверочных работ. Заключительный период производственного обучения завершается выполнением учащимися квалификационных пробных работ. Выполнение проверочных, квалификационных пробных работ осуществляется в порядке, определяемом Министерством образования.

12. Формы отчетности для учащихся по итогам производственного обучения - дневник и (или) письменный отчет, творческие работы (макеты, стенды, муляжи, альбомы и другие) - определяются учреждениями образования.

13. При проведении производственного обучения учащихся в организации под непосредственным руководством мастера производственного обучения учреждения образования создание здоровых и безопасных условий труда обеспечивает учреждение образования. Несчастные случаи с учащимися при этом расследуются учреждением образования с участием представителя организации и учитываются учреждением образования.

При проведении производственного обучения учащихся в организации под руководством работников организации создание здоровых и безопасных условий труда обеспечивает организация. Несчастные случаи с учащимися при этом расследуются организацией с участием представителя учреждения образования и учитываются организацией.

Функции учреждений образования и организаций

(название в ред. постановления Совмина от 24.12.2003 N 1680)

14. Учреждение образования определяет организации для выполнения программ производственного обучения, в установленном порядке организует производственное обучение, его документальное оформление и обеспечивает:

заключение договоров об организации производственного обучения учащихся учреждений, обеспечивающих получение профессионально-технического образования, в соответствии с утвержденным в установленном порядке типовым договором;

издание приказов по учреждению образования о проведении производственного обучения согласно заключенным договорам об организации производственного обучения учащихся учреждений, обеспечивающих получение профессионально-технического образования, как правило, не менее чем за месяц до его начала;

разработку, согласование с организацией и утверждение программы производственного обучения, графиков прохождения производственного обучения;

допуск учащихся к производственному обучению по медицинским показаниям в случаях, предусмотренных законодательством Республики Беларусь;

допуск учащихся учреждений образования сельскохозяйственного профиля к управлению сельскохозяйственной техникой;

своевременное направление учащихся на производственное обучение;

учебно-методическое руководство производственным обучением, в том числе по вопросам охраны труда;

контроль за выполнением программы производственного обучения;

анализ совместно с организациями - заказчиками кадров результатов выполнения программы производственного обучения и подготовку предложений по совершенствованию его организации.

Типовой договор об организации производственного обучения учащихся учреждений образования, обеспечивающих получение профессионально-технического образования, утверждается Министерством образования по согласованию с Министерством труда и социальной защиты.

15. Организация, в установленном порядке организует производственное обучение, его документальное оформление и обеспечивает:

(абзац 1 пункта 15 в ред. постановления Совмина от 24.12.2003 N 1680)

заключение договоров об организации производственного обучения учащихся учреждений, обеспечивающих получение профессионально-технического образования, в соответствии с утвержденным в установленном порядке типовым договором;

издание приказа по организации о зачислении учащихся на производственное обучение согласно договорам об организации производственного обучения учащихся учреждений образования, обеспечивающих получение профессионально-технического образования, как правило, не менее чем за месяц до начала производственного обучения;

назначение ответственного за соблюдение требований безопасности труда;

здоровые и безопасные условия труда на каждом рабочем месте;

оборудованием, инструментом, сырьем, материалами, средствами индивидуальной защиты, спецодеждой, обувью, спецпитанием по нормам, установленным для соответствующих работников данной организации, иными средствами, а также технической документацией для выполнения учащимися работ (заданий) в соответствии с программой производственного обучения;

допуск учащихся учреждений образования сельскохозяйственного профиля в установленном порядке к управлению сельскохозяйственной техникой;

допуск учащихся к работам по обслуживанию и ремонту электроустановок и других опасных объектов под непосредственным руководством специалиста или квалифицированного рабочего организации;

использование труда учащихся на работах, предусмотренных программой производственного обучения.

16. Общее руководство производственным обучением в организации возлагается на одного из заместителей руководителя организации, руководителя службы подготовки кадров или других специалистов организации, которые организуют производственное обучение учащихся в соответствии с настоящим Положением и программой производственного обучения.

17. Непосредственное руководство производственным обучением учащихся на объекте организации осуществляет специалист или квалифицированный рабочий организации, который назначается приказом руководителя организации руководителем производственного обучения учащихся на объекте организации.

18. Руководитель производственного обучения учащихся на объекте организации обеспечивает:

здоровые и безопасные условия труда;

распределение учащихся в соответствии с программой и графиком проведения производственного обучения;

контроль за выполнением учащимися программ производственного обучения;

создание необходимых условий для освоения учащимися новой техники, технологии, передовых производственных приемов и методов труда;

выдачу учащимся на период прохождения производственного обучения средств индивидуальной защиты по нормам, установленным для соответствующих работников данной организации;

возможность учащимся пользоваться нормативной, технической и другой документацией, имеющейся в организации;

контроль и оценку результатов выполнения программы производственного обучения;

ежедневный учет выполненных учащимися работ и представление данных для оплаты их труда.

19. Руководитель производственного обучения учащихся на объекте организации по окончании заключительного периода производственного обучения (производственной практики) составляет производственную характеристику на учащегося с отражением в ней качества выполнения работ (заданий), уровня профессиональной подготовки и дает рекомендацию о присвоении соответствующей квалификации рабочего или служащего.

Материальное обеспечение

20. При проведении производственного обучения в организациях учреждение образования обеспечивает в установленном порядке совместно с организацией питание учащихся.

21. За учащимися в период производственного обучения сохраняется право на получение стипендии.

22. При направлении учащихся для прохождения производственного обучения вне места расположения учреждения образования организация производит оплату транспортных расходов учащимся и мастерам производственного обучения по перевозке их к месту производственного обучения и обратно, а также создает для них необходимые жилищно-бытовые условия.

23. За все работы, выполненные учащимися во время производственного обучения, организация начисляет денежные суммы по нормам, расценкам, ставкам (окладам) с учетом премий и других доплат, действующим в данной организации.

24. Оплата труда работников организаций, предоставляющих объекты для производственного обучения, за руководство производственным обучением учащихся учреждений образования производится за счет средств этих организаций, за исключением случая, установленного в части второй настоящего пункта. При этом организации, финансируемые из бюджета, оплату труда своих работников за руководство производственным обучением учащихся осуществляют в соответствии с частью третьей настоящего пункта. Иные организации устанавливают размеры оплаты труда своих работников за руководство производственным обучением учащихся самостоятельно.

Оплата труда работников организаций, предоставляющих объекты для производственного обучения, за руководство заключительным периодом производственного обучения (производственной практикой) учащихся производится учреждениями образования из средств республиканского или местных бюджетов.

Оплата труда работников организаций, предоставляющих объекты для производственного обучения, за руководство производственным обучением учащихся учреждений образования в соответствии с частью второй настоящего пункта осуществляется по ставкам почасовой оплаты труда, установленным в соответствии с законодательством, ежемесячно пропорционально сроку проведения производственного обучения, определенному для каждой специальности (профессии), согласно рабочим учебным планам:

за общее руководство производственным обучением - в зависимости от численности учащихся за весь период производственного обучения и исходя из следующего количества часов:

от 11 до 20 человек - 25 часов;

от 21 до 30 человек - 30 часов;

от 31 до 40 человек - 40 часов;

за непосредственное руководство производственным обучением в структурных подразделениях организации - в зависимости от численности учащихся и исходя из следующего количества часов:

до 4 человек - 4 часа в неделю;

от 5 до 7 человек - 8 часов в неделю;

от 8 до 10 человек - 12 часов в неделю.

Оплата труда работников организаций за руководство производственным обучением учащихся учреждений образования в соответствии с частью второй настоящего пункта производится по договорам гражданско-правового характера, заключаемым между учреждениями образования и работниками организаций, осуществляющими руководство заключительным периодом производственного обучения.

(п. 24 в ред. постановления Совмина от 04.12.2008 N 1862)