Право
Загрузить Adobe Flash Player
Навигация
Новые документы

Реклама

Законодательство России

Долой пост президента Беларуси

Ресурсы в тему
ПОИСК ДОКУМЕНТОВ

Постановления Минтруда и соцзащиты Беларуси

Постановления других органов Республики Беларусь

Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 30.11.2006 N 150 "О внесении изменений и дополнений в постановление Министерства труда Республики Беларусь от 27 февраля 1996 г. N 15"

Текст документа с изменениями и дополнениями по состоянию на 10 июля 2009 года

Архив

< Главная страница




Зарегистрировано в НРПА РБ 18 декабря 2006 г. N 8/15514







В соответствии со статьей 18 Закона Беларуси от 15 июня 2006 года "О занятости населения Республики Беларусь", Указом Президента Республики Беларусь от 23 октября 2006 г. N 631 "О структуре, функциях и численности работников местных исполнительных и распорядительных органов", на основании Положения о Министерстве труда и социальной защиты Республики Беларусь, утвержденного постановлением Совета Министров РБ от 31 октября 2001 г. N 1589 "Вопросы Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь", в редакции постановления Совета Министров Республики Беларусь от 7 февраля 2005 г. N 127 Министерство труда и социальной защиты Республики Беларусь ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Внести в постановление Министерства труда Республики Беларусь от 27 февраля 1996 г. N 15 "Об утверждении Положения о порядке компенсации и взыскания Государственной службой занятости затрат на обучение" (Бюллетень нормативно-правовой информации, 1996 г., N 6; Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 1999 г., N 39, 8/323) следующие изменения и дополнения:

1.1. в названии постановления слова "Положения о порядке компенсации и взыскания Государственной службой занятости" заменить словами "Инструкции о порядке и условиях возмещения органам государственной службы занятости населения";

1.2. в тексте постановления слова "Положение о порядке компенсации и взыскании Государственной службы занятости" заменить словами "Инструкцию о порядке и условиях возмещения органам государственной службы занятости населения";

1.3. Положение о порядке взыскания органами государственной службы занятости затрат на обучение, утвержденное этим постановлением, изложить в следующей редакции:



                                           "УТВЕРЖДЕНО
                                           Постановление
                                           Министерства труда
                                           Республики Беларусь
                                           27.02.1996 N 15
                                           (в редакции постановления
                                           Министерства труда
                                           и социальной защиты
                                           Республики Беларусь
                                           30.11.2006 N 150)


ИНСТРУКЦИЯ

О ПОРЯДКЕ И УСЛОВИЯХ ВОЗМЕЩЕНИЯ ОРГАНАМ ГОСУДАРСТВЕННОЙ

СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ЗАТРАТ НА ОБУЧЕНИЕ



1. Настоящая Инструкция разработана в соответствии со статьей 18 Закона Беларуси от 15 июня 2006 года "О занятости населения Республики Беларусь" (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2006 г., N 94, 2/1222) и определяет порядок и условия возмещения нанимателями затрат органов государственной службы занятости населения на переподготовку и повышение квалификации безработных (далее - обучение безработных) из числа работников, уволенных ими в связи с сокращением численности или штата работников (далее - высвобожденные работники).

2. Наниматели возмещают органам государственной службы занятости населения затраты на обучение безработных из числа высвобожденных работников, указанные в пункте 43 Положения о порядке организации профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации безработных, утвержденного постановлением Совета Министров РБ от 12 октября 2006 г. N 1334 (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2006 г., N 170, 5/23224), в случае наличия одновременно следующих условий:

работники проработали у нанимателя не менее пяти лет;

работники были заняты на квалифицированных работах;

возраст работников на момент увольнения составляет: мужчины - до 50 лет, женщины - до 45 лет;

работники в течение пяти лет, предшествовавших высвобождению, не проходили переподготовку или повышение квалификации;

решение о направлении на обучение безработных из числа высвобожденных работников принято органами государственной службы занятости населения в течение двенадцатимесячного периода с момента их увольнения с последнего места работы.

3. Органы по труду, занятости и социальной защите после окончания обучения безработного из числа высвобожденных работников направляют в адрес нанимателя письменное уведомление с указанием:

фамилии, имени и отчества безработного, высвобожденного данным нанимателем и прошедшего обучение по направлению органов государственной службы занятости населения;

полученной после обучения профессии (специальности), квалификации;

сроков и места обучения;

расчета суммы фактических затрат, подлежащих возмещению, с расшифровкой затрат;

банковских реквизитов и почтового адреса.

4. Наниматель в течение месяца со дня получения уведомления возмещает затраты органов государственной службы занятости населения на обучение безработного в порядке, установленном законодательством.

5. В случае отказа нанимателя от возмещения затрат на обучение безработного из числа высвобожденных работников в добровольном порядке эти затраты взыскиваются органами по труду, занятости и социальной защите в судебном порядке.".

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.



Министр В.Н.ПОТУПЧИК











Предыдущий | Следующий

<<< Содержание

Новости законодательства

Новости Спецпроекта "Тюрьма"

Новости сайта
Новости Беларуси

Полезные ресурсы

Счетчики
Rambler's Top100
TopList